- Đội ngũ CBGV trờng THCS Đông Phú phát huy truyền thống hiếu học quê hơng không ngừng lao động, sáng tạo, luôn yêu nghề, mến trẻ, đổi mới giảng dạy, trau dồi đạo đức ngời giáo viên trong thời kỳ mới; học sinh Đông Phú thông minh, nhanh nhẹn, tự lực, tích cực, cầu tiến góp phần đem vinh qu[r]
hiệu trởng trờng thcs hai bà trng quyết định Điều 1 : Thành lập Ban chỉ đạo xây dựng trờng chuẩn Quốc gia trờng THCS Hai Bà Trng. 1 Ông Khúc Văn Vinh Bí th chi bộ, Hiệu trởng Trởng ban 2 Bà Tạ Thị Tú Oanh Phó Hiệu trởng Phó ban 3 Bà Trơng Thị Lệ Hằng Chủ tịch Công đoàn Phó ban 4 Bà Thái Thị[r]
c. Thực hiện cỏc nhiệm vụ được phõn cụng; d. Chấp hành kỷ luật lao động, chịu trỏch nhiệm về chất lượng chăm súc, giỏo dục trẻ ở nhúm lớp được phõn cụng. 4. Cú đạo đức, nhõn cỏch và lối sống lành mạnh, trong sỏng của nhà giỏo; cú ý thức phấn đấu vươn lờn trong nghề nghiệp. Bao gồ[r]
1. Hiệu trưởng nhà trường có trách nhiệm hướng dẫn giáo viên tiểu học tự đánh giá và tổ chức đánh giá, xếp loại từng giáo viên theo quy định của văn bản này và báo cáo kết quả thực hiện về phòng giáo dục và đào tạo. 2. Căn cứ kết quả đánh giá, xếp loại giáo viên tiểu học, t[r]
Đánh giá xếp loại chuẩn nghề nghiệp giáo viên. Phiếu tự đánh giá chuẩn nghề nghiệp của giáo viên được lưu trong hồ sơ quản lý viên chức tại trường; báo cáo kết quả về Phòng GD&ĐT chậ[r]
Cỏc yờu cầu thuộc lĩnh vực kỹ năng sư phạm 11 : Kỹ năng lập kế hoạch và soạn bài 12 : Kỹ năng tổ chức dạy học trờn lớp 13 : Kỹ năng làm cụng tỏc chủ nhiệm lớp, tổ chức cỏc
- Xây dựng kế hoạch hoạt động đội của từng tháng dựa trên kế hoạch năm học theo quy định như hướng dẫn của cấp chỉ đạo . TB ( 5 – 6 ) - Xây dựng kế hoạch hoạt động đội của tháng bao gồm hoạt động nội khoá , Nội khoá theo các chủ điểm trong năm học phù hợp với đối tượng đọi viên,[r]
Phân tích được yêu cầu về năng lực nghề nghiệp của giáo viên và cán bộ quản lý cơ sở giáo dục phổ thông theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên phổ thông, chuẩn hiệu trưởng; vai trò, nhiệm vụ c[r]
Quản lý bồi dưỡng năng lực sư phạm dạy nghề cho giáo viên trường trung cấp nghề tỉnh Lai Châu theo chuẩn nghề nghiệp (LV thạc sĩ)Quản lý bồi dưỡng năng lực sư phạm dạy nghề cho giáo viên trường trung cấp nghề tỉnh Lai Châu theo chuẩn nghề nghiệp (LV thạc sĩ)Quản lý bồi dưỡng năng lực sư phạm dạy ngh[r]
Minh chứng mức độ đạt tiêu chuẩn Mức độ (điểm) - Thực hiện việc kiểm tra đánh giá, xếp loại học sinh theo đúng quy định như hướng dẫn của các cấp chỉ đạo. TB (5 - 6) - Thực hiện việc kiểm tra, đánh giá một cách linh hoạt đảm bảo chính xác, đúng chuẩn kiến thức, kỹ năng mơn học, phù hợ[r]
1. Xác định mặt mạnh, mặt yếu về năng lực nghề nghiệp, hiệu quả làm việc trong điều kiện cụ thể của nhà trường để giúp giáo viên mầm non phát triển khả năng chăm sóc và giáo dục trẻ, giúp giáo viên mầm non tự đánh giá năng lực nghề nghiệp, trên cơ sở đó xây dựng kế hoạch học tập, rèn luyện, phấn đấu[r]
d) Đảm bảo ngày công. lên lớp đúng giờ, không tuỳ tiện bỏ lớp học, bỏ tiết dạy. chịu trách nhiệm về chất lượng giảng dạy và giáo dục ở lớp được phân công. 4. Đạo đức, nhân cách và lối sống lành mạnh, trong sáng của nhà giáo. tinh thần đấu tranh chống các biểu hiện tiêu cực, ý thức phấn đấu
Môn dạy .................................. Chủ nhiệm lớp: ................................................................. Quận/Huyện/Tp,Tx................... Tỉnh/Thành phố ................................................................. Hướng dẫn: Giáo viên nghiên cứu Thông tư số 2[r]
…………………………………………………………………………………………… - Công tác thanh tra- kiểm tra a- Số GV được thanh tra (Thanh tra viên của Phòng, Sở TT) Tổng Số GV Số GV được kiểm tra Kết quả Ghi chú Tốt Khá TB Yếu b- Kiểm tra toàn diện : ( Kiểm tra nội bộ, Kể cả giáo viên được kiểm tra chuyên đề )[r]
Cuộc sống luôn vận động, nguồn tri thức luôn là vô tận và không ngừng nhân lên. Ngành giáo dục đang đứng trước trọng trách chuẩn bị những con người đáp ứng cho thời đại ấy. Xã hội cũng ngày càng đòi hỏi chất lượng giáo dục cao hơn, đặt nhiều kỳ vọng hơn vào thế hệ sau. Chính vì vậy, chưa bao giờ ngư[r]
- Làm căn cứ để giáo viên tự đánh giá, từ đó xây dựng kế hoạch phấn đấu nâng cao năng lực nghề nghiệp. - Làm cơ sở để đánh giá giáo viên hàng năm theo Quyết định 06/2006/QĐ-BNV của Bộ Nội vụ.
Quản lí thực tập sư phạm trong đào tạo giáo viên trung học phổ thông theo định hướng Chuẩn nghề nghiệp giáo viên trung họcQuản lí thực tập sư phạm trong đào tạo giáo viên trung học phổ thông theo định hướng Chuẩn nghề nghiệp giáo viên trung họcQuản lí thực tập sư phạm trong đào tạo giáo viên trung h[r]
8. Đánh giá theo chuẩn nghề nghiệp giáo viên là việc xác định mức độ đạt được về phẩm chất, năng lực của giáo viên theo quy định của chuẩn nghề nghiệp giáo viên mầm non... Giáo viên mầm [r]
Quản lý đánh giá giáo viên trường THPT Chuyên Hưng yên, tỉnh Hưng Yên theo chuẩn nghề nghiệp (Luận văn thạc sĩ)Quản lý đánh giá giáo viên trường THPT Chuyên Hưng yên, tỉnh Hưng Yên theo chuẩn nghề nghiệp (Luận văn thạc sĩ)Quản lý đánh giá giáo viên trường THPT Chuyên Hưng yên, tỉnh Hưng Yên theo chu[r]
BÀI THU HOẠCH bồi DƯỠNG CHUẨN CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP GIÁO VIÊN TIỂU học HẠNG II BÀI THU HOẠCH bồi DƯỠNG CHUẨN CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP GIÁO VIÊN TIỂU học HẠNG II BÀI THU HOẠCH bồi DƯỠNG CHUẨN CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP GIÁO VIÊN TIỂU học HẠNG II