HƯỚNG DẪN XỬ LÝ KỶ LUẬT ĐẢNG VIÊN

Đảng viên sinh con thứ ba có bị xử lý kỷ luậtkhông?Tôi là Đảng viên và sinh con lần 1 lại là sinh đôi 2 con gái. Tôi có được phép sinhthêm con nữa không mà không bị vi phạm vào luật sinh con thứ 3 đối với ngườiđảng viên? Hay có quy định gì là tôi được phép sinh con nữa hay không[r]

MỞ ĐẦU
Đảng Cộng sản Việt Nam do Chủ tịch Hồ Chí Minh sáng lập và rèn luyện. Đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam là chiến sĩ cách mạng trong đội tiên phong của giai cấp công nhân, nhân dân lao động và dân tộc Việt Nam, suốt đời phấn đấu hi sinh cho mục đích lý tưởng của Đảng, đặt lợi ích của Tổ quốc, c[r]

Vi phạm ở mức độ rất nghiêm trọng quy định của phápluật về phòng, chống tham nhũng nhưng đã thành khẩnkiểm điểm trong quá trình xem xét.Ông A đã có những hành vi cộc cằn, hách dịch đối với Khoản 1, điều 9, Nghị định 34/2011/NĐ-CP:nhiều cá nhân khác ở Tòa án trong lúc thi hành công vụ.Khiển tráchCó t[r]

(Ký, ghi rõ họ tên)(4)VnDoc - Tải tài liệu, văn bản pháp luật, biểu mẫu miễn phíMặt sau của mẫu số 2:1. Hướng dẫn cách ghi (1), (2), (3), (4):(1). Ghi tên xóm, (bản, làng, khối phố).(2). Số thứ thự ký cam kết trong xóm.(3). Nếu mới kết hôn thì ghi mới kết hôn, cam kết không sinh con thứ 3.- N[r]

Công tác kiểm tra đảng viên khi có dấu hiệu vi phạm (DHVP) có tác dụng quản lý, giáo dục, rèn luyện đảng viên; ngăn ngừa, phát hiện các khuyết điểm, sai phạm và kịp thời xử lý những đảng viên vi phạm Điều lệ Đảng, nhằm giữ vững kỷ luật, kỷ cương của Đảng. Đồng thời, giúp tổ chức đảng quản lý đảng vi[r]

kỷ luật theo quy định của pháp luât.Với những quy đinh cụ thể này, nhà trường đã tạo nên môi trường học tập côngbằng cho sinh viên, thúc đẩy sinh viên nỗ lực học tập. Công cụ hành chính-tổ chức đượcđánh giá là công cụ quan trọng nhất trong việc tạo động lực trong một hệ thống. Trongtrường đại[r]

nhiệm vụ của đơn vị giao)+ Tự ý nghỉ việc 04 ngày mà không có lý do chính đáng.+ Không chấp hành mệnh lệnh của người sử dụng lao động làm tường trình việc trảphép chậm 04 ngày.+ Có thái độ không cầu thị nhận sai sót, chống đối tổ chức+ Cắt hết tất cả các quyền lợi, trợ cấp thôi việc, tiền phép của n[r]

động thấy thỏa mãn dẫn tới việc người lao động phản kháng bằng cách khôngtuân thủ theo, một số trường hợp có hành vi gây thiệt hại, trì trệ hoạt động củadoanh nghiệp, ảnh hưởng không nhỏ đến tính bền vững của quan hệ lao động.Do đó, bên cạnh việc đề ra các chính sách thu hút, đào tạo, phát triển ngu[r]

Số SV có mặt: 63Số SV vắng mặt: 1Có lý do: Sinh viên Nguyễn Thuỳ Dương du học nước ngoài.Không có lý do:Chủ trì: GVCN Lê Lan AnhThư ký: Hoàng Thị Quỳnh TrangNội dung buổi sinh hoạt:- Tổng kết lớp ĐH1C1 trong học kì I năm học 2012 – 2013, đưa ra những thànhtích, hạn chế và phương hướng nhiệm vụ trong[r]

Tiểu luận cuối khóa lớp Chuyên viên khối Đảng Đoàn thể về vấn đề giải quyết tình huống xử lý vi phạm kỷ luật trong công tác quản lý cán bộ, công chức nhà nước. (Lớp Chuyên viên học tập trung trong vòng 02 tháng)

1. Lý do chọn đề tài
Trong văn kiện của Đại hội đại biểu Đảng toàn quốc lần thứ XI, phần “Xây dựng, chỉnh đốn Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng” đã đánh giá trong công tác xây dựng Đảng đang nổi lên một số vấn đề, trong đó có nêu:
“Trong công tác xây dựng Đảng, b[r]

5cấp, suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống với những biểu hiệnkhác nhau về sự phai nhạt lý tưởng, sa vào chủ nghĩa cá nhân ích kỷ, cơ hội,thực dụng, chạy theo danh lợi, tiền tài, kèn cựa địa vị, cục bộ, tham nhũng,lãng phí, tùy tiện, vô nguyên tắc...” Mà thực tế, trong bất kỳ giai đoạn[r]

I. ĐIỀU LỆ ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM (Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI của Đảng thông qua vào ngày 19012011)
1. Một số vấn đề có liên quan
Ngày Thành lập của Đảng Cộng sản Việt Nam: 321930
Điều lệ đảng có 12 Chương, 48 Điều.
2. Những nội dung trọng tâm trong Điều lệ Đảng Cộ[r]

bài thu hoạch đảng. bài thu hoạch đảng viên mới. bồi dưỡng kết nạp đảng. hướng dẫn viết bài thu hoạch đảng. hướng dẫn làm bài thu hoạch đảng. thu hoạch đảng. kết nạp đảng.........................................

Lưu ý:- Thư nhắc việc lần 01 được Trưởng phòng lưu lại (Đã theo dõi).- Thư nhắc việc lần 02 được giáo cho Phó Giám đốc ( Đã báo cáo).- Thư nhắc việc lần 03 được chuyển cho Giám đốc kèm đề nghị xử lý kỷ luật bằng hình thứckhiển trách (Hoặc kèm theo các đề xuất xử lý kỷ luật