PHÁT TRIỂN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI

Tìm thấy 10,000 tài liệu liên quan tới từ khóa "PHÁT TRIỂN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI":

TIỂU LUẬN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI LÀ NGUỒN LỰC CƠ BẢN CHO SỰ PHÁT TRIỂN NHANH VÀ BỀN VỮNG TRONG QUÁ TRÌNH CNH HĐH

TIỂU LUẬN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI LÀ NGUỒN LỰC CƠ BẢN CHO SỰ PHÁT TRIỂN NHANH VÀ BỀN VỮNG TRONG QUÁ TRÌNH CNH HĐH

gọi là tri thức).Ở những nước này lực lượng sản xuất trí tuệ ngày càng phát triển vàchiếm tỷ trọng cao. Nguồn lợi mà họ thu được từ lao động chất xám chiếm tới 1/2 tổnggiá trị tài sản quốc gia. Giờ đây sức mạnh của trí tuệ đạt đến mức nhờ có cuộc cáchmạng con người có thể tạo ra những[r]

16 Đọc thêm

thạc sĩ triết học PHÁT HUY NGUỒN lực CON NGƯỜI ở TỈNH KONTUM HIỆN NAY

THẠC SĨ TRIẾT HỌC PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI Ở TỈNH KONTUM HIỆN NAY

1. Tính cấp thiết của đề tài
Hiện nay, nguồn lực con người là nguồn lực cơ bản, quyết định của lực lượng sản xuất và của quá trình phát triển phát triển kinh tế xã hội. Khác với các nguồn lực khác, nguồn lực con người là nguồn lực đặc biệt của quá trình sản xuất; trong quá trình sản xuất các nguồn l[r]

97 Đọc thêm

Phát huy nguồn lực con người tỉnh nghệ an trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa hiện nay

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TỈNH NGHỆ AN TRONG QUÁ TRÌNH CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA HIỆN NAY

Trong các yếu tố để tạo nên nền sản xuất xã hội thì yếu tố con người đóng vai trò bậc nhất. Con người là chủ thể sáng tạo ra các giá trị vật chất, văn hóa và tinh thần xã hội, là động lực chủ yếu thúc đẩy sự phát triển tiến bộ xã hội. Con người cũng là sản phẩm kì diệu, là giá trị cao nhất của toàn[r]

113 Đọc thêm

LẤY PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI LÀ YẾU TỐ CƠ BẢN CHO SỰ PHÁT TRIỂN NHANH VÀ BỀN VỮNG. THỰC TRẠNG GIÁO DỤC ĐÀO TẠO VÀ VAI TRÒ CỦA SINH VIÊN TRONG VIỆC PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI.

LẤY PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI LÀ YẾU TỐ CƠ BẢN CHO SỰ PHÁT TRIỂN NHANH VÀ BỀN VỮNG. THỰC TRẠNG GIÁO DỤC ĐÀO TẠO VÀ VAI TRÒ CỦA SINH VIÊN TRONG VIỆC PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI.

Chỉ số sáng tạo Quốc gia Số bằng sáng chế được cấp năm 2006 Hàn Quốc 102.633 Trung Quốc 26.292 Singapore 995 Thailand 158 Malaysia 147 Philippines 76 Việt Nam 0 Nguồn: World Intellectual[r]

16 Đọc thêm

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI Ở VIỆT NAM

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI Ở VIỆT NAM

Chú trọng đến quản trị tri thức trong phạm vi doanh nghiệp.Đây là một khái niệm tơng đối mới,bao hàm nội dung tiếp cận tri thức và thông tin,sử dụng chia sẻ tri thức và thông tin giữa cá[r]

16 Đọc thêm

con người trong lực lượng sản xuất

CON NGƯỜI TRONG LỰC LƯỢNG SẢN XUẤT

NHÂN TỐ CON NGƯỜI TRONG SỰ PHÁT TRIỂN CỦA LỰC LƯỢNG SẢN XUẤT VỚI NHẬN THỨC VẤN ĐỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TRONG VĂN KIỆN ĐẠI HỘI XI CỦA ĐẢNG TA. Ở giai đoạn hiện nay, loài người đã đạt tới một trình độ nhận thức mới về tăng trưởng kinh tế, phát triển xã hội và phát triển con người. Trong đó,[r]

13 Đọc thêm

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI

Chú trọng đến quản trị tri thức trong phạm vi doanh nghiệp.Đây là một khái niệm tơng đối mới,bao hàm nội dung tiếp cận tri thức và thông tin,sử dụng chia sẻ tri thức và thông tin giữa cá[r]

16 Đọc thêm

CON NGƯỜI VÀ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TRÊN CÁC PHƯƠNG DIỆN

CON NGƯỜI VÀ NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TRÊN CÁC PHƯƠNG DIỆN

Đây là nguồn lực của mọi nguồn lực là nhân tố quan trọng bậc nhất để đưa nước ta nhanh chóng trở thành một nước công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước Đảng ta đã : “ lấy việc phát huy ng[r]

32 Đọc thêm

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI

PHÁT HUY NGUỒN LỰC CON NGƯỜI

Chú trọng đến quản trị tri thức trong phạm vi doanh nghiệp.Đây là một khái niệm tương đối mới,bao hàm nội dung tiếp cận tri thức và thông tin,sử dụng chia sẻ tri thức và thông tin giữa c[r]

16 Đọc thêm

Phân tích thực trạng và giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị ứng dụng kiến thức tự động vinh nam

PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT BỊ ỨNG DỤNG KIẾN THỨC TỰ ĐỘNG VINH NAM

Trong các nguồn lực cần thiết để tạo ra sự phát triển kinh tế xã hội của quốc gia nói chung và đối với các doanh nghiệp nói riêng thì nguồn lực con người là nguồn lực cốt lõi để tạo ra giá trị vật chất cho tổ chức, tạo lập vị thế cạnh tranh và có tính chất quyết định nhất đối với các nguồn lực. Tron[r]

22 Đọc thêm

Tiểu luận về môn đường lối : “ Nguồn nhân lực của Việt Nam trong sự nghiệp công nghiệp hóa hiên đại hóa đất nước”.

TIỂU LUẬN VỀ MÔN ĐƯỜNG LỐI : “ NGUỒN NHÂN LỰC CỦA VIỆT NAM TRONG SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HÓA HIÊN ĐẠI HÓA ĐẤT NƯỚC”.

Nội dung bao gồm:Chương 1: Con người và sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại hóaChương 2: Liên hệ thực tế ở Việt NamChương 1Con người và sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại hóaI .LÝ LUẬN CHUNG.1.1Khái niệm.•Nguồn nhân lực: Theo định nghĩa liên hợp quốc : Nguồn nhân lực là trình độ lành nghề, là kiến th[r]

31 Đọc thêm

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH ĐIỆN VĂN LÂM, TỈNH HƯNG YÊN

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH ĐIỆN VĂN LÂM, TỈNH HƯNG YÊN

Nguồn lực con người là một trong những nguồn lực quan trọng nhất của mỗi quốc gia nói chung cũng như đối với mỗi doanh nghiệp nói riêng. Kinh nghiệm và thực tiễn tồn tại cho thấy sự tồn tại của mỗi quốc gia, mỗi doanh nghiệp phụ thuộc rất lớn vào chính sách phát triển của mỗi quốc gia hay doanh nghi[r]

85 Đọc thêm

LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ CHÍNH TRỊ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở THÀNH PHỐ HÀ NỘI HIỆN NAY

LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ CHÍNH TRỊ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở THÀNH PHỐ HÀ NỘI HIỆN NAY

Trong các nguồn lực để phát triển KTXH, thì NNL là nguồn lực quan trọng nhất, quyết định việc sử dụng các nguồn lực khác; bởi con người bao giờ cũng là nhân tố quyết định. Ngày nay, ở tất cả các quốc gia, phát triển NNL đã trở thành vấn đề trung tâm trong hệ thống phát triển các nguồn lực. Cương lĩn[r]

88 Đọc thêm

Quản trị nguồn nhân lưc

QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LƯC

Một quốc gia muốn phát triển thì cần phải có các nguồn lực của sự phát triển linh tế như: tài nguyên thiên nhiên, vốn, khoa học công nghệ, con người … Trong các nguồn lực đó thì nguồn lực con người là quan trọng nhất, có tính chất quyết định trong sự tăng trưởng và phát triển kinh tế của mọi quốc g[r]

45 Đọc thêm

LUẬN VĂN THẠC SĨ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HÓA , HIỆN ĐẠI HÓA Ở TỈNH THANH HÓA

LUẬN VĂN THẠC SĨ NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HÓA , HIỆN ĐẠI HÓA Ở TỈNH THANH HÓA

Trong thời đại ngày nay, con người được coi là một tài nguyên, một nguồn lực. Bởi vậy, việc phát triển con người phát triển nguồn nhân lực trở thành vấn đề chiếm vị trí trung tâm trong hệ thống phát triển các nguồn lực. Chăm lo đầy đủ đến con người là yếu tố chắc chắn nhất cho sự phồn vinh thịnh vượ[r]

131 Đọc thêm

BÀI TT ĐƯỜNG LỐI CM

BÀI TT ĐƯỜNG LỐI CM

bài tiểu luận về công nghiệp hoá hiện đại hoá lấy phát huy nguồn lực con người là yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh và bền vững? Giaỉ phát nhầm phát huy nguồn lực con người nhầm phục vụ cho quá trình công nghiệp hoá hiện đại hoáở vn hiện nay?

16 Đọc thêm

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO VAI TRÒ CỦA CHI NGÂN SÁCH NHÀ NƯỚC TRONG SỰ NGHIỆP CNH HĐH

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO VAI TRÒ CỦA CHI NGÂN SÁCH NHÀ NƯỚC TRONG SỰ NGHIỆP CNH - HĐH

Đảng ta đã xác định mục tiêu và động lực chính của sự phát triển xã hội là những con người, trước hết là người lao động, sự phát triển toàn diện của con người là nguồn lực quyết định sự [r]

37 Đọc thêm

Tiểu luận môn thay đổi tổ chức XÂY DỰNG TỔ CHỨC HỌC TẬP

TIỂU LUẬN MÔN THAY ĐỔI TỔ CHỨC XÂY DỰNG TỔ CHỨC HỌC TẬP

Tiểu luận môn thay đổi tổ chức XÂY DỰNG TỔ CHỨC HỌC TẬP

Con người được xem như là một nhân tố quan trọng nhất trong tổ chức, vì khi nguồn lực con người được phát huy thì nó sẽ tạo điều kiện để khai thác, quản lý và sử dụng một cách hiệu quả các nguồn lực khác trong tổ chức. Vì vậy, giáo dục, đ[r]

48 Đọc thêm

NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TÂN ĐÔNG PHƯƠNG

NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH TÂN ĐÔNG PHƯƠNG

1.Tính cấp thiết của đề tài.Ngày nay, trong quá trình đổi mới và phát triển, nguồn nhân lực đều được thừa nhận là một yếu tố quan trọng nhất, là yếu tố có tính quyết định đến sự thành bại, uy thế, địa vị, khả năng phát triển bền vững của tổ chức, của doanh nghiệp. Do đó các quốc gia đều đặt con ngườ[r]

99 Đọc thêm