HỘI ĐỒNG HÒA GIẢI LAO ĐỘNG CƠ SỞ

Những điểm mới về tranh chấp lao động tập thể về lợi ích và giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích trong BLLĐ năm 2012 so với Luật sửa đổi bổ sung BLLD năm 2006


Những điểm mới trong Phần chung về tranh chấp lao động tập thể về lợi ích của Bộ Luật Lao Động năm 2012 so với Luật sửa đổi bổ[r]

Tình huống người lao động phải thử việc 3 tháng và phải ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 3 lần Bài tập học kỳ Luật Lao động
Chuyên mục Bài tập học kỳ, Luật Lao động
II. Giải quyết tình huống

1.Bình luận vấn đề thử việc và việc giao kết hợp đồng lao động của công ty Hoàng Hà đối với Hải?

a)[r]

Xây dựng tác phong công nghiệp để thích nghi với môi trường lao động, hoànthiện kỹ năng quan hệ lao động, kỹ năng giao tiếp, rèn luyện nâng cao tay kiến thức,tay nghề, thể lực để làm việc tốt hơn.Nâng cao hiểu biết về qui định của pháp luật lao động, nhận thức đúng đắn vềhậu quả[r]

Công tác hòa giải cơ sở được thực hiện nhằm giúp các bên tự giải quyết các mâu thuẫn, vi phạm pháp luật và tranh chấp nhỏ, giữ gìn củng cố đoàn kết trong nội bộ nhân dân. Phát huy đạo lý truyền thống tốt đẹp trong gia đình dòng họ và cộng đồng các dân tộc Việt Nam. Giảm bớt khiếu kiện phòng ngừa và[r]

hội chủ nghĩa Việt Nam khoá XIII đã thông qua Luật hoà giải ở cơ sở, có hiệulực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2014. Là cơ sở pháp lý quan trọng chotổ chức và hoạt động của hoà giải ở cơ sở.Trong đìều kiện đẩy mạnh cải cách tư pháp, phát huy dân chủ, xây dựngnhà nước pháp quyề[r]

- Hòa giải không thành là những trường hợp mà sau khi các bên tranh chấp đã được hòa giải viên tiến hành hòa giải nhưng vẫn không đạt được thỏa thuận hòa giải viên hướng dẫn các bên làm [r]

Bài tập cá nhân về thẩm quyền giải quyết vụ án tranh chấp về chia thừa kế quyền sử dụng đất
Chuyên mục Bài tập cá nhân, Luật Tố tụng Dân sự
ĐỀ BÀI: Ông A và bà B có ba người con chung là C, D, E. C cư trú tại quận N thành phố H. D, E cư trú tại quận P thành phố Q. Năm 2005 ông A, bà B chết không để[r]

- Hòa giải không thành là những trường hợp mà sau khi các bên tranh chấp đã được hòa giải viên tiến hành hòa giải nhưng vẫn không đạt được thỏa thuận hòa giải viên hướng dẫn các bên làm [r]

- Hòa giải không thành là những trường hợp mà sau khi các bên tranh chấp đã được hòa giải viên tiến hành hòa giải nhưng vẫn không đạt được thỏa thuận hòa giải viên hướng dẫn các bên làm [r]

Tranh chấp lao động và đình công là những hiện tượng kinh tế xã hội phát sinh trong quá trình xác lập, duy trì, chấm dứt mối quan hệ pháp luật lao động. Khi nước ta chuyển đổi nền kinh tế tập trung bao cấp sang nền kinh tế thị trường, cùng với sự phát triển của thị trường lao động, các tranh chấp l[r]

•Thành phần bài thuốc: Sài hồ 12gHoàng cầm 08g Nhân sâm 04gBán hạ chế 08gCam thảo chích 04gSinh khương 12gĐại táo 12 quảII. HÒA GIẢI THIẾU DƯƠNGTIỂU SÀI HỒ THANG•Cách dùng: Sắc uống•Công dụng: Hòa giải thiếu dương•Phân tích bài thuốc: Sài hồ sơ thông khí cơ, thấu đạt tà khí ở thiếu dươ[r]

Tòa án có thẩm quyền mà các đương sự có thể nộp đơn yêu cầu thuận tình ly hôn

Vấn đề chung: Qua nghiên cứu đề bài cho thấy đây là một việc dân sự liên quan đến lĩnh vực hôn nhân – gia đình (thuận tình ly hôn). Cơ sở để có khẳng định trên là: Anh A và chị B có đơn yêu cầu Tòa án công nhận thuận tìn[r]

Mở đầu2NỘI DUNG3Chương 1 Lý thuyết31.1 Phân tích mối quan hệ giữa hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể ? phân tích và đánh giá thực trạng ký kết thỏa ước lao động tập thể hiện nay.3a)Mối quan hệ giữa thỏa ước lao động tập thể với pháp luật lao động và hợp đồng lao động3b)Phân tích và đánh[r]

MỤC LỤCMỤC LỤC ..........................................................................................................................................................1ĐỀ SỐ 5...........................................................................................................................[r]

Hệ thống các thiết chế về quan hệ lao động trong một quốc gia có thể ví như bộ khung của toàn bộ hệ thống quan hệ lao động (QHLĐ). Mỗi nước hình thành nên một hệ thống QHLĐ riêng của mình, nhưng căn cứ vào bản chất và quy luật vận động tự nhiên của QHLĐ trong kinh tế thị trường, một hệ thống QHLĐ đư[r]

• 14 tháng tiền lương năm thứ hai5• Tiền bồi thường bên sai hợp đồng• Tiền đặt cọc và tiền lãi đặt cọcThứ nhất, về tiền lương năm thứ 2. Anh B đã làm tổng cộng 26 tháng tại Nhật Bản.Vì vậy, anh B có quyền được nhận phần tiền lương chưa được thanh toán. Vậy yêucầu này của bà C là có cơ sở để đ[r]

Cách thức tiến hành hòa giải cơ sở về tranh chấp đất đai Ngày 18/5 Tìm hiểu về biên bản hòa giải và kết quả hòa giải cơ sở Số lượng các vụ việc hòa giải cơ sở thành và không thành Ngày 1[r]

Ngày 20 tháng 6 năm 2013, tại kỳ họp thứ 5, Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII đã thông qua Luật hòa giải ở cơ sở. Ngày 05 tháng 7 năm 2013, Chủ tịch nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam đã ký Lệnh công bố Luật hòa giải ở cơ sở. Luật có hiệu l[r]

_1.1 KHÁI NIỆM VÀ THỰC CHẤT CỦA CÔNG NGHIỆP HOÁ-HIỆN ĐẠI HOÁ._ Khái niệm công nghiệp hoá-hiện đại hoá đợc thể hiện rất rõ trong Nghị quyết hội nghị lần thứ 7 Ban chấp hành TW Đảng khoá V[r]

đây là biên bản hòa giải giành cho những vụ việc xảy ra cần có sự hòa giải giữa hai bên .tài liệu này đầy đủ và có uy tín .Các bạn sẽ hòa giải giữa hai bên thuận lợi hơn khi có biên bản nay đầy đủ chi tiết không cần thêm gì nữa .Chúc các bạn thuận lợi trong công việc của mình