CƠ SỞ GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN

h c v nh n thêm nhi m v m i, v a ch ng mù ch , v a y m nhkháng chi n v i kh u hi u “M i l p h c bình dân là m t t tuyên truy nkháng chi n”. Trong th g i cho cán b và giáo viên bình dân h c v khu III,Ng i ch rõ: “Các l p bình dân h c v ch ng nh ng d y cho ng bàoh c ch , làm tính mà l i d y thêm v côn[r]

1. LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI
Ngày nay, trên thế giới đang diễn ra những biến đổi sâu sắc; thời đại công nghiệp hóa hiện đại hóa chuyển sang thời đại Tin học hóa, toàn cầu hóa. Toàn cầu hóa và hội hập quốc tế là một xu thế phát triển tất yếu của thời đại. Trong hoàn cảnh đó, giáo dục phát triển giữ một vai[r]

thuộc tỉnh (sau đây gọi chung là trung tâm giáo dụcthường xuyên cấp huyện), trung tâm giáo dụcthường xuyên tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương(sau đây gọi chung là trung tâm giáo dục thườngxuyên cấp tỉnh).(Điều 2- Quy chế Tổ chức và hoạt động của trungtâm giáo dục thường xuyên[r]

Căn cứ thông tư số 262012TTBGDĐT ngày 10 tháng 07 năm 2012 của Bộ trường Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc Ban hành Quy chế bồi dưỡng thường xuyên giáo viên mầm non, trung học cơ sở, phổ thông và giáo dục thường xuyên Căn cứ kế hoạch của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Hưng Yên về việc Bồi dưỡng thường xuy[r]

Căn cứ thông tư số 262012TTBGDĐT ngày 10 tháng 07 năm 2012 của Bộ trường Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc Ban hành Quy chế bồi dưỡng thường xuyên giáo viên mầm non, trung học cơ sở, phổ thông và giáo dục thường xuyên Căn cứ kế hoạch của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Hưng Yên về việc Bồi dưỡng thường xuy[r]

(GV c h u) và c t ch c t i các trung tâm giáo d c th ng xuyên.— Giáo d c phi chính quy (Informal Education): Ch s giáo d c không cóm c ích, ng u nhiên ho c c ti n hành b i t ch c/c quan khôngcó ch c n ng chính là giáo d c nh các b , ban, ngành, oàn th , cácph ng ti n thông tin i chúng (báo chí, truy[r]

QUẢN lý ðào tạo tại TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN HUYỆN yên PHONG, TỈNH bắc NINH QUẢN lý ðào tạo tại TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN HUYỆN yên PHONG, TỈNH bắc NINH QUẢN lý ðào tạo tại TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN HUYỆN yên PHONG, TỈNH bắc NINH QUẢN lý ðào tạo tại TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN[r]

Khái niệm Giáo dục thường xuyên• Một khái niệm rộng rãi bao gồm toàn thể các cơ hộihọc tập mà mọi người đều mong muốn hoặc cần cósau xoá mù chữ cơ bản và giáo dục tiểu học.(APPEAL, Hội thảo tiểu khu vực của UNESCO về giáo dục thườngxuyên họp tại Canberra, Australia trong[r]

1. LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI
Trong những năm qua, cùng với sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước, sự nghiệp giáo dục - đào tạo nước ta đã đạt được những thành tựu quan trọng; đó là việc mở rộng quy mô, đa dạng hóa các loại hình giáo dục đào tạo, chất lượng đội ngũ giáo viên phổ thông có chuyển biến,[r]

MỤC LỤC

Trang
1. Danh mục các chữ viết ..................................................................... 1
2. Lý do chọn đề tài ………………………………………...…………. 2
3. Cơ sở lý luận và thực tiễn ……………………..…………………… 3
4. Tổ chức thực hiện các giải pháp ………………………...…………. . 4
Giải pháp 1: Thực hiện tốt vi[r]

A.Phần 1: Trả lời các yêu cầu của tài liệu1.Thế nào là đánh giá?Là quá trình thu thập và lí giải kịp thời, có hệ thống thông tin về hiện trạng, khả năng hay nguyên nhân về chất lượng và hiệu quả giáo dục căn cứ vào mục tiêu dạy học, mục tiêu đào tạo, làm cơ sở cho những chủ trương, biện pháp và hành[r]

ổn định. Đội ngũ giáo viên được tăng cường về số lượng và được bồi dưỡng chuẩnhóa, đào tạo nâng cao. Hiện toàn ngành giáo dục có trên 22 ngàn CB, GV, NV, trongđó có 17600 giáo viên.2.2. Giáo dục nghề nghiệp và đào tạo nhân lực- Tỉnh có 4 trường Cao đẳng, 1 trường Cao đẳng nghề, 5 trườn[r]

Bản đánh máy dạng word bồi dưỡng thường xuyên modun 34 THCS Tổ chức hoạt động giáo dục ngoài giờ lên lớp ở trường trung học cơ sở đã được đánh máy hoàn chỉnh. Có thể dùng được ngay. KHông cần phải chính sửa

TÀI LIỆU GIÁO ÁN GIẢNG DẠY MẪU GIÁO VIÊN THỰC HIỆN DẠY HỌC VÀ KIỂM TRA ĐÁNH GIÁ THEO CHUẨN KIẾN THỨC, KỸ NĂNG CHƯƠNG TRÌNH GIÁO DỤC PHỔ THÔNG CẤP : TRUNG HỌC CƠ SỞ 20142015 PHÂN PHỐI CHƯƠNG TRÌNH THCS 20142015MÔN TIẾNG ANH 8(Dùng[r]

dưỡng chuẩn hóa, đào tạo nâng cao. Hiện toàn ngành giáo dục có trên 22 ngànCB, GV, NV, trong đó có 17600 giáo viên.2.2. Giáo dục nghề nghiệp và đào tạo nhân lực- Tỉnh có 4 trường Cao đẳng, 1 trường Cao đẳng nghề, 5 trường TCCN vàTC nghề. Tỷ lệ sinh viên/1 vạn dân khoảng 100-120 SV; 34[r]

KẾ HOẠCH BỒI DƯỠNG THƯỜNG XUYÊN CÁ NHÂN NĂM HỌC 2014 – 2015Họ và tên : ……………………Chức vụ : Giáo viênChuyên môn: ……………………Tổ : …………………………….Nhiệm vụ được phân công: ……………………….Đơn vị: …………………………… Căn cứ Thông tư số 262012TTBGDĐT ngày 10 tháng 07 năm 2012 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc Ban[r]

giáo dục NGLL cho học sinh Tiểu học một cách triệt để và có hiệu quả.- Việc xây dựng kế hoạch hoạt động cả năm sẽ giúp cho người Phó Hiệutrưởng có cái nhìn bao quát về các hoạt động diễn ra trong một năm học, từ đócó sự phân phối nguồn lực một cách hợp lý cho các hoạt động giáo dục, cá[r]

Căn cứ công văn số 962BGDĐTNGCBQLCSGD ngày 15 tháng 3 năm 2016 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về hướng dẫn thực hiện bồi dưỡng thường xuyên cán bộ quản lý trường phổ thông;
Căn cứ công văn số 959NGCBQLCSGDNG ngày 30 tháng 9 năm 2015 của Cục nhà giáo và Cán bộ Quản lý cơ sở giáo dục Bộ Giáo dục và Đào t[r]

Bước vào kỷ nguyên mới, trước những thách thức về sự cạnh tranh của nền kinh tế toàn cầu, cùng với những biến đổi to lớn trong thế giới ngày nay đòi hỏi chúng ta phải đẩy mạnh sự phát triển về giáo dục. Đảng ta xác định giáo dục là quốc sách hàng đầu, để nâng cao mặt bằng dân trí, đào tạo nguồn nhân[r]

Kế hoạch bồi dưỡng thường xuyên năm học 20162017 dành cho giáo viên trung học cơ sở, soạn chi tiết cụ thể, có thể áp dụng cho nhiều bộ môn trên cơ sở hướng dẫn của Bộ, của sở giáo dục.
Đây là chương trình tự học dành cho giáo viên các cấp theo kế hoạch của bộ và tự chọn của giáo viên