BẢN TỰ NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ QUÁ TRÌNH CÔNG TÁC

+ Hạnh kiểm: Tốt 11HS= 42,3%; Khá 6HS= 23,1%; TB 9HS= 34,6%;- Về chỉ tiêu học lực đã đạt kết hoạch đề ra, tuy nhiên về hạnh kiểm vẫn chưađạt được kết quả như đăng ký.3. Công tác khác:* Công tác công đoàn,:- Lµ thành viên Ban chấp hành công đoàn nhà trường, tôi đã nhiệt tình thamgia[r]

PHÒNG GD & ĐT CHÂU THÀNHTRƯỜNG THCS GIỤC TƯỢNGCỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh PhúcBẢN NHẬN XÉT- ĐÁNH GIÁ PHÓ HIỆU TRƯỞNGNăm học 2012-2013I. Sơ yếu lý lịch bản thân và chức năng nhiệm vụ được giao :1. Sơ yếu lý lịch:- Họ và tên: Ngô Thị Kim Thanh - Năm s[r]

TÓM TẮT NHẬN XÉT ĐÁNH GIÁ, XẾP LOẠI CỦA TỔ CHUYÊN MÔN1. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống................................................................................................................................................................................................[r]

phiếu tự nhận xét đánh giá xếp loại giáo viên. tự nhận xét đánh giá xếp loại giáo viên. bản tự nhận xét đánh giá xếp loại của giáo viên. ban tự nhận xét đánh giá xếp loại giáo viên. mẫu tự nhận xét đánh giá xếp loại giáo viên. bản tự nhận xét đánh giá xếp loại cá nhân.

Về chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, nội quy của nhà trường. Việc thực hiện nhiệm vụ chính trị. Về học tập bồi dưỡng chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ

MỤC LỤC
LỜI NÓI ĐẦU 1
PHẦN I: KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP 5
1. CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC IBND THÀNH PHỐ VĨNH 5
1. 1 Vị trí địa lý, đặc điểm tình hình. 5
1.2 Chức năng,nhiệm vụ, quyền hạn của UBND thành phố Vĩnh Yên. 10
1.3 Cơ cấu tổ chức của UBND Thành p[r]

MỤC LỤC

A. LỜI MỞ ĐẦU 1
B. TỔNG QUÁT SƠ LƯỢC VỀ ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN BẢO THẮNG. 3
1. Điều kiện tự nhiên, kinh tế, xã hội huyện Bảo Thắng. 3
Phần I. KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP. 5
I. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ủy ban nhân dân huyện Bảo Thắng. 5
1. Chức[r]

mạnh; đồng thời nhanh chóng sửa chữa những khuyết điểm và khắc phụcnhững yếu điểm để hoàn thành tốt chức trách được giao.•Phạm vi đối tượng áp dụngQuy trình đánh giá cán bộ quy định việc đánh giá cán bộ định kỳ hàng nămcủa Tổng giám đốc đối với Cán bộ, nhân viên tại trụ sở chính và G[r]

MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU 1
DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT 3
PHẦN I. KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CƠ QUAN THỰC TẬP 4
I . Chức năng , nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cáu tổ chức của UBND huyện Tiên Lữ 4
1 . Vài nét về UBND huyện Tiên Lữ 4
2 . Chức năng nhiệm vụ quyền hạn, và cơ cấu tổ chức của UBND huyện Tiên Lữ. 5
2.[r]

 Các nhận xét đánh giá thực trạngTrong quá trình thực tập tại công ty chúng em chưa được làm đúng vớichuyên môn như đã học ở trường Các kiến nghịGVHD: NGUYỄN THỊ THANH HẰNGTrang 7BÁO CÁO LAO ĐÔNG THỰC TẾKHOA ĐIỆN – ĐIỆN TỬ Sinh viên thực hiệnHọ và tên: Vũ Văn CôngLớp: C10DTU1[r]

MỤC LỤC
LỜI CẢM ƠN 1
LỜI NÓI ĐẦU 2
PHẦN I. BÁO CÁO TÌNH HÌNH THỰC TẬP 6
PHẦN II. KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA UBND QUẬN TÂY HỒ 7
I. CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA UBND QUẬN TÂY HỒ 7
1. Vài nét về UBND quận Tây Hồ 7
2. Chức năng, nhiệm vụ, quyền[r]

MỤC LỤC

LỜI CẢM ƠN 1
LỜI MỞ ĐẦU 3
DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT 5
PHẦN 1: NHẬT KÝ THỰC TẬP 6
PHẦN 2. BÁO CÁO THỰC TẬP 11
CHƯƠNG 1. GIỚI THIỆU TỔNG QUÁT VỀ CƠ QUAN, ĐỊA PHƯƠNG NƠI THỰC TẬP 12
1.1. Khái quát chung về tỉnh Ninh Bình 12
1.1.1. Lịch sử hình thành 12
1.1.2. Vị trí địa lý 14
1.1.3. Đơn vị hành[r]