TÌM ỨNG VIÊN XIN VIỆC

Đề tài được thực hiện bởi "Sinh viên Đại Học Bách Khoa"
Đề tài “Ảnh hưởng của các yếu tố thu hút của nhà tuyển dụng đến dự định xin việc của ứng viên – trường hợp công ty PepsiCo Việt Nam” nhằm mục đích nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng lên dự định xin việc của ứng viên. Kết quả thu được giúp cho côn[r]

Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt NamĐộc lập – Tự do – Hạnh phúcTHÔNG TIN ỨNG VIÊNTHÔNG TIN CÁ NHÂNHọ và tên: Lộc Quốc HưngGiới tính: NamNgày sinh: 18/11/1988Số CMND: 091029496Cấp ngày: 19/04/2003 CA Thái NguyênĐịa chỉ: Sơn Cẩm – Phú Lương – Thái NguyênSĐT: 0974 030 662Email: QuochungALKAZA@gmail.comMỤ[r]

ứng được yêu cầu công việc nhưng NTD quyết định loại tên cô khỏi danh sách ứng viên điphỏng vấn.“Copy paste” một cách máy mócTrong quá trình đi xin việc, nhiều bạn ứng viên cảm thấy bối rối khi nhận được yêu cầu gửiCV bằng Tiếng Anh của NTD. Nhưng vì muốn tìm kiếm cơ hội được là[r]

Hồ sơ xin là một tập văn bản tài liệu tóm tắt về bản nhân, quá trình được giáo dục, đào tạo và liệt kê các kinh nghiệm làm việc dùng để xin việc làm. Trong đó, tờ lý lịch trích ngang thường được nhà tuyển dụng quan tâm đầu tiên khi nhận hồ sơ của người xin việc vì nó đóng vai trò cung cấp thông tin[r]

Portfolio Các sản phẩm thiết kế đồ họa, banner, logo, standee. Các mẫu thiết kế đẹp và CV xin việc cho các bạn sinh viên đi xin việc và cách trình bày ấn tượng nhấtPortfolio Các sản phẩm thiết kế đồ họa, banner, logo, standee. Các mẫu thiết kế đẹp và CV xin việc cho các bạn sinh viên đi xin việc v[r]

THỰC TRANG QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CÔNG TY CMC TELECOM.Nhân lực luôn được các nhà quản lý coi trọng doanh nghiệp, tổ chức. Bởi trong quá trình làm việc, khác với vốn, cơ sở vật chất kỹ thuật, người lao động bên cạnh sức lao động, họ còn có tinh thần, bên cạnh thể lực, họ cong có trí lực, và người lao đ[r]

Hướng dẫn: Thí sinh được phép sử dụng bất kỳ tài liệu tham khảo nào có sẵn trong máy tính cá nhân và sách giấy. Không được phép sử dụng mạng Internet, LAN, WLAN, Bluetooth. Không được phép sử dụng các thiết bị nhớ ngoài (USB Flash, thẻ nhớ...)

Mô tả chung về bài toán:
Cho một hệ thống quản lý việc[r]

Tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp là quá trình thu hút và tuyển chọn những người có đủ sức khoẻ, trình độ và năng lực vào làm việc cho doanh nghiệp. Quá trình tuyển dụng gồm hai giai đoạn tuyển mộ và tuyển chọn: +Tuyển mộ là quá trình thu hút những người xin việc có trình độ từ lực lượng lao độ[r]

MỤC LỤC
LỜI CAM ĐOAN
LỜI CẢM ƠN
PHẦN MỞ ĐẦU
DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT
1. Lý do chọn đề tài 1
2. Lịch sử nghiên cứu vấn đề 2
3. Mục tiêu nghiên cứu 5
4. Nhiệm vụ nghiên cứu 5
5. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu 6
6. Giả thuyết nghiên cứu 6
7. Phương pháp nghiên cứu 6
8. Đóng góp của đề tài 7
PHẦN NỘI DUNG[r]

Làm cách nào để đơn xin việc của bạn trở nên thật nổi bật? Nếu bạn luôn dùng đi dùng lại một mẫu CV cho mọi lần ứng tuyển, đã đến lúc cần làm mới bản thân rồi đấy 5 mẫu CV thật chuyên nghiệp sau sẽ giúp bạn thể hiện tốt hơn trong mắt nhà tuyển dụng
Tại sao bạn nên download tài liệu này?
Hoàn toàn m[r]

KINH NGHIỆM CHO ỨNG VIÊNNgười tìm việc luôn ở mọi độ tuổi khác nhau chứ không giới hạn trong một độ tuổi nhất địnhnào. Có đối tượng là ứng viên mới tốt nghiệp, có người đã đi làm lâu năm và có cả nhữngngười đã về hưu muốn tìm việc làm thêm...Sự cạnh tranh giữa các ứng viên