MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG KHÔNG THỜI HẠN

Tìm thấy 10,000 tài liệu liên quan tới từ khóa "MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG KHÔNG THỜI HẠN":

MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG BÁN THỜI GIAN

MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG BÁN THỜI GIAN

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúc---------*****---------HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG(Nhân viên bán thời gian)Hôm nay, ngày…..tháng…..năm…., Chúng tôi gồm:Chúng tôi, một bên là Ông/Bà:......................................................................................[r]

2 Đọc thêm

MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CÓ THỜI HẠN CHO VIÊN CHỨC

MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CÓ THỜI HẠN CHO VIÊN CHỨC

Người đứng đầu đơn vị sự nghiệp(Ký tên, đóng dấu)Ghi rõ họ và tênHƯỚNG DẪN GHI MẪU HỢP ĐỒNG LÀM VIỆC XÁC ĐỊNH THỜI HẠN1. Ghi cụ thể tên đơn vị sự nghiệp.2. Ghi cụ thể số nhà, phố, phường (thôn, xã), quận (huyện, thị xã), tỉnh, thành phố thuộctỉnh hoặc Trung ương.3. Ghi cụ thể nh[r]

5 Đọc thêm

Người lao động phải thử việc 3 tháng và phải kí hợp đồng lao động xác định thời hạn 3 lần

NGƯỜI LAO ĐỘNG PHẢI THỬ VIỆC 3 THÁNG VÀ PHẢI KÍ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG XÁC ĐỊNH THỜI HẠN 3 LẦN

Tình huống người lao động phải thử việc 3 tháng và phải ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 3 lần Bài tập học kỳ Luật Lao động
Chuyên mục Bài tập học kỳ, Luật Lao động
II. Giải quyết tình huống

1.Bình luận vấn đề thử việc và việc giao kết hợp đồng lao động của công ty Hoàng Hà đối với Hải?

a)[r]

9 Đọc thêm

MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

MẪU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

Đối với người lao động thuộc đối tượng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thì ghi tỷ lệ % tiền lương hằng tháng hai bên phải trích nộp cho cơ quan bảo hiểm xã hội, ví dụ: Hằng tháng người sử [r]

5 Đọc thêm

TÀI LIỆU TIỂU LUẬN HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG (PHÁP LUẬT ĐẠI CƯƠNG) PDF

TÀI LIỆU TIỂU LUẬN HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG (PHÁP LUẬT ĐẠI CƯƠNG) PDF

d) Bản thân hoặc gia đình thật sự có hoàn cảnh khó khăn không thể tiếp tục thực hiện hợp đồng;đ) Được bầu làm nhiệm vụ chuyên trách ở các cơ quan dân cử hoặc được 10+WLW3XYbổ nhiệm giữ chức vụ trong bộ máy Nhà nước;e) Người lao động nữ có thai ph[r]

29 Đọc thêm

NGÂN HÀNG CÂU HỎI VÀ ĐÁP ÁN MÔN LUẬT LAO ĐÔNG TOPICA

NGÂN HÀNG CÂU HỎI VÀ ĐÁP ÁN MÔN LUẬT LAO ĐÔNG TOPICA

5 ngày làm việc, nhưng hòa giải viên lao động vẫn chưa kết thúc việc hòa giải. Vì thế, cácbên đã quyết định gửi đơn yêu cầu Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện giải quyết. Việcgửi đơn yêu cầu Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện giải quyết có được chấp thuậnkhông? Và kể từ khi nhận được yêu cầu[r]

15 Đọc thêm

TÀI LIỆU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÀ CÁC QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT PPTX

TÀI LIỆU HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG VÀ CÁC QUY ĐỊNH CỦA PHÁP LUẬT PPTX

quyết định của thầy thuốc; - Người lao động đang nghỉ hàng năm, nghỉ về việc riêng và những trường hợp nghỉ khác được người sử dụng lao động cho phép; Hợp đồng lao động và giải quyết tranh chấp Page 5 of 9 - Người lao động là phụ nữ đang cĩ thai, đang nghỉ đẻ theo[r]

9 Đọc thêm

ĐÀO TẠO NỘI QUY, QUY ĐỊNH TRONG CÔNG TY

ĐÀO TẠO NỘI QUY, QUY ĐỊNH TRONG CÔNG TY

Khi hợp đồng lao động quy định tại điểm b và điểm c khoản 1 Điều này hết hạn mà người laođộng vẫn tiếp tục làm việc thì trong thời hạn 30 ngày, kể từ ngày hợp đồng lao động hết hạn, haibên phải ký kết hợp đồng lao động mớiIII.Đơn phương chấm dứt HĐLĐN[r]

12 Đọc thêm

Tài liệu thi trắc nghiệm “Tìm hiểu kiến thức pháp luật” trong Công nhân viên chức nhà nước

TÀI LIỆU THI TRẮC NGHIỆM “TÌM HIỂU KIẾN THỨC PHÁP LUẬT” TRONG CÔNG NHÂN VIÊN CHỨC NHÀ NƯỚC

BÀI DỰ THI “TÌM HIỂU KIẾN THỨC PHÁP LUẬT”TRONG CNVCLĐ TỈNH THÁI NGUYÊN NĂM 2014Câu 1. Theo đồng chí, Hợp đồng lao động được giao kết theo những loại nào sau: a. Hợp đồng lao động không xác định thời hạn;b. Hợp đồng lao động xác định thời hạn;c. Hợp đồng lao động theo thỏa thuận của hai bên;[r]

20 Đọc thêm

Bài tập nhóm luật Lao động Các trường hợp người lao động phải bồi thường chi phí dạy nghề cho công ty

BÀI TẬP NHÓM LUẬT LAO ĐỘNG CÁC TRƯỜNG HỢP NGƯỜI LAO ĐỘNG PHẢI BỒI THƯỜNG CHI PHÍ DẠY NGHỀ CHO CÔNG TY

Các trường hợp người lao động phải bồi thường chi phí dạy nghề cho công ty - Bài tập nhóm Luật Lao động

TRƯỜNG HỢP 1: Sau khi học xong, về nước công ty Y chỉ kí hợp đồng lao động với thời hạn 2 năm. Chị X không đồng ý vì cho rằng công ty phải kí với thời hạn 3 năm nên đã không ký hợp đồng với côn[r]

5 Đọc thêm

Bài tập nhóm luật Lao động: Tình huống liên quan đến vấn đề hợp đồng lao động

BÀI TẬP NHÓM LUẬT LAO ĐỘNG: TÌNH HUỐNG LIÊN QUAN ĐẾN VẤN ĐỀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

Tình huống liên quan đến vấn đề Hợp đồng lao động

TÌNH HUỐNG

Bài tập số 5:

Anh H vào làm việc tại công ty X từ năm 2007 với HĐLĐ có thời hạn 1 năm. Sau khi HĐ kết thúc, hai bên lại tiếp tục ký HĐLĐ thời hạn 1 năm. Hết thời hạn này, mặc dù không ký tiếp hợp đồng nhưng anh H vẫn tiếp tục làm công[r]

10 Đọc thêm

BỘ ĐỀ THI TÌM HIỂU BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2012

BỘ ĐỀ THI TÌM HIỂU BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2012

I. PHẦN TRẮC NGHIỆM (có 60 câu, trả lời đúng mỗi câu được 01 điểm)Câu 1. Việc làm là gì?A. Là hoạt động lao động tạo ra thu nhập mà không bị pháp luật cấmB. Mọi hoạt động lao động tạo ra nguồn thu nhập, không bị pháp luật cấm đều được thừa nhận là việc làm.C. Là bất cứ hoạt động tạo ra thu nhập trên[r]

16 Đọc thêm

Những điều càn biết về hợp đồng lao động

NHỮNG ĐIỀU CÀN BIẾT VỀ HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG

HĐLĐ và thỏa ước lao động tập thể có những điểm giống nhau cơ bản như các quy định về quyền lợi và nghĩa vụ của các bên khi tham gia xác lập quan hệ lao động và đều phải tuân theo những trình tự nhất định để có giá trị và hiệu lực bắt buộc thi hành đối với NLĐ và NSDLĐ. Nhưng bên cạnh đó, thoả ước l[r]

5 Đọc thêm

MÃU BÁO CÁO TÌNH HÌNH THỰC HIỆN BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP 6 THÁNG ĐẦU NĂM

MÃU BÁO CÁO TÌNH HÌNH THỰC HIỆN BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP 6 THÁNG ĐẦU NĂM

Số người giao kết hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc từ đủ 12 tháng đến 36 tháng và không xác định thời hạn đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp: .... THỰC HIỆN CHÍNH SÁCH BẢO HIỂM THẤT NG[r]

4 Đọc thêm

NỘI QUY LAO ĐỘNG

NỘI QUY LAO ĐỘNG

26.1 Trường hợp người lao động muốn xin nghỉ việc, chậm nhất phải xin trước 45 ngày đối với hợp đồng lao động không xác định thời hạn, chậm nhất trước 30 ngày đối với hợp đồng lao động c[r]

15 Đọc thêm

MAU XAC NHAN CONG TAC

MAU XAC NHAN CONG TAC

Mẫu xác nhận công tác dùng cho các cá nhân tổ chức có nhu cầu vay tiêu dùng của ngân hàng và các tổ chức tín dụng khác , khi không có hợp đồng lao động thì dùng mẫu này. Mẫu xác nhận công tác này thay cho hợp đồng lao động của cơ quan công tác khi đánh mất hợp đồng lao động

1 Đọc thêm

CÁC ĐIỀU LUẬT CỦA BỘ LUẬT DÂN SỰ

CÁC ĐIỀU LUẬT CỦA BỘ LUẬT DÂN SỰ

a) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn;Hợp đồng lao động không xác định thời hạnhợp đồng mà trong đó hai bên khôngxác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng.b) Hợp đồng lao động xác định thời h[r]

8 Đọc thêm

BÀI TẬP NHÓM LUẬT LAO ĐỘNG: TƯ VẤN CHO CÔNG TY MỘT SỐ NỘI DUNG LIÊN QUAN TỚI VIỆC SỬ DỤNG LAO ĐỘNG

BÀI TẬP NHÓM LUẬT LAO ĐỘNG: TƯ VẤN CHO CÔNG TY MỘT SỐ NỘI DUNG LIÊN QUAN TỚI VIỆC SỬ DỤNG LAO ĐỘNG

Tư vấn cho công ty một số nội dung liên quan tới việc sử dụng lao động

BÀI TẬP SỐ 2:

Công ty X có nhu cầu sử dụng 600 người lao động. Khi tuyển những lao động này vào làm việc, công ty X sẽ sử dụng vào nhiều loại công việc khác nhau với nhiều loại hợp đồng khác nhau. Anh chị hãy tư vấn cho công t[r]

12 Đọc thêm

50000 MẪU TỔNG HỢP MỌI HÌNH THỨC HỢP ĐỒNG HAI BÊN

50000 MẪU TỔNG HỢP MỌI HÌNH THỨC HỢP ĐỒNG HAI BÊN

Địa chỉ: Số 203 Nguyễn Huệ, P. Phú Sơn, Bỉm Sơn, Thanh HóaVà một bên là Ông/Bà: Tống Thị VânQuốc tịch: Việt NamSinh ngày: 19/9/1979 tại Hà Tiến, Hà Trung, Thanh HóaNghề nghiệp: Công nhânĐịa chỉ thường trú: Hà Tiến, Hà Trung, Thanh HóaSố CMTND: 172656504, cấp ngày 05/7/2005, CA Thanh Hóa cấp.Số sổ

152 Đọc thêm

Hậu quả pháp lý của trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

HẬU QUẢ PHÁP LÝ CỦA TRƯỜNG HỢP ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG TRÁI PHÁP LUẬT

Hậu quả pháp lý của trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

Đề 9: Hậu quả pháp lý của trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật.

Trong quá trình quản lý, sử dụng lao động, quan hệ lao động hay bị chấm dứt bởi hành vi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao độ[r]

5 Đọc thêm