MẪU CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG THUÊ NHÀ TRƯỚC THỜI HẠN

2. Nếu vi phạm quy định về thời hạn báo trước thì phải bồi thường cho người sử dụng laođộng một khoản tiền tương ứng với tiền lương của người lao động trong những ngàykhông báo trước.3. Phải hoàn trả chi phí đào tạo cho người sử dụng lao động theo quy định tại Điều 62 củaBộ luật này.Như vậy,[r]

VnDoc.com - Tải tài liệu, văn bản pháp luật, biểu mẫu miễn phíCỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc Lập – Tự Do – Hạnh Phúc-------------.............., ngày.....tháng.....năm.....THÔNG BÁOVề việc chấm dứt hợp đồng thuê nhàHợp đồng thuê nhà ngày …./…./20…. giữa ông/[r]

Hợp đồng thỏa thuận thuê nhà giữa hai bên. Cộng hoà Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam Độc lập - Tự do - Hạnh phúc  ****** Hà Nội, ngày ... tháng ... năm 2009 HỢP ĐỒNG THUÊ NHÀ LÀM VIỆC Căn cứ Luật Dân sự năm 2005 của nước Cộng hoà Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam Chúng tôi gồm: Bên cho thuê nhà (sau đây gọi tắ[r]

+WLW3XY5D5C %HF\k%^1\c"= HG\d"=Trong quá trình thực hiện hợp đồng lao động, nếu bên nào có yêu cầu thay đổi nội dung hợp đồng thì phải báo cho bên kia biết trước ít nhất ba ngày.Việc thay đổi nội dung hợp đồng lao động có thể được[r]

việc nếu là hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định cóthời hạn dưới 12 tháng đối với các trường hợp quy định tại điểm d và điểm đ khoản1 Điều này;c) Đối với trường hợp quy định tại điểm e khoản 1 Điều này thời hạn báo trước chongười sử dụng lao động được thực hi[r]

CMND số : ...........................Cấp ngày: ................. tại CA Tp……………………………….Địa chỉ : .................................................................................................……………………….Điện thoại : ...................................................................................[r]

1
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
o0o
HỢP ĐỒNG THUÊ NHÀ Ở
Số: .......20.....HĐTN
Hợp đồng này được lập và ký tại ..................., ngày ........ tháng ........ năm ....... giữa các bên có
tên dưới đây:
BÊN CHO THUÊ NHÀ:...............................................[r]

BÀI DỰ THI “TÌM HIỂU KIẾN THỨC PHÁP LUẬT”TRONG CNVCLĐ TỈNH THÁI NGUYÊN NĂM 2014Câu 1. Theo đồng chí, Hợp đồng lao động được giao kết theo những loại nào sau: a. Hợp đồng lao động không xác định thời hạn;b. Hợp đồng lao động xác định thời hạn;c. Hợp đồng lao động theo thỏa thuận của hai bên;[r]

cho người phụ trách để trình lãnh đạo xem xét thuê nhà thầu vào sửa chữa.2.3. SỬ DỤNG LAO ĐỘNGNgười nước ngoài và Việt Nam làm việc tại Việt Nam phải tuân theo LuậtLao động. Bộ luật Lao động đã tạo ra một khuôn khổ pháp lý đưa ra các quyềnvà nghĩa vụ của người SDLĐ và NLĐ, giờ làm việc, hợ[r]

HỆ THỐNG CHUẨN MỰC KẾ TOÁN VIỆT NAMCHUẨN MỰC SỐ 06Thuê tài sảnBan hành và công bố theo Quyết định số 165/2002/QĐ-BTC ngày 31 tháng 12 năm 2002 củaBộ trưởng Bộ Tài chính.QUY ĐỊNH CHUNG01. Mục đích của chuẩn mực này là quy định và hướng dẫn các nguyên tắc và phương phápkế toán đối với bên th[r]

7.2 Nếu một trong các bên đơn phương chấm dứt hợp đồng trước thời hạn thì phải báo cho bên kia biết ít nhất 03 tháng trước ngày dự định chấm dứt đồng thời phải bồi thường số tiền như sau[r]

- Thời gian làm việc: Theo chế độ hiện hành của nghành giáo dục.- Đợc trang bị những phơng tiện làm việc theo điều kiện thực tế chung.Điều III: Nghĩa vụ và quyền lợi của ngời ký hợp đồng không xác định thời hạn.1. Nghĩa vụ- Hoàn thành những nhiệm vụ đã cam kết trong hợp đồng.- C[r]

Trong trường hợp Bên A tự ý thay đổi Tiền thuê nhưng Bên B không đồng ý, dẫn đến việc hai bên không thống nhất được về Tiền thuê và phải chấm dứt Hợp đồng thì trường hợp này được coi như[r]

Tình huống người lao động phải thử việc 3 tháng và phải ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 3 lần Bài tập học kỳ Luật Lao động
Chuyên mục Bài tập học kỳ, Luật Lao động
II. Giải quyết tình huống

1.Bình luận vấn đề thử việc và việc giao kết hợp đồng lao động của công ty Hoàng Hà đối với Hải?

a)[r]

Tình huống liên quan đến vấn đề Hợp đồng lao động

TÌNH HUỐNG

Bài tập số 5:

Anh H vào làm việc tại công ty X từ năm 2007 với HĐLĐ có thời hạn 1 năm. Sau khi HĐ kết thúc, hai bên lại tiếp tục ký HĐLĐ thời hạn 1 năm. Hết thời hạn này, mặc dù không ký tiếp hợp đồng nhưng anh H vẫn tiếp tục làm công[r]

BỘ LUẬT DÂN SỰ 2015MỤC LỤCPHẦN THỨ NHẤT: QUY ĐỊNH CHUNG18Chương I: NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNG18Điều 1. Phạm vi điều chỉnh18Điều 2. Công nhận, tôn trọng, bảo vệ và bảo đảm quyền dân sự18Điều 3. Các nguyên tắc cơ bản của pháp luật dân sự18Điều 4. Áp dụng Bộ luật dân sự18Điều 5. Áp dụng tập quán19Điều 6. Áp[r]

Hậu quả pháp lý của trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật

Đề 9: Hậu quả pháp lý của trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật.

Trong quá trình quản lý, sử dụng lao động, quan hệ lao động hay bị chấm dứt bởi hành vi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao độ[r]

Tư vấn cho công ty một số nội dung liên quan tới việc sử dụng lao động

BÀI TẬP SỐ 2:

Công ty X có nhu cầu sử dụng 600 người lao động. Khi tuyển những lao động này vào làm việc, công ty X sẽ sử dụng vào nhiều loại công việc khác nhau với nhiều loại hợp đồng khác nhau. Anh chị hãy tư vấn cho công t[r]

- Đại diện cho: công ty …..- Địa chỉ cơ quan ( nhà riêng):……- Điện thoại:………- Mã số thuế:……..Hai bên thống nhất ký kết Hợp đồng thuê trụ sở dùng cho mục đích để làm trụsở cty TNHH HA NOI TMCI. Đặc điểm chính của trụ sở1. Địa chỉ nhà ở: ……..2. Tổng diện tích sàn thuê toàn bộ tầng[r]

Những giao dịch còn lại thuộc thuê vận hành Tài sản Quyền sở hữu được chuyển giao khi thời hạn cho thuê chấm dứt Hợp đồng thuê có quy định quyền chọn mua theo giá tượng trưng Thời hạn th[r]