CHẾ ĐỘ NGHỈ THAI SẢN

Chế độ thai sản cho lao động nữ: Những điều cần biết!Cập nhật lúc 14:30, Thứ Hai, 24/11/2008 (GMT+7), - Thời gian qua chúng tôi nhận được nhiều câuhỏi của bạn đọc về chế độ nghỉ thai sản đối với lao độngnữ. Chúng tôi xin tiếp tục đăng tải những câu trả lời củaluật[r]

Quản trị rủi ro do việc thay đổi chế độ nghỉ thai sản tại Công ty cổ phần may Đức Giang.Ngày nay, với sự hỗ trợ tích cực của mạng thông tin toàn cầu với sự tiến bộ nhanh chóng của khoa học kỹ thuật, các hoạt động kinh doanh trở nên đa dạng và hiệu quả hơn. Tuy nhiên, những rủi ro theo đó cũng phát s[r]

Quản trị rủi ro do việc thay đổi chế độ thai sản tại Công ty cổ phần May Đức Giang.Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản trị rủi ro của Công ty cổ phần May Đức Giang1, TÌNH HUỐNG RỦI RO: Quốc hội biểu quyết thông qua trong bộ luật lao động bản sửa đổi năm 2012 2013 đó là: thời gian nghỉ v[r]

 Các loại và mức hưởng chế độ Bảo hiểm thai sản  Nguồn tài chính thực hiện chế độ Bảo hiểm thai sản  Giải quyết tranh chấp về Bảo hiểm thai sản 5.2 Phạm vi nghiên cứu Bảo hiểm xã hội bắt buộc có nhiều chế độ khác nhau như chế độ bảo hiểm hưu trí, b[r]

tình huống thực tế xảy ra, chính những lao động cũng chưa chủ động hưởngcác quyền lợi của họ và yêu cầu được hưởng những quyền lợi này hoặc thựchiện không đúng bị mất các quyền lợi về chế độ thai sản. Vì những lý do trên,tác giả lựa chọn đề tài: “Chế độ thai sản trong Luậ[r]

Thời gian giải quyết chế độ thai sản cho người lao độngHỏi: Tôi sinh con vào ngày 21/01/2016, nộp đầy đủ các giấy tờ liên quan đến BHTS tớicơ quan Thành Đoàn Thủ Dầu Một tại tỉnh Bình Dương, nhưng đến nay con tôi 7 thángtuổi mà vẫn chưa được giải quyết tiền thai sản.Tôi có điện[r]

Hỏi: Tôi làm cho một Doanh nghiệp theo Hợp đồng lao động không xác định thờihạn, đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 01/2010. Hiện tại tôi đang mang thai thángthứ 8 và dự định đến tháng 3/2011 sẽ sinh con. Xin hỏi, khi sinh con, tôi có được hưởngchế độ thai sản không và cụ thể các chế độ<[r]

TÊN CƠ QUAN……………CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúc--------------------------------ĐƠN XIN NGHỈ VIỆC HƯỞNG CHẾ ĐỘ THAI SẢNKính gửi:...............................................................................Tên tôi là:..............................................[r]

1 | Báo quản trị | Thảo luận#2014 28/07/2008 Đánh giá(0)DANGTHANHLIEMVietnam &gt; Hồ Chí Minh Tham gia:12/07/2008 Tổng số bài viết (294) Số điểm: 1515 nghỉ hộ sản Chào bạn; + Công chức dự bị có các quyền lợi sau đây:1. Được hưởng các quyền lợi như cán bộ, công chức quy định tại khoản 1, 2[r]

Re: Chế độ thai sản đối với Giáo viên đang trong thời gian tập sự? Xin phiền luật sư 1 tý nữa và kính mong Luật sư trả lời giúp.TRong trường hợp khác: có 1 giáo viên nghỉ sinh vào ngày 30/4 (tức là còn 1 tháng nữa mới kết thúc năm học) thì thời gian nghỉ sinh có được tính[r]

5.2 Phạm vi nghiên cứuBảo hiểm xã hội bắt buộc có nhiều chế độ khác nhau như chế độ bảo hiểmhưu trí, bảo hiểm tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp…song phạm vi đề tàichỉ nghiên cứu chế độ Bảo hiểm thai sản tức là các vấn đề liên quan đến ngườilao động khi thực hiện chủ yế[r]

4. Cách tính mức hưởng chế độ thai sản danh cho nam giới:Mức hưởng = (Mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội của06 tháng liền kề trước khi nghỉ việc) / 24 ngày X 100% X số ngày nghỉ chăm sóc khivợ sinh con.VnDoc - Tải tài liệu, văn bản pháp luật, biểu mẫu[r]

tháng trước khi sinh; pháp luật lao động của Singapore quy định ít nhất phải có 6 tháng làm việc. Nhật Bản quy định phải có 12 tháng làm việc trước đó. Philipine trợ cấp thai sản được thực hiện trong 4 lần sinh, với điều kiện lao động nữ phải đóng bảo hiểm xã hội 3 tháng trong vòng 12 tháng t[r]

Các chế độ bảo hiểm của người lao động nữ trong thời gian nghỉ thai sản theoquy định Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2006 :Thứ nhất, đối với chế độ Bảo hiểm xã hội, khoản 2 Điều 35 của Luật Bảo hiểm xãhội năm 2006 có quy định về mức hưởng chế[r]

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúcĐƠN XIN NGHỈ THAI SẢNKính gửi:- Hiệu trưởng Trường Đại học ;- Trưởng phòng Tổ chức – Cán bộ;- Trưởng KhoaTôi tên:Nghề nghiệp:Đơn vị làm việc:Hộ khẩu thường trú số nhà: Hiện nay tôi đang mang thai và đã sắp đến ngày sinh theo dựđoán[r]

TTHC_09/THU_H: Người sử dụng lao động đang tham gia BHXH, BHYT bắt buộc và BHTN báo tăng lao động sau khi hết thời gian nghỉ chế độ thai sản, ốm đau Thông tin Lĩnh vực thống kê: Bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện Bảo hiểm thất nghiệp Bảo hiểm y tế Cơ quan có t[r]

[r]

Tên cơ quan( đơn vị) : Trờng THCS Thanh Uyên.Mã đơn vị: 41 00 261 .. Mẫu số: C67a HD Danh sách ngời lao động đề nghị hởng chế độ thai sảnTháng quý ..... năm 2009 Số hiệu tài khoản 934 030 000 038 Mở tại: KBNN Tam Nông Phú Thọ Tổng số lao động: 30 trong đó nữ: 21 Tổng quỹ lơng trong tháng( qu[r]

2. Quyền và trách nhiệm của các bên tham gia BHXHa) Đối với người lao động:- Được quản lý sổ BHXH- Được hưởng BHYT trong thời gian nghỉ thai sản và nghỉ việchưởng trợ cấp ốm đau đối với người lao động mắc bệnh thuộcdanh mục cần chữa trị dài ngày;- Được người sử dụng lao động địn[r]

Vì vậy mà mặc dù chịu sự tác động của nên kinh tế thị trường khối sản xuất kinh doanh có một số đơn vị làm ăn không hiệu quả đơn vị phải giải thể, thu nhập của người lao động không đảm bảo ảnh hưởng đến việc tham gia đóng BHXH nhưng số đối tượng tham gia đóng BHXH của BHXH Thị xã vẫn ngày một tăng.[r]