CÁC PHƯƠNG PHÁP TÍNH TIỀN LƯƠNG

CÔNG TY TNHH Ô TÔ CHIẾN THẮNG, thành phố Hải Phòng, Lương sản phẩm thực tếI trả cho một công nhân = Số lượng sản phẩm hoàn thành x Đơn giá lương sản phẩm x Số ngày công thực tế(đã nhân hệ số) của công nhân
Tổng số ngày công thực tế ( đã nhân hệ số)của cả nhóm tham gia sản xuất loại sản phẩm đó,[r]

MỤC LỤCLỜI MỞ ĐẦU11. Tính cấp thiết của đề tài12. Mục tiêu đề tài .23. Phương pháp nghiên cứu .24. Phạm vi nghiên cứu .25. Giới thiệu kết cấu đề tài .2PHẦN I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CÔNG TÁC QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG CỦA CÔNG TY .41.1. Khái niệm và chức năng của tiền lương .41.1.1. Khái niệm của ti[r]

MỤC LỤCCHƯƠNG 1 – TỔNG QUAN VỀ ĐỀ TÀI NGHIÊN CỨU KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI KHÁCH SẠN EASTIN EASY GTC HÀ NỘI11.1.Tính cấp thiết nghiên cứu đề tài11.2.Đánh giá tổng quan, nghiên cứu các công trình liên quan11.2.1.Khóa luận tốt nghiệp: “ Hoàn thiện kế toán tiền lương và các k[r]

LỜI NÓI ĐẦU
1. Lý do chọn đề tài
Trong thời đại ngày nay với cơ chế thị trường mở cửa thì tiền lương là một vấn đề rất quan trọng. Đó là khoản thù lao cho công lao động của người lao động.
Lao động là hoạt động chân tay và trí óc của con người nhằm tác động biến đổi các vật tự nhiên thành những v[r]

CHƯƠNG 1. ĐẶT VẤN ĐỀ11.1 Lý do chọn đề tài11.2 Mục tiêu nghiên cứu11.3. Đối tượng nghiên cứu21.4. Phạm vi nghiên cứu21.5. Số liệu và phương pháp thu thập số liệu21.6 Bố cục của báo cáo thực tập2CHƯƠNG 2. CƠ SỞ LÝ LUẬN32.1. Khái niệm tiền lương và các khoản trích theo lương32.1.1 Tiền lương32.1.2 Các[r]

Mục Lục
LỜI MỞ ĐẦU 4
CHƯƠNG 1 : NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 7
1.1. Đặc điểm, vị trí của tiền lương và các khoản trích theo lương 7
1.1.1. Bản chất và chức năng của tiền lương 7
1.1.2. Vai trò và ý nghĩa của tiền lương 7
1.1.2.1. Vai trò của t[r]

MỤC LỤC

CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN DU LỊCH THANH HÓA1
1.1. Tính cấp thiết của đề tài1
1.2.Mục tiêu nghiên cứu đề tài2
1.2.1.Mục tiêu chung :2
1.2.2.Mục tiêu cụ thể :2
1.3. Phạm Vi nghiên cứu:2
1.4. Đối tượng nghiên cứu3
1.5.[r]

MỤC LỤC

LỜI CAM ĐOAN i
MỤC LỤC iii
BẢNG KÍ HIỆU, CHỮ VIẾT TẮT v
DANH MỤC BẢNG, BIỂU vi
CHƯƠNG 1: LÝ LUẬN CHUNG VỀ TỔ CHỨC CÔNG TÁC KẾ TOÁN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP 4
1.1. Sự cần thiết phải tổ chức kế toán lương và các khoản trích theo lương trong doanh nghiệp. 4
1.1.1[r]

luận văn kế toán Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH WOORIM VINA Tiền lương và các khoản trích theo lương là một trong những vấn đề được cả doanh nghiệp và người lao động quan tâm. Vì vậy, ngoài việc xây dựng cho mình một chế độ tiền lương đúng quy định, tiết kiệm chi p[r]

PHẦN I: MỞ ĐẦU
1 . Lý do chọn đề tài
Trong cơ chế thị trường như hiện nay, lao động là một yếu tố không thể thiếu được trong quá trình hoạt động của bất kỳ một doanh nghiệp nào nói chung và các đơn vị hành chính sự nghiệp nói riêng. Nó là hoạt động có ý thức của con người và luôn mang tính sáng tạo[r]

Báo Cáo Thực Tập Tốt Nghiệp
HOÀN THIỆN KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY
ĐIỆN LỰC HOÀN KIẾM

Họ Tên: Hoàng Cao Nguyên
Lớp : KTDN2 Khóa : 3
GVHD : Th.S Phạm Mai Chi
















Hà Nội , Ngày...tháng...năm 2014
MỤC LỤC
DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU VIẾT TẮT[r]

Với cơ chế thị trường mở cửa như¬ hiện nay thì tiền lương là một trong những vấn đề rất quan trọng vì đó là khoản thù lao cho công lao động của người lao động.
Lao động chính là hoạt động tay chân và trí óc của con người nhằm tác động biến đổi các vật tự nhiên thành những vật phẩm có ích đáp ứng nhu[r]

các nguồn lực kinh tế tài chính tăng thu nhập mà còn phải sử dụng và quản lý cóhiệu quả mọi nguồn lực. Trong đó vấn đề tiền lương và các khoản trích theo lươnglà một vấn đề rất quan trọng..19Trong một doanh nghiệp, tiền lương luôn là một vấn đề được nhiều đối tượngquan tâm. Người lao đ[r]

LỜI CẢM ƠN 1
LỜI NÓI ĐẦU 2
Phần I:
Cơ sở lý luận của vấn đề trả luơng cho người lao động. Tiền lương và các hình thức tiền lương 4
I Khái niệm về tiền lương 4
II Các nguyên tắc trả lương 5
III Các hình thức trả lương 6
a) Hình thức tiền lương trả theo sản phẩm 6
b) Hình thức tiền[r]

MỤC LỤC
CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN HÒA ĐÔ
1.1, Tổng quan về công ty TNHH một thành viên Hòa Đô:
1.1.1, Cơ sở pháp lí thành lập công ty TNHH một thành viên Hòa Đô:
1.1.2, Lịch sử hình thành và phát triển của công ty TNHH một thành viên Hòa Đô:
1.2, Cơ cấu tổ chức của công[r]

PHẦN MỞ ĐẦU
GIỚI THIỆU VẤN ĐỀ NGHIÊN CỨU
1. Lý do chọn đề tài
Tiền lương là một trong những yếu tố tạo động lực quan trọng nhất trong lao
động. Có rất nhiều các yếu tố tác động đến tiền lương của người lao động như thị
trường lao động, môi trường làm việc, tính chất công việc và đặc điểm của[r]

Lời cảm ơniNhận xét của đơn vị thực tậpiiNhận xét của giáo viên hướng dẫniiiMục lụcivDanh sách các từ viết tắtviiDanh sách các hìnhviiiChương 1. ĐẶT VẤN ĐỀ11.1. Lý do chọn đề tài11.2. Mục tiêu nghiên cứu21.3. Đối tượng nghiên cứu21.4. Phạm vi nghiên cứu21.5. Số liệu và phương pháp thu thập số liệu21[r]

MỤC LỤC

DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT
DANH MỤC SƠ ĐỒ, BẢNG BIỂU
LỜI CAM ĐOAN
CHƯƠNG 1 TỔNG QUAN VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 1
1.1Tính cấp thiết của đề tài 1
1.2 Mục tiêu nghiên cứu đề tài 5
1.3 Phạm vi nghiên cứu 3
1.4 Đối tượng nghiên cứu 3
1.5 Phương pháp nghiên cứu 3
1.6 Những kế[r]

LỜI CẢM ƠNQuá trình chuyển sang nền kinh tế vận hành theo cơ chế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa ở nước ta đã tác động mạnh mẽ đến hoạt động sản xuất kinh doanh trong các doanh nghiệp. Trong đó, cơ chế mà cấu thành là hệ thống kích thích vật chất thông qua tiền lương đối với lao động đã có th[r]

2.3 KẾ TOÁN TỔNG HỢP TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 2.3.1 PHƯƠNG PHÁP HẠCH TOÁN KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG Khi phân bổ tiền lương và các khoản có tính chất lương vào chi phí sản xuất –[r]