QUY ĐỊNH NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC KHI NGHỈ HƯU

Nâng bậc lương trước khi nghỉ hưu Thông tin Lĩnh vực thống kê: Cán bộ, công chức, viên chức nhà nước Cơ quan có thẩm quyền quyết định: Ủy ban nhân dân thành phố. Cơ quan trực tiếp thực hiện TTHC: Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch . Cách thức thực hiện: Trụ sở cơ quan hành c[r]

QUY ĐỊNHVỀ NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC,VIÊN CHỨC LẬP THÀNH TÍCH XUẤT SẮC TRONG THỰC HIỆN NHIỆM VỤ(Ban hành kèm theo Quyết định số 16/2005/QĐ-BKHCNngày 28 tháng 10 năm 2005 của Bộ trưởng Bộ Khoa học và Công nghệ)Chương I NHỮNG QUY ĐỊNH CHUNGĐiều[r]

- Xét nâng bậc lương trước thời hạn 06 tháng đối với cán bộ, công chức, viên chức có Giấy khen của UBND cấp xã hoặc tương đương, Giấy khen của các đoàn thể cấp huyện, giáo viên dạy giỏi cấp huyện.Ví dụ: Ông Nguyễn Văn A, chuyên viên đã xếp bậc 3 hệ số lương<[r]

Điều 4. Cấp độ về lập thành tích xuất sắc và thời gian nâng bậc lương trước thời hạn1. Áp dụng thời gian nâng bậc lương trước thời hạn 12 tháng đối với cán bộ, công chức,viên chức lập thành tích xuất sắc một trong các hình thức sau: - Được tặng Huân chương c[r]

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập – Tự do – Hạnh phúcBIÊN BẢN HỌP XÉT NÂNG LƯƠNG ĐỢT I NĂM 2010Đơn vị: Trường Mầm non Ẳng Tở.Hôm nay hồi 15 giờ ngày 3 tháng 5 năm 2010. Tại trường Mầm non Ẳng TởI. Thành phần :1. Đ/c Đinh Thị Thu Hiệu trưởng2. Đ/c Nguyễn Thị Thảo Hiệu phó - TBNC[r]

ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ HÀ NỘI CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Số: 53/2010/QĐ-UBND Hà Nội, ngày 18 tháng 11 năm 2010 QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY ĐỊNH NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC VÀ LAO ĐỘNG HỢP[r]

sở giáo dục đào tạo hải dơng trờng thpt mạc đĩnh chi=========Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam Độc lập - Tự do - Hạnh Phúc ===================== Nam Sách, Ngày 20 tháng 12 năm 2006Quy định về tiêu chuẩn xét Nâng lơng trớc thời hạn do lập thành tích xuất sắccủa Trờng THPT Mạc Đĩnh Chi-[r]

5thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạnở tất cả các cơ quan, đơn vị cơ sở thuộc phạm vi quản lý theo mẫu số 1 ban hànhkèm theo Thông tư này.3. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộcChính phủ, C[r]

BỘ NỘI VỤ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc Số: 1270/QĐ-BNV Hà Nội, ngày 23 tháng 06 năm 2011 QUYẾT ĐỊNH VỀ VIỆC BAN HÀNH QUY ĐỊNH NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN ĐỐI VỚI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC THUỘC BỘ NỘI VỤ BỘ TRƯỞNG BỘ NỘI VỤ Căn cứ[r]

khu công nghiệp có trách nhiệm tổng hợp và báo cáo cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội về tình hình đăng ký nội quy lao động của các doanh nghiệp thuộc thẩm quyền quản lý.3. Trong thời hạn 10 ngày (ngày làm việc) kể từ ngày nhận được nội quy lao động của doanh nghiệp, Sở Lao động - Thương binh v[r]

CÔNG VĂNCỦA BỘ NỘI VỤ SỐ 1965/BNV-TL NGÀY 02 THÁNG 8 NĂM 2005 VỀ VIỆC NÂNG BẬC LƯƠNG TRƯỚC THỜI HẠN THEO THÀNH TÍCH XUẤT SẮC Kính gửi: - Các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ- Uỷ ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc TWCăn cứ Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14[r]

PHÒNG GD&amp;ĐT HUYỆN TIÊN DUTRƯỜNG THCS VIỆT ĐOÀNSố: /QĐ-THCSVĐCỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúcViệt Đoàn, ngày tháng năm 2009QUYẾT ĐỊNHVề việc nâng lương viên chức.HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ VIỆT ĐOÀNCăn cứ Điều lệ trường trung học cơ sở, trườn[r]

̣CH Lèng Văn Chiến2UỶ BAN NHÂN DÂN HUYỆN CHỢ MỚICỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúcQUY CHẾNâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức ngành Giáo dục và Đào tạo huyện Chợ Mới[r]

ỦY BAN NHÂN DÂNHUYỆN NGÂN SƠNSố: 111/UBND- NVV/v hướng dẫn thực hiện nângbậc lương trước thời hạn đối vớicán bộ, công chức, viên chức vàngười lao động CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Ngân Sơn, ngày 03 Tháng 3 năm 2014Kính gửi: - Các phòng ban chuyên môn trực thu[r]

4Công đoàn cùng cấp quy định. Căn cứ vào quy định này, những cán bộ, công chức,viên chức thuộc diện được xét nâng bậc lương trước thời hạn hàng năm do tập thểbình chọn, nhưng mỗi năm không quá 5% tổng số biên chế trả lương của cơ quan,đơn vị.2. Chế độ nân[r]

Các hình thức khen thưởng khác. 11 Trong cùng mức thành tích, cách xếp thứ tự ưu tiên như sau: 1. CBCCVC đến tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đủ điều kiện nâng lương sớm để nghỉ hưu (chưa đến thời điểm thông báo nghỉ hưu); 2. CBCCVC nữ, CB nhiều năm công tác mà lương