HƯỚNG DẪN LẬP BẢNG PHÂN BỔ TIỀN LƯƠNG VÀ BẢO HIỂM XÃ HỘI

BÁO CÁO THỰC TẬPKẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCHBHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ.LỜI MỞ ĐẦULao động là hoạt động quan trọng nhất của con người để tạo ra của cải vật chất và các giá trị tinh thần xã hội. Lao động có năng suất, chất lượng và hiệu quả cao là nhân tố quyết định sự phát triển của đất nước. La[r]

sự pháttriển của doanh nghiệp. Lao động là một trong ba yếu tố cơ bản cấu thành củaquá trình hoạt động sản xuất kinh doanh. Lao động là yếu tố mang tính quyếtđịnh nhất. Chi phí về lao động là một trong các yếu tố chi phí cơ bản nhất cấuthành nên giá trị sản phẩm do doanh nghiệp sản xuất ra. Quản lý[r]

Khi phân tích quá trình sản xuất ra của cải vật chất, Các Mác đã nêu ra ba yếu tố của lao động, đó là lao động của con người, đối tượng lao động và công cụ lao động, thiếu một trong ba yếu tố này thì quá trình sản xuất sẽ không diễn ra được. Nếu xét về mức độ quan trọng thì lao động của con người là[r]

PHẦN I
LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP.
I. LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG.
1.Tiền lương:
1.1. Khái niệm:
Trong kinh tế thị trường sức lao động trở thành hàng hoá, người có sức lao động có thể tự do cho thuê(bán sức lao độn[r]

PHẦN I
LÝ LUẬN CHUNG VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP.
I. LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG.
1.Tiền lương:
1.1. Khái niệm:
Trong kinh tế thị trường sức lao động trở thành hàng hoá, người có sức lao động có thể tự do cho thuê(bán sức lao độn[r]

Nhiệm vụ của kế toán tiền lương

Người phụ trách kế toán tiền lương sẽ phải làm các công việc sau:

Tổ chức ghi chép, phản ánh kịp thời, đầy đủ tình hình hiện có và sự biến động về số lượng và chất lượng lao động, tình hình sử dụng thời gian lao động và kết quả lao động .
Tính toán chính xác, kịp th[r]

2. Mục đích nghiên cứu chuyên đề.
Nhằm củng cố kiến thức lý thuyết, thực hành về lao động tiền lương đã được trang bị ở nhà trường gắn với quá trình kế toán lao động tiền lương tại Công ty TNHH Xây dựng và Thương mại Việt Thiện.
Thu thập số liệu, tính toán phản ánh số liệu vào bảng thanh toán lư[r]

Mẫu chứng từ kế toán (tiền lương) bao gồm:1. BẢNG CHẤM CÔNG2. BẢNG CHẤM CÔNG LÀM THÊM GIỜ 3. BẢNG THANH TOÁN TIỀN LƯƠNG.4. BẢNG THANH TOÁN TIỀN THƯỞNG5. GIẤY ĐI ĐƯỜNG6. PHIẾU XÁC NHẬN SẢN PHẨM HOẶCCÔNG VIỆC HOÀN THÀNH7. BẢNG THANH TOÁN TIỀN LÀM THÊM GIỜ 8. BẢNG THANH TOÁN TIỀN THUÊ NGOÀI (Dùng cho[r]

-tk154: Chi phí sản xuất kinh doanh dở dang Chứng từ: Bảng chấm công Bảng tính và phân bổ tiền lương bảo hiểm xã hội TRANG 17 QUI TRÌNH HẠCH TOÁN CHI PHÍ: -QUI TRÌNH HẠCH TOÁN DOANH THU [r]

-tk154: Chi phí sản xuất kinh doanh dở dang Chứng từ: Bảng chấm công Bảng tính và phân bổ tiền lương bảo hiểm xã hội TRANG 17 QUI TRÌNH HẠCH TOÁN CHI PHÍ: -QUI TRÌNH HẠCH TOÁN DOANH THU [r]

ôi nét về kế toán tiền lươngKế toán tiền lương là việc hạch toán tiền lương dựa vào các yếu tố như: Bảng chấm công, bảng theo dõi công tác, phiếu làm thêm giờ, hợp đồng lao động, hợp đồng khoán…. để lập bảng tính, thanh toán lương và bảo hiểm xã hội cho người lao động.Các chứng từ cần sử dụngBảng c[r]

MỤC LỤC
CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN HÒA ĐÔ
1.1, Tổng quan về công ty TNHH một thành viên Hòa Đô:
1.1.1, Cơ sở pháp lí thành lập công ty TNHH một thành viên Hòa Đô:
1.1.2, Lịch sử hình thành và phát triển của công ty TNHH một thành viên Hòa Đô:
1.2, Cơ cấu tổ chức của công[r]

MỞ ĐẦU
Nền kinh tế nước ta đã và đang chuyển mình cho những bước phát triển mới trong thế kỷ XXI, cùng với sự phát triển đó, nhân tố con người được đặt lên vị trí hàng đầu. Việc tận dụng hiệu quả khả năng làm việc của người lao động là vấn đề mà những nhà quản lý phải quan tâm. Một động lực quan tr[r]

Theo C. Mác “ lao động của con người là một trong ba yếu tố quyết định sự tồn tại của quá trình sản xuất, giữ vai trò then chốt trong việc tạo ra của cải vật chất tinh thần cho người lao động”. Nhà nước ta luôn đảm bảo quyền lợi của người lao động và được biểu hiện cụ thể bằng luật lao động, chế đ[r]

Theo Mác, lao động của con người là một trong ba yếu tố quan trọng quyết định sự tồn tại của quá trình sản xuất. Lao động giữ vai trò chủ chốt trong việc tái tạo ra của cải vật chất và tinh thần cho xã hội. Lao động có năng suất, có chất lượng và đạt hiệu quả cao là nhân tố đảm bảo cho sự phồn vinh[r]

Trong nền kinh tế thị trường, sức lao động trở thành hàng hoá, nó nhận được một giá trị nhất định biểu hiện bằng tiền lương (tiền công) Là thù lao trả cho người lao động để bù đắp và tái sản xuất sức lao động. Tiền lương là nguồn thu nhập chủ yếu của người lao động do đó họ đòi hỏi một mức tiền lươ[r]

Theo nhà triết học Karl Marx,lao động của con người là một trong ba yếu tố quan trọng quyết định sự tồn tại của quá trình sản xuất.Lao động luôn giữ vai trò chủ chốt trong việc tạo ra của cải vật chất và tinh thần cho xã hội.Lao động có năng suất,cả chất lượng và đạt hiệu quả cao là nhân tố đảm bảo[r]

TRANG 7 quyết chế độ cũng như điều chỉnh theo mức tăng của mức tiền lương tối thiểu đối với người đang hưởng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng CÁC CHẾ ĐỘ BẢO HIỂM XÃ HỘI VI[r]

kinh tế thị trường có sự quản lý vĩ mô của Nhà nước theo định hướng xã hộichủ nghĩa. Với cơ chế này các doanh nghiệp đã thực sự vận động để tồn tại vàphát triển. Các doanh nghiệp là các đơn vị kinh tế độc lập tự chủ về tài chính,tự hạch toán và tự chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động kinh doanh của[r]

Sự đổi mới cơ chế quản lý kinh tế đòi hỏi nền tài chính quốc gia phải được tiếp tục đổi mới một cách toàn diện, nhằm tạo ra sự ổn định của môi trường kinh tế , tài chính luôn là tổng hoà các mối quan hệ kinh tế, tổng thể các nội dung và giải pháp tài chính, tiền tệ, không chỉ có nhiệm vụ khai thác c[r]