- Phương pháp kế toán hàng tồn kho: Theo phương pháp kê khai thường xuyên- Phương pháp tính toán các khoản dự phòng, tình hình trích lập dự phòng: dựa vàotình hình thực tế, giá cả thị trường có thể tiêu thụ được để lập dự phòng.2.1.3. Tổ chức hạch toán kế toán tại công ty2.1.3.1. Hệ thống chứng từ s[r]
động và ngời sử dụng lao động phải chịu (tính vào chi phí sản xuất kinh doanh).Thông thờng khi xác định đợc mức tính chi phí công đoàn trong kỳ thì một nửa DNphải nộp cho công đoàn cấp trên, một nửa đợc sử dụng để chi tiêu cho hoạt độngcông đoàn tại các đơn vị.1.4. Hạch toán lao động-tính lơng và tr[r]
ôi nét về kế toán tiền lươngKế toán tiền lương là việc hạch toán tiền lương dựa vào các yếu tố như: Bảng chấm công, bảng theo dõi công tác, phiếu làm thêm giờ, hợp đồng lao động, hợp đồng khoán…. để lập bảng tính, thanh toán lương và bảo hiểm xã hội cho người lao động.Các chứng từ cần sử dụngBảng c[r]
... search Chương Bảng Magic 10 Bảng Hash Bảng Hash Bảng Vị trí phần tử tính hàm hash Hàm hash: Nhận vào khóa Trả số vị trí (Có thể chuyển vài khóa vị trí) Đụng độ bảng hash: Nếu vị trí tìm liệu cần... Công nghệ Thông tin Chương Bảng 15 Giải thuật thêm phần tử dùng bảng Hash địa mở Algorithm Hash_In[r]
Hệ thống quản lý nhân sự và chấm công**************************************************************************************************************LờI Mở ĐầUHiện nay, việc ứng dụng các thành tựu của công nghệ thông tin, nhằmđáp ứng yêu cầu nâng cao hiệu quả và chất lợng hoạt động trong các cơ[r]
I.Mô tả bài toánQuản lý nhân sự: Phòng nhân sự quản lý tất cả nhân viên của công ty. Mỗi nhân viên có các thông tin là mã nhân viên, tên, địa chỉ, số chứng thư. Khi có nhu cầu tuyển thêm nhân viên, ban lãnh đạo sẽ ra quyết định tuyển dụng, phòng nhân sự sẽ đăng thông báo tuyển dụng. Sau khi tiếp nhậ[r]
- Lập báo cáo tổng hợp và đối chiếu các khoản thu, chi- Lập báo cáo thuế, báo cáo thống kê, kê khai thuế, nộp thuế- Lập báo cáo tài chính hàng tháng, các sổ ngân hàng.- Kế toán viên Kế toán tổng hợp- Hướng dẫn và giám sát việc thực hiện của các kê toán viên .- Tổng hợp số liệu báo cáo của những kế t[r]
Du học sinh đi làm Arubaito cần vốn tiếngNhật như thế nào ?Khi đến nơi làm việc và bắt đầu công việcViệc đầu tiên chúng ta cần nhớ đó là chào khách (nếu vào phòng thay đồ mà phải điqua chỗ khách ngồi) và chào các đồng nghiệp khi bắt đầu công việc.“おはようございます:Ohayo Gozaimasu” . Từ này[r]
MỤC LỤCMỞ ĐẦU11. Lý do chọn đề tài12. Mục tiêu nghiên cứu13. Nội dung nghiên cứu14. Phương pháp nghiên cứu25. Ý nghĩa của đề tài2CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ TIỀN LƯƠNG PHÒNG TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG QUẬN HOÀN KIẾM31.1.Quản lý nhân sự là gì?31.2.Mô hình quản lý nhân sự31.2.1.Lấy cá n[r]
Thời gian vừa qua có rất nhiều các bạn kế toán viên hỏi công thức tính tiền lương trong bảng chấm công. Đa số các bạn không biết thiết lập bảng chấm công theo 1 tiêu chuẩn nào, gây khó khăn cho tính toán, Mỗi đơn vị đều có cách chấm công và tính lương khác nhau nhưng bảng chấm công có thể quy v[r]
Chứng từ quan trọng hạch toán thời gian lao động đối với từng công nhân viên ở từng bộ phận trong doanh nghiệp là bảng chấm công.Bảng chấm công là một chứng từ ghi chép thời gian làm việ[r]
Chứng từ quan trọng hạch toán thời gian lao động đối với từng công nhân viên ở từng bộ phận trong doanh nghiệp là bảng chấm công.Bảng chấm công là một chứng từ ghi chép thời gian làm việ[r]
Tổng hợp tất cả những mẫu văn bản, sổ sách theo quyết định 15 của Chính Phủ bao gồm bảng lương, bảng chấm công, bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh, báo cáo lưu chuyển tiền tệ ....
1.6.1. Hạch toán chi tiết tiền lương7- Hạch toán theo thời gian lao động là đảm bảo ghi chép kịp thời chính xácsố giờ công, ngày công làm việc thực tế cũng như ngày nghỉ của người lao động.- Chứng từ quan trọng để hạch toán thời gian lao động cho công nhân là bảngchấm công. Bảng chấ[r]
Từ những quán cà phê lượng khách hàng càng tăng, để phục tốt hơn chính xác hơn và nhanh chóng thì cửa hàng phải từng bước tin học hóa khâu quản lý. 1. Để lưu thông tin nhân viên ta cần làm những việc sau: Mã nhân viên, họ tên, ngày sinh, chứng minh nhân dân, hệ số lương giờ, khu vực. 2. Để có thông[r]
Lớp CĐKT1 – K3dịnh để thanh toán lương trả lương theo thời gian làm việc ttrong tháng, bảngchấm công do cán bộ phụ trách hoặc do các trưởng phòng ghi theo quyếtđịnh về chấm công. Cuối tháng căn cứ vào thời gian làm việc thực tế quy racông và những ngày nghỉ được hưởng theo chế độ để tính lươn[r]