BIỂU MẪU ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ

Tìm thấy 10,000 tài liệu liên quan tới từ khóa "BIỂU MẪU ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ":

KỊCH BẢN CHI TIẾT ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ, ĐIỀU HÀNH CỦA CHỦ TỊCH ĐOÀN

KỊCH BẢN CHI TIẾT ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ, ĐIỀU HÀNH CỦA CHỦ TỊCH ĐOÀN

Đại hội vừa nghe báo cáo tổng kết công tác công đoàn nhiệm kỳ 2012-2017 và phươnghướng công tác công đoàn nhiệm kỳ 2017-2022. Sau đây là phần Thảo luận các dựthảo báo cáo vừa trình bày trước đại hội .Theo đăng ký của các đại biểu hội nghị với ban thư ký, đoàn chủ tịch xin[r]

15 Đọc thêm

CHƯƠNG TRÌNH ĐIỀU HÀNH ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ NHIỆM KỲ 20172022 VÀ HỘI NGHỊ CBCCVC NĂM HỌC 2017 2018

CHƯƠNG TRÌNH ĐIỀU HÀNH ĐẠI HỘI CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ NHIỆM KỲ 20172022 VÀ HỘI NGHỊ CBCCVC NĂM HỌC 2017 2018

- Thư viện: giữ vững Thư viện xuất sắc;- 100% CB, GV, NV, HS thực hiện nghiêm túc các cuộc vận động lớn và cácphong trào thi đua mà ngành và địa phương phát động.Có đồng chí nào có ý kiến khác không?Như vậy 100% đoàn viên công đoàn nhất chí với chỉ tiêu được nêu ra. Và đây sẽ làchỉ tiêu được[r]

14 Đọc thêm

QUI CHE CHI TIEU NOI BO CĐ 2016

QUI CHE CHI TIEU NOI BO CĐ 2016

phí công đoàn.Hệ số phụ cấp kiêm nhiệm, trách nhiệm hàng tháng : tối đa 30% trên tổng số thu kinh phí,đoàn phí được để lại cho CĐCS sử dụng, mức tính mức phụ cấp theo quyết định 1439/QĐ- TLĐngày 14/12/2011, bao gồm :- Phụ cấp kiêm nhiệm : Chủ tịch và Phó chủ tịch CĐCS kiêm nhiệm.- Phụ cấp trá[r]

7 Đọc thêm

DẪN CHƯƠNG TRÌNH ĐH CÔNG ĐOÀN THCS CAO KỲ

DẪN CHƯƠNG TRÌNH ĐH CÔNG ĐOÀN THCS CAO KỲ

1. Chào cờ: Để chương trình đại hội được bắt đầu, thay mặt ban tổ chức: Tôi xin trân trọng kính mời các đồng chí lãnh đạo, quý vị đại biểu cùng toàn thể các đồng chí đứng lên làm lễ chào cờ.
Tất cả chú ý: Nghiêmchào cờ chào Quốc ca (tất cả Đại hội cùng hát)
Thôi Xin trân trọng kính mời quý vị đại b[r]

7 Đọc thêm

BÁO CÁO SƠ KẾT 5 NĂM THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT 6aNQTLĐ Về“ Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn cơ sở”.

BÁO CÁO SƠ KẾT 5 NĂM THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT 6aNQTLĐ Về“ Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn cơ sở”.

CĐ NGÀNH Y TẾ THANH HÓA
CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ BVĐK HUYỆN QUẢNG XƯƠNG

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập Tự do Hạnh phúc

Số: BCCĐBV
Quảng Xương, ngày 08 tháng 11 năm 2015


BÁO CÁO SƠ KẾT 5 NĂM THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT 6aNQTLĐ
Về“ Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượn[r]

Đọc thêm

GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TẠI CÁC DOANH NGHIỆP NGOÀI QUỐC DOANH TRÊN ĐỊA BÀN THÀNH PHỐ PHÒNG

GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TẠI CÁC DOANH NGHIỆP NGOÀI QUỐC DOANH TRÊN ĐỊA BÀN THÀNH PHỐ PHÒNG

phong trào thi đua; các hoạt động đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp vàchính đáng của công nhân, lao động (ký kết hợp đồng lao động, thực hiệnThỏa ước lao động tập thể tại doanh nghiệp, thực hiện chính sách BHXH);về thu nộp kinh phí, đoàn phí công đoàn... đều còn nhiều bất cập.Do nhiều[r]

42 Đọc thêm

MẪU ĐƠN ĐỀ NGHỊ THÀNH LẬP CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ

MẪU ĐƠN ĐỀ NGHỊ THÀNH LẬP CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ

thành, tự nguyện làm đơn xin gia nhập tổ chức Công đoàn Việt Nam theo đúng quy định của Điều LệCông đoàn Việt Nam. Do vậy, chúng tôi đề nghị Ban Thường Vụ Liên Đoàn Lao Động Quận …….ra quyết định thành lập Công đoàn cơ sở và chỉ định Ban chấp hành Công đoàn cơ sở l[r]

1 Đọc thêm

Báo cáo hướng dẫn du lịch

BÁO CÁO HƯỚNG DẪN DU LỊCH

Bài báo cáo về hướng dẫn du lịch, điều hành tour,Tìm hiểu hoạt động tổ chức hướng dẫn du lịch tại Khách sạn Công Đoàn Quảng Bá”. Trên cơ sở phân tích đánh giá thực tế, đối chiếu với những lý luận đã học nhằm tìm ra những điểm cần phát huy, những điểm cần khắc phục để có những phương hướng rèn luyện[r]

26 Đọc thêm

BÁO CÁO KIẾN TẬP QUẢN TRỊ NHÂN LỰC: CÔNG TÁC SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁPBỐ TRÍ NGUỒN NHÂN LỰC Ở CÔNG TY TNHH MỘT TV KHÁCH SẠN DU LỊCH CÔNG ĐOÀN HẠ LONG

BÁO CÁO KIẾN TẬP QUẢN TRỊ NHÂN LỰC: CÔNG TÁC SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁPBỐ TRÍ NGUỒN NHÂN LỰC Ở CÔNG TY TNHH MỘT TV KHÁCH SẠN DU LỊCH CÔNG ĐOÀN HẠ LONG

MỤC LỤC
LỜI CẢM ƠN
DANH MỤC VIẾT TẮT
PHẦN MỞ ĐẦU 1
1. Lý do chọn đề tài. 1
2. Mục tiêu nghiên cứu. 1
3. Nhiệm vụ nghiên cứu. 2
4. Phạm vi nghiên cứu. 2
5. Phương pháp nghiên cứu. 2
6. Ý nghĩa, đóng góp của đề tài. 2
7. Kết cấu đề tài. 3
CHƯƠNG 1. TỔNG QUAN VỀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC, BỐ TRÍ NGUỒN NHÂ[r]

59 Đọc thêm

KỊCH BẢN GIỖ TỔ HÙNG VƯƠNG

KỊCH BẢN GIỖ TỔ HÙNG VƯƠNG

TRANG 1 CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG THCS – THPT NHÂN VĂN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc Thành phố Hồ Chí Minh, ngày 27 tháng 4 năm 2015 KỊCH BẢN DẪN CHƯƠNG TRÌ[r]

8 Đọc thêm

Biểu mẫu quản lý nhân sự

BIỂU MẪU QUẢN LÝ NHÂN SỰ

Bao gồm 22 biểu mẫu về nhân sự
Phiếu đề xuất nhân sự
Thông báo tuyển dụng
Kế hoạch phỏng vấn
Thông tin ứng viên
Phiếu kết quả phỏng vấn
Thư tuyển dụng
Hợp đồng thỉnh giảng
Giấy yêu cầu bổ sung hồ sơ
Mô tả công việc
Phiếu đánh giá CBNV
Phiếu Kết quả dự giờ giảng dạy
Hợp đồng lao động
Đơn xin gia n[r]

1 Đọc thêm

SKKN NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ QUA HOẠT ĐỘNG CỦA TỔ CÔNG ĐOÀN

SKKN NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ QUA HOẠT ĐỘNG CỦA TỔ CÔNG ĐOÀN

bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, giáo viên tạo động lựcnâng cao chất lượng, hiệu quả giáo dục và đào tạo được thực hiện đồng bộ, liên tụcở mỗi tổ công đoàn, khắc phục tình trạng thiếu sót, chậm trễ và thiếu hiệu quả.- Thiết thực đổi mới nội dung, cách thức hoạt động[r]

16 Đọc thêm

KE TOAN TIEN LUONG

KE TOAN TIEN LUONG

khoản trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH). Khoản chi trợ cấp bảo hiểm xã hộicho người lao động khi bị ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, hưu trí và tử tuấtđược tính trên cơ sở số lượng, chất lượng lao động và thời gian mà người laođộng đã cống hiến cho xã hội trước đó. Nhằm xã hội hóa việc khám c[r]

22 Đọc thêm

Thực trạng công tác hoạt động marketing và một số giải pháp nâng cao hiệu quả marketing cho khách sạn Công Đoàn Việt Nam

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HOẠT ĐỘNG MARKETING VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ MARKETING CHO KHÁCH SẠN CÔNG ĐOÀN VIỆT NAM

Tính cấp thiết của đề tài
Trong nền kinh tế do có nhiều thành phần kinh tế cũng song song tồn tại và cạnh tranh giữa các doanh nghiệp về chất lượng ,về giá cả,về quảng cáo và khuếch chương ,khuyến mại và các dịch vụ kèm theo sau khi bán sản phẩm luôn đe dọa đến sự tồn tại và phát triển doanh nghiệp.[r]

101 Đọc thêm

THỰC VAI TRÒ CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TẠI CÁC DOANH NGHIỆP Ở THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG

THỰC VAI TRÒ CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TẠI CÁC DOANH NGHIỆP Ở THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG

2. Tình hình nghiên ứuTrong tg n qu , ã ó một số ông trìn ng ên ứu,t , sá , báo v ết v v trò,ứ năng, oạt ộng ủ Công o n vàCông o n ơ sở trong á do n ng ệp Trong ó, t êu b ểu là cácb v ết v “Hoạt động của công đoàn trong các doanh nghiệp ngoàiquốc doanh” và “Giai cấp công nhân và tổ chức cô[r]

28 Đọc thêm

KL KT DIEU 30 CB TRUONG MAM NON

KL KT DIEU 30 CB TRUONG MAM NON

đảng bộ huyện nho quanĐảNG U X VĂN PHONG*S:- KL/ UNG CNG SN VIT NAMVn Phong, ngy 28 tháng 3 nm 2014KT LUNKết quả kim tra cuộc vận động học tập và làm theo tấm gơng đạo đức HồChí Minh i vi Ban chi u chi b trng Mầm Non.Cn c iu 30 iu l ng cng sn Vit Nam (Khóa XI).Thc hin chng trỡnh cụng tỏc kim tra, gi[r]

2 Đọc thêm

Đề cương báo cáo tổng kết công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2012 - 2017

ĐỀ CƯƠNG BÁO CÁO TỔNG KẾT CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ NHIỆM KỲ 2012 - 2017

Đề cương báo cáo tổng kết (mẫu mới nhất) hoạt động công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 20122017 và phương hướng nhiệm kỳ 20172022.
Diễn văn khai mạc, bế mạc, chương trình, kịch bản đại hội, nội quy đại hội, tờ trình xin đại hội, có đầy đủ theo mẫu mới hoàn toàn áp dụng cho các công đoàn cơ sở trường học, công[r]

31 Đọc thêm

PHÂN TÍCH NHỮNG THUẬN LỢI VÀ KHÓ KHĂN TRONG HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THAN VÀNG DANH – VINACOMIN

PHÂN TÍCH NHỮNG THUẬN LỢI VÀ KHÓ KHĂN TRONG HOẠT ĐỘNG CỦA CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THAN VÀNG DANH – VINACOMIN

1.1 chức năng của công đoàn
Chức năng của công đoàn biểu hiện một cách khái quát về phạm vi hoạt động, mục đích hoạt động và sự định hướng trong hoạt động của các cấp trong tổ chức công đoàn
1.2 một số khái niệm cơ bản
Quan hệ lao động là quan hệ xã hội phát sinh trong việc thuê mướn, sử dụng lao đ[r]

33 Đọc thêm

SKKN MỘT SỐ GIẢI PHÁP XÂY DỰNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ VỮNG MẠNH TẠI CÔNG ĐOÀN TRƯỜNG THPT HOÀNG LỆ KHA

SKKN MỘT SỐ GIẢI PHÁP XÂY DỰNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ VỮNG MẠNH TẠI CÔNG ĐOÀN TRƯỜNG THPT HOÀNG LỆ KHA

ra nhiều nét đổi mới trong phong cách lãnh chỉ đạo hoạt động CĐCS. Trongnhững năm qua, cán bộ Công đoàn trường THPT Hoàng Lệ Kha thực sự lànhững đồng chí có đủ các yếu tố trên.* Đồng thời, tập thể BCH công đoàn phải thường xuyên đổi mới tư duy vàxây dựng một phương pháp làm việc khoa h[r]

22 Đọc thêm

SKKN MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG HOẠT ĐỘNG GÓP PHẦN XÂY DỰNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ VỮNG MẠNH

SKKN MỘT SỐ BIỆN PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG HOẠT ĐỘNG GÓP PHẦN XÂY DỰNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ VỮNG MẠNH

đoàn bằng nhiều cách khác nhau như sưu tầm tài liệu liên quan đến công đoàn,Luật lao động, chế độ khen thưởng… rồi bố trí thời gian hợp lí, khuyến khích cácđồng chí tham khảo và trau dồi thêm kiến thức; tham mưu với công đoàn cấp trêntổ chức các lớp bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho cán[r]

23 Đọc thêm