VĂN HÓA ĂN MẶC NƠI CÔNG SỞ

Cách ăn mặc nơi công sở Trang phục nơi công sở không có nghĩa giấu đi phong cách riêng mà phải tôn tạo vẻ ngoài lịch lãm, chuyên nghiệp của người mặc . Kiểu dáng, màu sắc, chiều dài, sự phù hợp của các kiểu thời trang sẽ nói lên phần nào khả năng làm việc của bạn. Nếu quan tâm đ[r]

Quy chế Văn hoá công sở tại cơ quan hành chính nhà nướcNgày 02 tháng 8 năm 2007 Thủ tướng Chính phủ đã ký Quyết định số 129 /2007/QĐ -TTg về việc ban hành Quy chế văn hóa công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước (Bộ,cơ quan ngang bộ,cơ quan thuộc Chính phủ,UBND các cấp) với n[r]

cắt sạch sẽ, bít tất ngay ngắn, giày không bị mòn đế, tóc tai gọn gàng. - Vừa vặn là cụm từ khi nói đến trang phục công sở được may. Quần phải vừa vặn nhưng cũng đừng chật quá, sẽ tạo ra các nếp gấp. Váy, đặc biệt là các loại váy may suông thẳng, nên rộng rãi một chút để có thể ngồi xuống tho[r]

Trang phục công sở - Bạn đã chọn đúng hay chưa? Những quy tắc bất thành văn cho những trang phục đi làm luôn là "cuộc chiến" không có hồi kết giữa sếp và nhân viên. 1. Nhân viên cố tình hiểu sai hoặc không tuân theo quy tắc ăn mặc của công ty. 2. Công ty có quy định nhưng không ép buộc[r]

Kỹ năng sử dụng điện thoại nơi công sở Điện thoại là một trong những công cụ làm việc quan trọng không thể thiếu nơi công sở. Tuy nhiên, không phải ai cũng biết sử dụng chúng đúng cách và hiệu quả. Dưới đây là 10 điều bạn nên lưu ý khi sử dụng điện thoại: 1. Nói năng lịch sự và phá[r]

Văn hóa công sở mặc dù đã xuất hiện lâu trên thế giới cũng như Việt Nam xong những ứng dụng và vai trò của nó mới chỉ được quan tâm trong thời gian gần đây. Các tổ chức, doanh nghiệp đã bắt đầu nhận thức được rằng thành công của tổ chức, doanh nghiệp có bền vững hay không phụ thuộc rất lớn vào nền v[r]

MỤC LỤC
LỜI NÓI ĐẦU 1
Phần 1: KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG HIỆU MỚI BẢO THANH 3
1. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của cơ quan 4
1.1 Chức năng. 4
1.2 Nhiệm vụ của công ty. 4
1.3 Quyền hạn của công ty. 4
1.4 Cơ cấu tổ chức của công ty. 5
2. Khảo sát[r]

10 nguyên tắc vàng nơi công sởGiao tiếp, ứng xử với họ nơi công sở như thế nào để đạt được hiệu quả cao nhấtvà thể hiện nét văn hóa trong ứng xử đang là boăn khoăn của không ít “dâncông sở”Một ngày bạn làm việc 8h tại công sở, bạn thường xuyên tiếp xúc với nhà lãnhđạo, đồng nghi[r]

chiều nào xoay chiều ấy. Bạn có thể vừa nêu ý kiến của bản thân vừa lắng nghe người khác điều đó thể hiện sự nhẫn nại của bạn, khi đó bạn mới là người thực sự biết nắm bắt nghệ thuật giao tiếp. Thái độ tôn trọng mọi người là rất quan trọng... (Ảnh minh hoạ) 5. Thể hiện sự hóm hỉnh, vui nhộn Hóm hỉn[r]

+ Tập trung vào cuộc gọi; + Đề nghị gọi lại nếu cần; + Chuẩn bị sẵn bút bên tay phải để ghi chép vào sổ, phiếu chuyên dụng; + Ghi lại điện thoại người gọi, thông tin cần thiết; + Không n[r]

Văn hóa e-mail công sở Dẫu chưa đạt tới "công lực thâm hậu" theo kiểu "nhất ngôn cửu đỉnh" (một lời nói nặng tựa chín đỉnh đồng), câu chữ trong e-mail vẫn có thể ứng vào... phím sa gà chết. Giao tiếp đòi hỏi phải có văn hóa, viết e-mail cũng vậy. Khởi đầu ngày mới: "Check ma[r]

Cư xử có văn hóa nơi công sở Có bao giờ bạn bị xô đẩy khi đang xếp hàng chờ máy rút tiền tự động, có khi nào bạn bị người khác phàn nàn vì dừng xe khi đèn đỏ? Bạn cảm thấy bất bình khi người đi đường vô tư xả rác ra nơi công cộng? Những hành vi trên ngày càng xuất hiện rộng rãi và ph[r]

Bí quyết để không bật khóc nơi công sở Một đồng nghiệp thân thiết bị sa thải, một ý tưởng mới bạn kỳ vọng lại bị chê bai không tiếc lời, một bản đánh giá hiệu quả công việc của bạn không mấy triển vọng... Những rắc rối đó nhiều khi khiến bạn chỉ muốn khóc nhất là đối với phái nữ. Ai cũng có đ[r]

Cải cách văn hóa công sở Sếp có vai trò quan trọng trong việc hình thành văn hóa công sở. Nếu môi trường làm việc hiện tại không phù hợp với phong cách của mình cũng như nhân viên, bạn nên thay đổi nó. Tuy nhiên, văn hóa công sở không phải là điều có thể tha[r]

Văn hóa nơi công sở thì ai cũng biết,ai cũng muốn thực hiện tốt để đạt hiệu quả công việc cao và thành công nhất định trong cuộc sống.Nhưng việc thực hiện văn hóa nơi c[r]

nhập, giao thoa giữa các nền văn hoá đã nảy sinh một số tiêu cực làm ảnh hưởngđến hiệu quả công tác cũng như mối quan hệ trong môi trường làm việc. Trongđó còn nhiều hạn chế thể hiện trên các phương diện về thực trạng đội ngũ cán bộcông chức, viên chức trong các cơ quan hành chính nhà nước vẫn chưa[r]

CHƯƠNG 2: HÀNH VI MUA CỦA KHÁCH HÀNGKHÁCH HÀNGVăn hóaTâm líCá nhânXã hộiNhánh văn hóaTầng lớp xã hộiVăn hóa chungNHÂN TỐ VĂN HÓA (CULTURAL FACTOR)NHÁNH VĂN HÓAMIỀN NAM MIỀN BẮCCà phê Buổi sáng Buổi tốiCảm ơn Dửng dưng Xúc độngĂn mặc Quần shorts, dép lê vào khách sạn Rex Xe ôm mặc vest đứng ch[r]

tư duyĐẶC ĐiỂM HÌNH THÀNH VHTCBắt nguồn từ người sáng lập hayngười lãnh đạo, người có khả năngdiễn đạt tốt các ý tưởng trong tổchứcHọ kết nối và thực thi ý tưởng và hệthống giá trị như sứ mệnh, tầm nhìn,triết lý kinh doanhCác ý tưởng và giá trị này nếu dẫnđến thành công của tổ chức sẽ dầndần được[r]

TRANG 3 TRANG 4 TRANG 5 TRANG 6 TRANG 7 TRANG 8 TRANG 9 Bạn có thể tạo cho mình nhiều phong cách ăn mặc khi diện váy ngắn công sở kết hợp với những phụ trang khác nhau.. Trông bạn sẽ thậ[r]

Dù cho tính cách cá nhân và sự sáng tạo có thể được đánh giá caotrong công việc của bạn thì cũng nên xem xét liệu điều này cóđược áp dụng với trang phục cá nhân không. Nhờ đó mà bạn sẽtránh được những căng thẳng vì trở thành chủ đề của những cuộcđàm tiếu của những người đồng nghiệp mới. 6. Không gia[r]