3. Biết phát huy thế mạnh Một lãnh đạo tốt nhất là một người có thể phát huy các kỹ năng của mình trong mọi bối cảnh. Đa số các nhà lãnh đạo ai cũng muốn ôm đồm hết mọi việc về mình mặc dù khả năng có hạn. Bởi trên thực tế, hiếm có người nào là chuyên gia trong mọi lĩ[r]
Giữ cái ý của mình cho thành tức là không lừa dối mình, đối với việc gì cũng thành thực. Tâm đã chính, ý đã thành, thì tự nhiên cái lương tri, lương năng của mình, tức là cái minh đức của mình thành mẫn tuệ, điều gì cũng hiểu một cách sâu xa, làm điều gì, đối phó với bất cứ tình huống nào cũng hòa[r]
xảy ra với họ vào thời điểm hiện tại để lôi kéo thính giả. Hãy làm sao để ngay cả khi người ta không chắc chắn về điều xảy ra ấy nhưng vẫn muốn nghe bạn nói. Để đạt được điều này hãy trình bày một cách tự nhiên và đừng lệ thuộc vào bài phát biểu
Là một nhà lãnh đạo, bạn hãy chọn cho mình những giá trị theo bạn là quan trọng nhất, những giá trị mà bạn tin là nó tạo nên tính cách của bạn. Hãy thực hiện nó hàng ngày. Đừng bỏ lơ cơ hội. Những công việc cần làm của nhà lãnh đạo
Một người lãnh đạo tốt là người biết cách đào tạo, hỗ trợ và khích lệ nhân viên mình. Nếu bạn không dành thời gian hỗ trợ nhân viên và bảo đảm đáp ứng nhu cầu hợp lý của họ thì họ khó có thể ủng hộ bạn làm tốt mọi việc. Rich Moore, một chuyên gia cao cấp tại Hiệp hộ[r]
19 *. Một quá trình phấn đấu và thành công : một người lãnh đạo giỏi thường luôn dễ nhận ra khi nhìn vào bề dày thành tích mà họ đã gặt hái được. Điều này tạo sự tôn trọng ở cấp dưới, đồng thời cũng mang lại sự tự tin cho bản thân lãnh đạo.
tốt. Họ lướt báo chỉ để săm soi những cơ hội việc làm nhất định nào đó, và không thấy những loại việc làm khác còn tốt hơn. Những người tốt số cũng cởi mở và phóng khoáng hơn, do đó họ nhìn thấy nhiều hơn những thứ họ đang tìm kiếm. Họ tự tạo vận may cho mình thôn[r]
KHẢ NĂNG LÃNH ĐẠO Một lãnh đạo giỏi là một người có sức hút và uy tín với quần chúng, một ý thức đạo đức và TRANG 5 THAM VỌNG Một nhà lãnh đạo giỏi là một người có đầy tham vọng, chính s[r]
9. Th ực hiện quản lý có đạo đức Nh ững người mang trọng trách quản lý thường phải đối mặt với nh ững trường hợp khó xử liên quan đến vấn đề đạo đức. Nhưng để tồn tại lâu với nghề, bạn cần phải có n h ững quyết định sáng
- Trước mỗi vấn đề hay nhiệm vụ đặt ra, cần có sự phân tích và xác định rõ những yếu tố năng lực cần thiết để hoàn thành. - Liệt kê từng thế mạnh của mỗi thành viên trong nhóm. - Bổ nhiệm mỗi cá nhân vào vị trí hợp lý dựa trên năng lực của từng người và tính chất đặc thù của từng công việc.
Đây là một kỹ năng rất khó, nó giúp bạn dự đoán trước được mục tiêu cần chú ý chứ không phải các vấn đề mà doanh nghiệp đang đối mặt.. Nó giúp bạn bình tĩnh đối mặt với các tình huống ch[r]
Các nhà lãnh đạo chân chính luôn tìm được thời gian cho gia đình, bạn bè và sự phát triển cá nhân. Họ luôn biết đó mới là ý nghĩa đích thực của cuộc sống. Nhà lãnh đạo chân chính, dù hoạt động trong lĩnh vực nào cũng đều phải dựa vào năm nguyên tắc có tính chất nền tảng rất quan[r]
Để trở thành nữ lãnh đạo giỏi phái yếu cần làm gì? N ếu l à m ột nữ doanh nhân đang nỗ lực để trở thành người đứng đầu doanh nghi ệp hay công ty, bạn cần biết yếu tố quan trọng l àm th ế nào để
Tác giảonald Clark Các nhà lãnh đạo kinh doanh giỏi không tự dưng sinh ra. Nếu có ước mơ và khát vọng, bạn có thể có cơ hội trở thành một nhà lãnh đạo giỏ
Nếu một người chỉ có tấm lòng, tận tuỵ với người bệnh thì chưa đủ để trở thành người thầy thuốc giỏi.Nhưng không thể trở thành người thầy thuốc giỏi nếu chỉ có tài năng mà thiếu nhân đức[r]
Cuộc điều tra AMA đã chỉ ra rằng việc cư xử gương mẫu là điều kiện tiên quyết giúp bạn trở thành một nhà lãnh đạo giỏi bởi mọi người sẽ nhìn vào bạn để biết họ nên làm việc như thế nào..[r]
Những nhà quản lý có kinh nghiệm đều thống nhất một quan điểm rằng để trở thành một biên tập giỏi, một nhà quản lý giỏi, một lãnh đạo giỏi thì bài học quan trọng nhất là trước hết phải c[r]
The Superleader teaches followers how to reward themselves _Người lãnh đạo tuyệt vời là người chỉ cho người khác _ _cách tận hưởng thành công _ _ _ TRANG 6 _Người lãnh đạo tuyệt vời là n[r]
4. Hãy nói sự thật Người lãnh đạo công ty cần phải trung thực với các cổ đông trong tất cả các vấn đề các cổ đông cảm thấy không yên tâm. Một trong những vấn đề như vậy là …tình hình sức khỏe của lãnh đạo. Ví dụ là Stiv Jobs đã từng tuyên bố rất thẳng thắn rằng ông sẽ đi nghỉ[r]
1. Lựa chọn những người tốt nhất V ớ i t ư cách là m ộ t nhà qu ả n lý, b ạ n ph ả i làm t ố t m ọ i vi ệ c nh ư m ọ i ng ườ i trong nhóm c ủ a b ạ n. Vì v ậ y, hãy t ạ o cho mình c ơ h ộ i thành công h ơ n b ằ ng cách l ự a ch ọ n nh ữ ng ng ườ i t ố t nh ấ t ngay t ừ ban đầ u.