CÁC NHÀ QUẢN TRỊ TÀI BA TRÊN THẾ GIỚI

Trường Đại học Kinh tế Huế, Khoa QTKDHội Doanh nghiệp trẻ Thừa Thiên HuếĐài Truyền hình Việt Nam tại Huế- HVTVCUỘC THI “NHÀ QUẢN TRỊ TÀI BA LẦN THỨ 2- NĂM 2009”THỂ LỆ CUỘC THI“NHÀ QUẢN TRỊ TÀI BA LẦN THỨ 2- NĂM 2009”1. MỤC ĐÍCH & Ý NGHĨA CỦA CUỘC THI[r]

1CompanyLOGOCuộc thi“NHÀ QUẢN TRỊ TÀI BA”Lần thứ hai – 2009TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ HUẾ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH 2NỘI DUNG TRÌNH BÀYI. CÁC THÔNG TIN CHUNGI. CÁC THÔNG TIN CHUNG2. Đơn vị tổ chức và tài trợ2. Đơn vị tổ chức và tài trợVòng 1: Sơ TuyểnVòng 1: Sơ TuyểnII. NỘI DU[r]

Trường Đại học Kinh tế Huế, Khoa QTKDHội Doanh nghiệp trẻ Thừa Thiên HuếĐài Truyền hình Việt Nam tại Huế- HVTVCUỘC THI “NHÀ QUẢN TRỊ TÀI BA”LẦN THỨ 2- NĂM 2009”THÔNG BÁO SỐ 01(V/v tổ chức Cuộc thi “Nhà quản trị tài ba” lần thứ 2 – năm 2009)Kính gửi: - Sinh v[r]

Lời giới thiệu.Viện kinh tế thế giới là một trong những cơ quan nghiên cứu hàng đầu về kinh tế thế giới ở Việt Nam hiện nay . Viện có đội ngũ cán bộ làm công tác khoa học chuyên môn nghiệp vụ cao đáp ứng tốt mọi nhiệm vụ đợc giao. Nhằm thực hiện chủ trơng đa dạng hoá, đa phơng hoá của[r]

m Top of FormBottom of FormCALENDARĐội tuyển SIFE trường Đại học Kinh tế – ĐH QGHN (Students In Free Enterprise – University of economics & Business)Địa chỉ: 144 đường Xuân Thủy, quận Cầu Giấy, Hà Nội.Email: sife.ueb.vnu@gmail.comFOR OUR BELOVED COMMUNITYĐược xây dựng và phát triển bởi © SI[r]

1Đề án môn học SV: Phạm Thị Kim Dung-QLKT 43ALời mở đầuGần 60 năm đã trôi qua kể từ khi chiến tranh thế giới thứ 2 kết thúc, nhìn lại lịch sử nhân loại, tôi bỗng giật mình khi nhìn thấy Đức, Nhật, ý, các nớc bại trận trong cuộc chiến khốc liệt đó nay đã trở thành các cờng quốc về kinh tế. Nền[r]

Vanguard Investment group do ông sáng lập. Phương pháp này đã mang lại thành công vượt bực đưa quỹ tương trợ Vanguard thành quỹ lớn thứ 2 thế giới với vốn đầu tư lên đến 250 tỷ USD chỉ trong một thập niên. lại nói rằng "chúng ta biết ngày càng ít trước sự việc chưa biết ngày càng nhiều, cho đ[r]

Bất bình đẳng giới trong quản trị Tình trạng mất cân đối giữa tỷ lệ nam-nữ tại công sở một lần nữa lại được minh chứng qua tỷ lệ 3% CEO nữ trong danh sách Fortune 500 CEO và tỷ lệ 15% nữ lãnh đạo cao cấp tại những công ty hàng đầu thế giới. Tuy nhiên, mọi thứ đang cần thời gian để th[r]

thành quỹ lớn thứ 2 thế giới với vốn đầu tư lên đến 250 tỷ USD chỉ trong một thập niên. lại nói rằng "chúng ta biết ngày càng ít trước sự việc chưa biết ngày càng nhiều, cho đến khi chúng ta không biết gì hết về mọi sự việc". Có điểm tương đồng nào không giữa nhận định của nhà tài chín[r]

Vanguard Investment group do ông sáng lập. Phương pháp này đã mang lại thành công vượt bực đưa quỹ tương trợ Vanguard thành quỹ lớn thứ 2 thế giới với vốn đầu tư lên đến 250 tỷ USD chỉ trong một thập niên. lại nói rằng "chúng ta biết ngày càng ít trước sự việc chưa biết ngày càng nhiều, cho đ[r]

Nếu các ngân hàng mong muốn tiếp tục phát triển nền khách hàng và có được sự tăng trưởng giao dịch thông qua ngân hàng điện tử, chắc hẳn họ còn phải làm nhiều việc để có thể thuyết phục khách hàng - các thế hệ khách hàng truyền thống - về tính bảo mật và an toàn dù là các dịch vụ ngân hàng trực tuyế[r]

chữ đó của các cuộn th nên chẳng bao lâu chúng trở thành một phần của tâm trí tôi và điều quan trọng hơn, chúng đã thâm nhập vào phần sâu thẳm của tâm trí tôi, và cái nguồn suối huyền bí này sẽ tạo ra những giấc mơ của tôi và dẫn dắt tôi hành động theo những cách thức mà tôi không hiểu đợc.Khi những[r]

Nếu các ngân hàng mong muốn tiếp tục phát triển nền khách hàng và có được sự tăng trưởng giao dịch thông qua ngân hàng điện tử, chắc hẳn họ còn phải làm nhiều việc để có thể thuyết phục khách hàng - các thế hệ khách hàng truyền thống - về tính bảo mật và an toàn dù là các dịch vụ ngân hàng trực tuyế[r]

ờng không làm nổi.Khả năng t duy của nhà quản trị thờng đợc đánh giá qua các khía cạnh cơ bản là: trực giác nhạy cảm, nhạy bén, năng động quyết đoán.Có một tấm gơng sáng về khả năng t duy nhạy bén, óc xét đoán tốt, một trực giác nhạy cảm hơn ngời đó là Bao Ngọc Cơng- vua thuyền của [r]

1. Xác định mục tiêu Đây là nền tảng cho mọi thứ khác. Nếu mục tiêu không rõ ràng, thì không thể đánh giá được thành quả công việc của nhân viên. Trong hầu hết các công ty, nhân viên và ban giám đốc có hai mục tiêu khác biệt nhau. Nếu như ban lãnh đạo và nhân viên không thông tin cho nhau để tìm ra[r]

. Tuy vậy, đó vẫn chỉ là những hiểu biết ban đầu về vai trò của thế chế trong phát triển vì đây là một lĩnh vực vô cùng phức tạp và khó lòng lượng hoá. Việc nghiên cứu lịch sử phát triển kinh tế của các nước và so sánh với nhau cũng đòi hỏi phải đo lường thành quả rõ ràng và nhất quán. Chẳng hạn, l[r]

Quản trị bao nhiêu là đủmáy tính ngày nay và các phần mềm, phần cứng viễn thông rất nhiều và khả năng quản lý được xây dựng trong đó.

câu danh ngôn cổ đã nói. + Thiên thời địa lợi nhân hoà ( thời là chữ đầu tiên ) + Gặp thời một tốt cũng thành công. + Thánh nhân đãi khù khờ. - Biết thêm bạn bớt thù, biết làm ít lợi nhiều: + Giải quyết vấn đề nhanh chóng. + Nắm chắc nguyện vọng và khả năng của thị trường. + Giảm rủi ro kinh doanh t[r]

Bản có thể lợi dụng khoa học phục vụ cho sản suất, khoa học không những mở rộng quyền lực của con ngời đối với giới tự nhiên, mà còn luôn tạo ra những khả năng mới để nâng cao năng suất lao động Chính Đại công nghiệp cơ khí là cơ sở trên đó xác lập lên nền thống trị của phơng thức sản suất TBCN. Nhờ[r]

Đề án môn họcĐể tạo ra đợc môi trờng ra quyết định đợc thuận lợi, thoải mái ngời ta phải biết cách phân tích ảnh hởng của môi trờng tới quá trình ra quyết định. Nội dung của những cuộc phân tích này là nhằm vào việc phân tích cơ chế, quy luật ảnh hởng của từng yếu tố, môi trờng đến các khâu, các mặt[r]