Bài viết trình bày ý nghĩa của chính sách ưu đãi người có công với cách mạng; thực trạng thực hiện chính sách ưu đãi người có công với cách mạng; khuyến nghị chính sách.
8. Cử người đại diện phần vốn góp của công ty ở doanh nghiệp khác theo đề nghị của Tổng giám đốc. 9. Quyết định những vấn đề quan trọng sau đối với các công ty con: a) Đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do công ty làm chủ sở hữu: quyết đ[r]
Mục đích của luận văn nhằm làm rõ cơ sở lý luận và thực tiễn thanh tra việc thực hiện chính sách ưu đãi người có công với cách mạng trên địa bàn tỉnh Bắc Kạn, đề xuất các giải pháp tăng cường công tác thanh tra việc thực hiện chính sách ưu đãi người có công với cách mạng trong giai đoạn hiện nay.
- Tăng cường công tác tuyên truyền và triển khai thực hiên các chủ trương, chính sách của Đảng và nhà nước về chính sách ưu đãi người có công với cách mạng; chế độ, chính sách cho thân n[r]
Nội dung Văn bản qui định 1. Người bị thương có vết thương ghi trong các giấy tờ gốc như: lý lịch cán bộ, lý lịch đảng viên, lý lịch quân nhân được lập trước ngày 01/01/1995; phiếu chuyển thương; chuyển viện lúc bị thương; bệnh án điều trị khi bị thương, giấy ra viện khi bị th[r]
1. Bước 1: Đối tượng chính sách, người có công chuyển từ các huyện, thị xã và các tỉnh, thành phố khác đến nộp Phiếu di chuyển kèm hồ sơ tại Sở Lao động – Thương binh Xã hội để được cấp văn bản tiếp nhận.
TRANG 1 XÁC NHẬN GIẢI QUYẾT CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH ĐỐI VỚI NGƯỜI CÓ CÔNG NUÔI LIỆT SĨ, VỢ LIỆT SĨ TÁI GIÁ THÔNG TIN Lĩnh vực thống kê: Người có công Cơ quan có thẩm quyền quyết định: UBND cấp[r]
Mục đích của luận văn là phân tích thực trạng chính sách và thực thi chính sách đối với người có công ở huyện Sơn Tịnh, tỉnh Quảng Ngãi để chỉ ra những nguyên nhân làm hạn chế việc tổ chức, thực thi chính sách này ở địa phương. Đề xuất định hướng, giải pháp nâng cao hiệu lực, hiệu quả tổ chức thực t[r]
CÔNG TÁC XÉT DUYỆT HỒ SƠ, GIẢI QUYẾT CHÍNH SÁCH, CHẾ ĐỘ ĐỐI VỚI NGƯỜI _ _LAO ĐỘNG._ Công tác giải quyết chế độ, chính sách được xác định là nhiệm vụ quan trọng góp phần thực hiện sự công[r]
túc và hiệu quả các chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước đối với NCC với cách mạng. Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được, vẫn còn một số tồn tại, hạn chế như: Công tác phổ biến, tuyên truyền chính sách chưa được thực hiện rộng rãi trong Nhân dân. Nhận thức của một số <[r]
Người dân, xã hội hay thị trường không giải quyết được trục trặc này và do vậy cần sự can thiệp của nhà nước bằng chính sách công. Vấn đề trục trặc công.[r]
Câu 3: Chứng minh đánh giá chính sách là cần thiết trong quy trình chính sách? Trình bày thực tiễn công tác đánh giá chính sách ở Việt Nam hiện nay và phân tích nguyên nhân của thực trạng đó. Đánh giá chính sách công là việc xem xét mức độ đạt được mục tiêu đề ra (hiệu quả kinh tế, xã hội của một[r]
Hỗ trợ người dân tộc thiểu số, người thuộc diện được hưởng chính sách ưu đãi người có công với cách mạng theo quy định của pháp lệnh ưu đãi người có công với cách mạng, người thuộc hộ ng[r]
Đề tài tập trung nghiên cứu các vấn đề lý luận cũng như thực tiễn về thực hiện chính sách đối với người có công trên địa bàn quận Ba Đình, thành phố Hà Nội. Đề tài đi sâu vào phân tích thực trạng tổ chức thực hiện chính sách đối với người có công, nêu nên những thành tựu và hạn chế trong thực hiện c[r]
Chuyên viên phòng chính sách tiếp nhận hồ sơ đã tổ chức kiểm tra, đối chiếu và xác minh từng loại theo quy định; những hồ sơ đủ điều kiện trình lãnh đạo xác nhận và ký duyệt, những hố sơ[r]
Voi 184 van ban phap luat ve nguoi co cong dugc ban hanh trong giai doan 1954 - 1975, CO tb6 kbing dinh chi do uu dai thuong binh, gia dinh liet sy timg buoc dugc b6 sung, hoan thien[r]
4. Các tổ chức, cá nhân có yêu cầu giải quyết hồ sơ chính sách người có công với cách mạng và các tổ chức, cá nhân khác. Điều 3. Giải thích từ ngữ. 1. Cơ chế "Một cửa liên thông" trong lĩnh vực chính sách ưu đãi người có công với cách mạng là c[r]