KỸ NĂNG GIAO TIẾP CỦA THƯ KÍ VĂN PHÒNG

MỤC LỤC
A. LỜI NÓI ĐẦU 1
1. Lý do chọn đề tài 1
2.Mục tiêu của đề tài 2
3.Đối tượng, phạm vi nghiên cứu 2
4.Nguồn tài liệu tham khảo 2
5.Lịch sử vấn đề nghiên cứu 3
6.Phương pháp nghiên cứu 3
7.Bố cục của đề tài 4
PHẦN 1KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN THÔNG TIN QUỐC GIA 5
1.1.Chức nă[r]

MỤC LỤC
I. LỜI NÓI ĐẦU 1
II. NỘI DUNG BÁO CÁO 4
PHẦN I: KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CƠ QUAN 4
1.Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của UBND phường Lê Hồng Phong: 4
1.1 Vài nét sơ lược về UBND phường Lê Hồng Phong. 4
1.2 Chức năng, nhiệm vụ quyền hạn và cơ cấu tổ chức của UBND Phườn[r]

MỤC LỤC
LỜI CẢM ƠN
LỜI CAM ĐOAN
LỜI NÓI ĐẦU 1
PHẦN I KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CÔNG TY TNHH CANON VIỆT NAM 3
1. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của công ty TNHH Canon Việt Nam 3
1.1 Chức năng, nhiệm vụ quyền hạn của công ty: 3
1.1.1 Chức năng 3
1.1.2 Nhiệm vụ, quyền hạn 4
2.[r]

MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU 1
PHẦN I: KHẢO SÁT CÔNG TÁC THƯ KÝ VĂN PHÒNG VÀ TÌNH HÌNH HOẠT ĐỘNG CỦA NGƯỜI THƯ KÝ TẠI UBND QUẬN TÂY HỒ 4
CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ UBND QUẬN TÂY HỒ 4
I.CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA UBND QUẬN TÂY HỒ 5
1. Chức năng 5
2. Nhiệm vụ. 6
3. Cơ cấu tổ ch[r]

MỞ ĐẦU
Trải qua hàng ngàn năm lịch sử văn hiến, cách giao tiếp, ứng xử đã trở thành một nét đẹp văn hóa của mỗi người con đất Việt, được lưu giữ, phát huy và truyền đạt từ các bậc ông cha, tới con cháu, từ thế hệ này qua thế hệ khác.
Văn hoá ứng xử của người việt đã được hình thành trong quá trình g[r]

4. Tổ chức chuyến đi công tác cho lãnh đạo.................................................................................495.Kỹ năng giao tiếp của người thư ký trong hoạt động văn phòng...............................................51LỜI CÁM ƠN.................................[r]

MỤC LỤC

LỜI CẢM ƠN 2
A. PHẦN MỞ ĐẦU 3
1. Lời nói đầu 3
B. BÁO CÁO QUÁ TRÌNH THỰC TẬP 6
1. Thời gian thực tập 6
2. Địa điểm thực tập 6
3. Kế hoạch thực tập 6
4. Những việc đã làm trong thời gian thực tập và kết quả đạt được. 7
CHƯƠNG I.KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN VẬN TẢI ĐƯỜNG SÔ[r]

MỤC LỤC

I. LỜI NÓI ĐẦU 1
II. LỜI CẢM ƠN. 3
III. NỘI DUNG BÁO CÁO 4
PHẦN I: KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CƠ QUAN 4
1.Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Ủy Ban Nhân Dân huyện Thuận Thành 4
1.1 Vài nét sơ lược về UBND Huyện Thuận Thành 4
1.2 Chức năng, nhiệm vụ quyền hạn và cơ cấu[r]

MỤC LỤC
LỜI CAM ĐOAN
LỜI CẢM ƠN
DANH MỤC CHỮ CÁI VIẾT TẮT
MỞ ĐẦU 1
1.Lý do chọn đề tài 1
2.Đối tượng nghiên cứu và phạm vi nghiên cứu 4
3. Mục tiêu nghiên cứu 4
4. Mục đích nghiên cứu 4
5. Lịch sử nghiên cứu vấn đề 4
6. Phương pháp nghiên cứu 4
7. Đóng góp của đề tài 5
9. Cấu trúc đề tài 5
NỘI DUNG[r]

MỤC LỤC

LỜI NÓI ĐẦU 1
Phần I. KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG TẠI UBND HUYỆN NAM ĐÀN 3
I.Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của UBND huyện Nam Đàn 3
1.Vài nét về UBND huyện Nam Đàn 3
2.Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của UBND huyện 3
2.1.Chức năng: 3
2.2.Nhiệm vụ, quyền h[r]

xét có tốc độ tăng trưởng cao, ngân hàng mở rộng thêm 11 phòng giao dịch mớivới số lượng nhân viên khoảng 58 người ở nhiều vị trí khác nhau với tiêu chuẩncông việc khác nhauHiện tại ở miền bắc, VIB đang có nhu cầu tuyển dụng vào các vị trí như: giámđốc, phó giám đốc, trưởng phòng và các phó trưởng p[r]

MỤC LỤC
LỜI NÓI ĐẦU 1
NỘI DUNG 3
Phần I. KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA VIỆN KIỂM SÁT NHÂN DÂN TỐI CAO 3
I. Vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Viện kiểm sát nhân dân tối cao 3
1. Vị trí của Viện kiểm sát nhân dân trong bộ máy Nhà nước Việt Nam 3
2. Chức năng, nhiệm vụ[r]

MỤC LỤC

DANH MỤC TỪ, CỤM TỪ VIẾT TẮT
LỜI CẢM ƠN
LỜI NÓI ĐẦU 1
1. Lý do chọn đề tài 1
2. Mục tiêu nghiên cứu 1
3. Đối tượng, phạm vi nghiên cứu 2
4. Nguồn tài liệu tham khảo 2
5. Phương pháp nghiên cứu 2
6. Bố cục của bài báo cáo 3
PHẦN I . KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA VIỆN NGHIÊN CỨU HẢI SẢN 4[r]

MỤC LỤC

LỜI NÓI ĐẦU
LỜI CẢM ƠN
PHẦN I: KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN HƯNG QUỐC 1
I. TÌM HIỂU CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN HƯNG QUỐC 1
1. Thông tin chung. 1
2. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của Công ty 2
2.1 Ngành nghề kinh doanh của công ty[r]

12Ôn bài13Kỹ năng giao tiếp Khái niệm giao tiếp Nguyên nhân giao tiếp kém hiệu quả Kỹ năng giao tiếp hiệu quả14Giao tiÕp kh«nghiÖu qu¶?Nguyªn nh©nkh¸ch quanNguyªn nh©nchñ quan15Nguyªn nh©n kh¸ch quanThời gian không hợp§Þa ®iÓm kh«ng hîp

NỘI DUNG CHUYÊN ĐỀChương 1: Lý thuyết chung về giao tiếp, thuyết trình.KỸ NĂNG GIAO TIẾP - THUYẾT TRÌNHGiảng viên: ThS Hoàng Thị Thùy Dươnge-mail: duongntt@ftu.edu.vnChương 2: Các kỹ năng giao tiếp cơ bản.Chương 3: Kỹ năng thuyết trình hiệu quả.Chương 4: Các[r]

- Một cách để bắt đầu khámphá ra điểm tương đồngchính là việc chia sẻ các dựđịnh thầm kín của mình812/15/2009CÁC LOẠIHÀNH VI GIAO TIẾPHành vi giao tiếp là một trong những yếu tố quyết địnhsự thành công trong việc giao tiếp hiệu quảRụt rè, khiêm tốn- Thụ động và quanh co.- Khi nào cần r[r]

KỸ NĂNG GIAO TIẾP NGÀNH NGHỀ

TRANG 1 TRANG 2 ĐỂ ĐỂ GIAO TIẾP TỐT GIAO TIẾP TỐT VỚI BỆNH NHÂN VỚI BỆNH NHÂN PGS NGUYỄN SÀO TRUNG PGS NGUYỄN SÀO TRUNG Đại học Y Dược TP.[r]

ModuleKỸ NĂNG GIAO TIẾP QUA ĐIỆN THOẠIMục tiêuNghe và trả lời điện thoại một cách chuyênnghiệp và lịch sự trong môi trường làm việc, tạodựng văn hóa giao tiếp qua điện thoại.Xử lý linh hoạt các tình huống giao tiếp đặc biệtvới các vị khách không mời, khó tính…Duy trì và thực hiệ[r]