ĐÀO TẠO KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO CHUYÊN NGHIỆP

Tìm thấy 10,000 tài liệu liên quan tới từ khóa "ĐÀO TẠO KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO CHUYÊN NGHIỆP":

CHẢY MÁU LAO ĐỘNG TẠI KHÁCH SẠN HABOURVIEW DƯỚI GÓC ĐỘ HÀNH VI TỔ CHỨC

CHẢY MÁU LAO ĐỘNG TẠI KHÁCH SẠN HABOURVIEW DƯỚI GÓC ĐỘ HÀNH VI TỔ CHỨC

nhân. Nhưng dù bằng cách nào đi nữa thì mục tiêu chính của khách sạn vẫn là cócàng nhiều khách hàng càng tốt, điều này đồng nghĩa với việc có lợi nhuận cao.IV- KẾT LUẬNOrganizational Behavior ManagementQuản trị hành vi tổ chức là môn khoa học giúp người làm công tác quản lýhiểu được hành vi của mọi[r]

14 Đọc thêm

Chất lượng công chức trong cơ quan hành chính nhà nước các tỉnh miền núi phía Bắc Việt Nam (nghiên cứu ở tỉnh Điện Biên)

CHẤT LƯỢNG CÔNG CHỨC TRONG CƠ QUAN HÀNH CHÍNH NHÀ NƯỚC CÁC TỈNH MIỀN NÚI PHÍA BẮC VIỆT NAM (NGHIÊN CỨU Ở TỈNH ĐIỆN BIÊN)

Những đóng góp mới về mặt học thuật, lý luận 

- Luận án xác định tiêu chí đánh giá chất lượng công chức hành chính nhà nước cấp tỉnh đó là: thể lực, trí lực và tâm lực của từng người; cụ thể hơn nó bao gồm: sức khỏe, trình độ chuyên môn nghiệp vụ/các kỹ năng, giáo dục đào tạo, kinh nghiệm và đạo[r]

191 Đọc thêm

QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG KHU VỰC CÔNG Ở MỘT SỐ QUỐC GIA TRÊN THẾ GIỚI

QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC TRONG KHU VỰC CÔNG Ở MỘT SỐ QUỐC GIA TRÊN THẾ GIỚI

I .CỘNG HÒA LIÊN BANG ĐỨC
1. Giới thiệu khái quát về Cộng hòa Liên bang Đức
Cộng hòa Liên bang Đức có tổng diện tích là 357.021 km² nằm giữa trung tâm châu Âu và được bao bọc bởi 9 nước láng giềng: Pháp, Thụy Sĩ, Áo, Séc, Ba Lan, Đan Mạch, Hà Lan, Bỉ và Lúcxămbua. Nước Đức có vị trí chiến lược ở đồn[r]

66 Đọc thêm

Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt nam

HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO TẠI NGÂN HÀNG TMCP CÔNG THƯƠNG VIỆT NAM

1. Sự cấp thiết của đề tài
Thực tiễn của nhiều quốc gia cho thấy, nếu sự phát triển của hệ thống ngân hàng được hỗ trợ bởi sự phát triển tương xứng của nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực có chất lượng thì sẽ tạo nên sự bền vững cho ngành Ngân hàng nói riêng và nền kinh tế nói chung. Ở Việt N[r]

122 Đọc thêm

Đào tạo Quản trị Nhân sự dành cho Lãnh đạo và Quản lý

ĐÀO TẠO QUẢN TRỊ NHÂN SỰ DÀNH CHO LÃNH ĐẠO VÀ QUẢN LÝ

Đào tạo về Quản trị nhân sự
Khóa học Quản trị Nhân sự dành cho Doanh nghiệp
Thành công với Quản trị nhân sự
Quản lý nhân sự chuyên nghiệp
Nghề quản trị nhân sự
Nhà Quản trị nhân sự thành công
Đào tạo quản trị nhân sự chuyên nghiệp
Đào tạo quản trị nhân sự trong doanh nghiệp
Thành công nhờ quản trị n[r]

17 Đọc thêm

ĐỊNH HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN DU LỊCH BIỂN TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG ĐẾN NĂM 2020

ĐỊNH HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN DU LỊCH BIỂN TẠI THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG ĐẾN NĂM 2020

lực cho du lịch.Trình độ ngoại ngữ của nhân viên tại các cơ sở phục vụ du lịch còn hạn chế. Ngoàira, sự mất cân bằng ở đội ngũ hướng dẫn viên (HDV) nhất là HDV tiếng hiếm khôngtheo kịp, dẫn đến tình trạng các công ty du lịch sử dụng HDV dễ dãi, không được chọnlựa kỹ, tác phong không chuyên nghiệp[r]

22 Đọc thêm

NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN LÒNG TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY CP DVDL BẾN THÀNH

NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN LÒNG TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY CP DVDL BẾN THÀNH

Đề tài báo cáo thực tập tốt nghiệp Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến lòng trung thành của nhân viên tại Công ty CP DVDL Bến Thành.
Nguồn nhân lực là nguồn cung cấp sức lao động cho xã hội, là tổng hòa của các yếu tố: thể lực, trí lực và tâm lực của người lao động. Ngày nay, khi cuộc cách mạng khoa[r]

86 Đọc thêm

TÓM TẮT LUẬN ÁN TIẾN SĨ: NGHIÊN CỨU MỐI QUAN HỆ GIỮA KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO VÀ HIỆU QUẢ KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP DỆT MAY VIỆT NAM

TÓM TẮT LUẬN ÁN TIẾN SĨ: NGHIÊN CỨU MỐI QUAN HỆ GIỮA KỸ NĂNG LÃNH ĐẠO VÀ HIỆU QUẢ KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP DỆT MAY VIỆT NAM

nhất thiết là bẩm sinh, và được chứng minh trong thực hiện công việc, chứ không đơnthuần là tiềm năng.Trong khi đó, ngành dệt may Việt Nam là một ngành đã và đang phát triển mạnhmẽ, ngày càng đóng vai trò quan trọng trong quá trình tăng trưởng của nền kinh tếquốc gia, sự tồn tại và phát triển của cá[r]

Đọc thêm

XÂY DỰNG VÀ SỬ DỤNG ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN CỐT CÁN TRONG PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP GIÁO VIỆN TRUNG HỌC PHỔ THÔNG THÀNH PHỐ HÀ NỘI

XÂY DỰNG VÀ SỬ DỤNG ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN CỐT CÁN TRONG PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP GIÁO VIỆN TRUNG HỌC PHỔ THÔNG THÀNH PHỐ HÀ NỘI

1. Lý do chọn đề tài
1.1. Đội ngũ giáo viên là nguồn nhân lực có vai trò chủ đạo trong việc đảm bảo, nâng cao chất lượng và hiệu quả giáo dục 7. Vì lẽ đó, vấn đề quản lý đội ngũ giáo viên luôn được xác định là nội dung quản lý quan trọng của các chủ thể quản lý giáo dục cả ở cấp độ vĩ mô và[r]

166 Đọc thêm

bài Thảo Luận môn quản trị dự án

BÀI THẢO LUẬN MÔN QUẢN TRỊ DỰ ÁN

1. Xây dựng kế hoạch thực hiện dự án trong 3 năm và kế hoạch chi tiết triển khai năm đầu tiên.
Kế hoạch thực hiện dự án trong 3 năm
 Mục tiêu tổng quát
Nâng cao trình độ quản lý, tạo một bước thay đổi bước đột phá trong quá trình hoạt động sản xuất kinh doanh của BigC Sài Gòn.
Tạo điều kiện thuận[r]

60 Đọc thêm

TÀI LIỆU ÔN THI CÔNG CHỨC TIỂU HỌC

TÀI LIỆU ÔN THI CÔNG CHỨC TIỂU HỌC

có khả năng vững để có thể chuyển đổi nghề nghiệp trongphạm vi rộng và học tiếp ở trình độ cao hơn. Sau khi ra trường sinh viên được cấp bằng đại học;- Hoạt động về đào tạo và nâng cao trình độ sau đại học trong các học viện, các trường đại học bao gồm hoạt độngđào tạo thạc sỹ (cao học), thời[r]

4 Đọc thêm

Hệ thống tiêu chí nhận diện văn hoá doanh nghiệp Vận dụng cho doanh nghiệp Việt Nam.

HỆ THỐNG TIÊU CHÍ NHẬN DIỆN VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP VẬN DỤNG CHO DOANH NGHIỆP VIỆT NAM.

Từ lý luận chung về văn hóa doanh nghiệp dưới góc độ quản lý, luận án đã giới thiệu một số mô hình nghiên cứu văn hóa và lựa chọn ra nhóm các khía cạnh để đề xuất xây dựng thang đo hệ thống tiêu chí nhận diện VHDN. Sau khi thực hiện nghiên cứu định tính và nghiên cứu định lượng, luận án đưa ra hệ th[r]

1 Đọc thêm

BÁO CÁO THỰC TẬP TẠI CÔNG TY TNHH KIỂM TOÁN PHƯƠNG ĐÔNG ICA PCA

BÁO CÁO THỰC TẬP TẠI CÔNG TY TNHH KIỂM TOÁN PHƯƠNG ĐÔNG ICA PCA

Lớp: Kiểm toán 47Bnăm 2008 tăng thêm 22 người (100-78) gấp 1,28 lần. So với các DN trong cùngngành thì số lượng này cũng đáng kể. Điều này chứng tỏ Công ty đang khôngngừng mở rộng mạng lưới cung cấp dịch vụ vì thế mà đòi hỏi sự tăng lên tươngứng nhân viên. Trong thời gian tới, Công ty vẫn tiếp tục c[r]

63 Đọc thêm

DỊCH VỤ CÔNG TÁC XÃ HỘI TỪ THỰC TIỄN TRUNG TÂM BẢO TRỢ XÃ HỘI TỈNH QUẢNG NINH

DỊCH VỤ CÔNG TÁC XÃ HỘI TỪ THỰC TIỄN TRUNG TÂM BẢO TRỢ XÃ HỘI TỈNH QUẢNG NINH

Công tác xã hội được công nhận là một nghề như nhiều ngành nghề kháctrong xã hội đã được thực hiện từ những năm 40 của thế kỷ trước ở nhiều nước trênthế giới, nhất là các nước phát triển ở Châu Âu, Châu Mỹ. Dịch vụ công tác xã hộicần phải mang tính chuyên nghiệp, những người làm dịch vụ công[r]

90 Đọc thêm

CÁC PHƯƠNG PHÁP THU THẬP DỮ LIỆU SƠ CẤP DỰ LIỆU THỨ CẤP

CÁC PHƯƠNG PHÁP THU THẬP DỮ LIỆU SƠ CẤP DỰ LIỆU THỨ CẤP

_c Biện pháp nâng cao hiệu quả của phỏng vấn cá nhân trực tiếp:_ Nâng cao tính chuyên nghiệp của vấn viên : Kỹ năng đặt câu hỏi phải khéo léo, tinh tế; không để cho quan điểm riêng của m[r]

1 Đọc thêm

Khóa học kiểm thử phần mềm tại stanford

KHÓA HỌC KIỂM THỬ PHẦN MỀM TẠI STANFORD

Stanford đào tạo khóa học kiểm thử phần mềm chuyên nghiệp, uy tín hàng đầu Học viên sau khi học xong sẽ trở thành một Tester thực thụ, chuyên nghiệp.
Để hiểu rõ hơn về nghề này chúng ta hãy cùng xem những chia sẻ của các bạn học viên tham gia khóa học kiểm thử phần mềm tại Stanford – dạy kinh nghiệm[r]

5 Đọc thêm

TĂNG CƯỜNG HOẠT ĐỘNG KIỂM TRA CỦA CỤC THUẾ TỈNH THÁI NGUYÊN ĐỐI VỚI CÁC DOANH NGHIỆP THƯƠNG MẠI (TT)

TĂNG CƯỜNG HOẠT ĐỘNG KIỂM TRA CỦA CỤC THUẾ TỈNH THÁI NGUYÊN ĐỐI VỚI CÁC DOANH NGHIỆP THƯƠNG MẠI (TT)

là sự nỗ lực và cố gắng rất lớn của đội ngũ cán bộ kiểm tra trong hoạt động thực thi côngvụ. Năm 2008, số thuế truy thu và phạt qua DNTM qua kiểm tra là 1.780 triệu đồng, đếnnăm 2012 đạt 3.208 triệu đồng, tăng 1,8 lần. Tuy số thuế truy thu và phạt đều tăng quacác năm nhưng con số đạt được vẫn còn th[r]

7 Đọc thêm

NÂNG CAO KỸ NĂNG THUYẾT PHỤC CHO NGƯỜI BÁN HÀNG CHUYÊN NGHIỆP

NÂNG CAO KỸ NĂNG THUYẾT PHỤC CHO NGƯỜI BÁN HÀNG CHUYÊN NGHIỆP

Trong tất cả các kỹ năng mềm người bán hàng chuyên nghiệp cần có thì kỹ năng thuyết phục rất quan trọng. Biết cách thuyết phục người khác, bạn không chỉ thuận lợi trong công việc, đạt được các mục tiêu mà còn có thể hóa giải các vấn đề phức tạp trong cuộc sống........................................[r]

2 Đọc thêm

CLEAN CODE (HANDBOOKOFAGILESOFTWARECRAFTSMANSHIP)

CLEAN CODE (HANDBOOKOFAGILESOFTWARECRAFTSMANSHIP)

Để trở thành một lập trình viên chuyên nghiệp, ngoài khả năng logic, ngoại ngư, am hiểu ngôn ngữ nào đó mà còn phải biết tối ưu hóa sourcecode, trình bày một cách chuyên nghiệp chứ không phải chạy là được nhé.Cuốn sách này sẽ giúp bạn Nâng cao kỹ năng lập trình, giúp bạn coding một cách chuyên nghiệ[r]

462 Đọc thêm

CTK nganh thuy loi tong hop

CTK NGANH THUY LOI TONG HOP

Chương trình khung trung cấp chuyên nghiệp ngành Thủy lợi tổng hợp được thiết kế để đào tạo kỹ thuật viên thủy lợi tổng hợp trình độ trung cấp chuyên nghiệp; có đạo đức và lương tâm nghề nghiệp, có thái độ hợp tác với đồng nghiệp, tôn trọng pháp luật và các quy định tại nơi làm việc, có sức khỏe để[r]

16 Đọc thêm