XÂY DỰNG KẾ HOẠCH TÀI CHÍNH NGẮN HẠN

6. Chi phí phải trả7. Phải trả nội bộ8. Phải trả theo tiến độ kế hoạch hợp đồng xây dựng9. Các khoản phải trả, phải nộp ngắn hạn khác10. Dự phòng phải trả ngắn hạnII. Nợ dài hạn1. Phải trả dài hạn người bán2. Phải trả dài hạn nội bộ3. Phải trả dài hạn khác4. Vay và nợ dài hạn5.[r]

2. Phải trả người bán3. Người mua trả tiền trước4. Thuế và các khoản phải nộp nhà nước5. Phải trả người lao động6. Chi phí phải trả7. Phải trả nội bộ8. Phải trả theo tiến độ kế hoạch hợp đồng xây dựng9. Các khoản phải trả, phải nộp ngắn hạn khác10. Dự phòng phải trả ngắn hạn<[r]

Báo cáo tài chính giai đoạntừ 01/04/2010 đến 30/06/2010Công ty cổ phần c phê an giangKhu CN Tam Phớc - Long Thành - Đồng Naibảng cân đối kế toánTại ngày 30 tháng 06 năm 2010ThuyếtminhChỉ tiêuA . Ti sản ngắn hạnI. Tiền và các khoản tơng đơng tiền1. Tiền2. Các khoản tơng đơng tiềnII. Các khoản[r]

- Phòng tổng hợp: Tham mưu cho giám đốc xây dựng kế hoạch dài hạn và ngắnINhạn về hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty, tham mưu lập kế hoạch sản xuấtKtừng thời kì của xưởng sản xuất; lập báo cáo thống kê hàng ngày, hàng quý và cả nămCcho hội đồng quản trị và các đơn vị quả[r]

THỰC TRẠNG XÂY DỰNG KẾ HOẠCH VÀ CHÍNH SÁCH NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY MAY 10.
Nguồn nhân lực có thể quyết định sự thành công hoặc thất bại của doanh nghiệp. Vì vậy, xây dựng đội ngũ nhân sự phù hợp với sự phát triển của doanh nghiệp là điều hết sức quan trọng. Hơn nữa, các doanh nghiệp lại thường xuyên c[r]

Trường THCS Tố Hữu được thành lập theo Quyết định số: 463QĐUBND ngày 1452009 của UBND huyện Sông Hinh. Trường đặt tại thôn Bình Giang, xã Đức Bình Đông, huyện Sông Hinh.
Trường THCS Tố Hữu là đơn vị sự nghiệp công lập, trường hạng III, trực thuộc phòng GD ĐT huyện Sông Hinh, có tư cách pháp nhân, c[r]

Bài tập 1:Trích báo cáo tài chính của công ty CPXD S (đơn vị: triệu đồng)1.Bảng cân đối kế toán ngày 31122010Chỉ tiêuMS Số đầu nămSố cuối kỳTÀI SẢN A TÀI SẢN NGẮN HẠN100518.586639.146I. Tiền và các khoản tương đương tiền11092.64644.5091. Tiền11192.64644.509II. Các khoản đầu tư tài chính ngắn hạn1[r]

Theo chương trình đào tạo cử nhân chuyên ngành QTKD của trường Đại học Mỏ- Địa chất, các sinh viên được bố trí đi thực tập nghiệp vụ kinh tế 3 tuần vào cuối năm học thứ ba (hoặc sau khi sinh viên đã được học qua một số môn học chuyên ngành quản trị kinh doanh như quản trị học, quản trị dự án đầu t[r]

Địa chỉ: 10 Tân Trào Phường Tân Phú Quận 7 Thành phố Hồ Chí Minh
BÁO CÁO TÀI CHÍNH HỢP NHẤT
Cho năm tài chính kết thúc ngày 31 tháng 12 năm 2014

3
BẢNG CÂN ĐỐI KẾ TOÁN HỢP NHẤT
(Dạng đầy đủ)
Tại ngày 31 tháng 12 năm 2014
MẪU SỐ B01DNHN
Đơn vị tính : VND
TÀI SẢN Mã số
Thuyết
minh
HỢP NHẤT
Số cuố[r]

LỜI CAM ĐOANLời cam đoanEm xin cam đoan bài báo cáo của em do em thực hiện theo sự hướng dẫn của Th.s Lê Đức Thiện, các số liệu, và tài liệu tham khảo được trích dẫn rõ ràng. Mọi sao chép không hợp lệ, vi phạm quy chế đào tạo, hay gian trá em xin chịu hoàn toàn trách nhiệm. Lời cảm ơnLời đầu tiên[r]

THỰC TRẠNG XÂY DỰNG KẾ HOẠCH VÀ CHÍNH SÁCH NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY MAY 10.MỤC LỤC PHẦN I: CƠ SỞ LÝ LUẬNI. XÂY DỰNG KẾ HOẠCH NHÂN LỰC1. Khái niệm kế hoạch nhân lực2. Xác định căn cứ xây dựng kế hoạch nhân lực3. Xác định mục tiêu nhân lực tổng thể4. Quy trình xây dựng mục tiêu5. Xây dựng kế hoạch nhân l[r]

BÁO CÁO THỰC TẬPvụ Hà NộiTrường Đại học NộiPHẦN IKhảo sát về công tác văn phòng của TrườngĐại học Nội vụ Hà NộiI. Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Trường Đạihọc Nội vụ Hà NộiĐội ngũ cán bộ, công chức (cán bộ) là một bộ phận quan trọng của nềnhành chính nhà nước. Đào tạo, bồi dưỡn[r]

lãng phí cho doanh nghiệp.Việc nghiên cứu để hoàn thiện công tác dự toán ngân sách, nhằm phục vụ doanhnghiệp xây dựng hệ thống báo cáo dự toán ngân sách chính xác, phản ánh đúng tiềm năng,đảm bảo cho các dự toán thực sự là công cụ hữu ích cho nhà quản lý và đảm bảo cho việcchuẩn bị các nguồn[r]

bản cáo bạchcông ty cổ phần sông đ 4I.Các nhân tố rủi ro1.Rủi ro về kinh tếSÔng Đ 4Tốc độ tăng trởng kinh tếTrong bối cảnh hiện nay của nền kinh tế Việt Nam, ngành xây dựng đang đứng trớc cơ hội pháttriển rất lớn. Là một ngnh thiết yếu, giữ một vị trí quan trọng trong nền kinh tế quốc dân, sự[r]

Link đang được xây dựng

Lãnh đạo công ty nhận định doanh nghiệp của mình là doanh nghiệp cònnon trẻ trong lĩnh vực xây dựng trong thời gian tới công ty nhận định phươnghướng hoạt động của mình như sau:− Chấp hành nghiêm chỉnh đường lối chính sách của Đảng và Nhà nước;đường lối chính sách của địa phương.− Thực hiện đ[r]

Sở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Bắc Kạn có tổng số cán bộ, công chức và người lao động gồm 25 người, trong đó có 2225 biên chế được giao; 3 lao động theo hợp đồng 68CP; 2 lao động hợp đồng ngắn hạn.
Sở Kế hoạch và Đầu tư có 6 phòng chuyên môn nghiệp vụ đó là:
Văn phòng sở; Thanh tra sở; Phòng kinh tế ng[r]

Hệ thống kế hoạch của một tổ chức có thể được pphaan loại theo một số tiêu thức khác nhau:I.Theo thời gian thực hiện kế hoạch:1.Kế hoạch dài hạn: Là kế hoạch cho thời kỳ từ 5 năm trở lên.Là sự cụ thể hóa chiến lược, phương hướng phát triển của tổ chức.Xác định những chỉ tiêu cơ bản, những lĩnh vực c[r]

hàng hóa, chất lượng, mẫu mã không ngừng được cải thiện nâng cao....Thứ ba, việc nâng cao hiệu quả kinh doanh chính là nhân tố cơ bản tạo ra sựthắng lợi cho doanh nghiệp trong quá trình hoạt động kinh doanh trên thị trường.Muốn tạo ra sự thắng lợi trong cạnh tranh đòi hỏi các doanh nghiệp phải không[r]

Link đang được xây dựng