ra tác nhân kích thích sự phát triển văn hóaJack WelchGeorge Soros2. Nhà lãnh đạo tự mãn là gì ? ( giới hạn giữa nhà lãnh đạo tư mãn vô ích và có ích)Nhưng …+ NLĐTM bị cô lập về mặt cảm xúc và không đáng tin cậy+ Nhận biết những mối đe dọa có thể kích hoạt sự giận dữ.+ Th[r]
BA ĐIỀU NHÀ LÃNH ĐẠO CẦN PHẢI HỌCNhà lãnh đạo luôn phải đưa ra những quyết định sáng suốt, và họ luôn cần phảihọc hỏi để có đầy đủ yếu tố cần thiết cho nhà quản trị ra quyết định chính xác.Tỷ phú Jack Ma chủ tịch tập đoàn Alibaba, ông sinh ra trong một gia đ[r]
NỘI DUNG CHÍNH Lấy cảm hứng từ Tứ Thư, bộ sách kinh điển trong kho tàng tri thức của nhân loại, tác giả Hòa Nhân cho ra đời bộ sách Tứ thư lãnh đạo, cung cấp kiến thức về bốn yếu tố rường cột để tạo nên một nhà lãnh đạo xuất sắc. Bộ sách được chia thành 4 tập, bao gồm: Thuật dụng ngôn, Thuật lãnh đạ[r]
các sai lầm của nhà lãnh đạo:1. Tự Mình Làm Mọi Việc Biểu hiện: Từ chối nhận hỗ trợ, ra quyết định mà không cân nhắc ý kiến của mọi ngườiTác hại: Việc nhà lãnh đạo hành xử độc lập, ôm đồm mọi việc có thể khiến nhân viên cảm thấy bất an, nhất là khi nhà lãnh đạo đưa ra một quyết định sai lầm. Sai lầm[r]
kế hoạch, kỹ năng giao quyền hiệu quả, kỹ năng truyền cảm hứng và kỹ năng giao tiếp. Kỹ năng quản lý và lập kế hoạch: Đây là một kỹ năng không thể thiếu của nhà lãnh đạo. Họ xây dựng tầm nhìn chiến lược cho công ty, đồng thời cũng phải quản lý và lập kế hoạch cho các mục tiêu mà[r]
nội dung: Gây ảnh hưởng Đạt mục tiêu PERSONHOOD – NHÂN CÁCH Người khác theo vì NHÂN CÁCH và những gì bạn LÀM PEOPLE DEVELOPMENT – PHÁT TRIỂN Người khác theo vì những gì bạn LÀM CHO HỌ PRODUCTION – KẾT QUẢ Người khác theo vì những gì bạn LÀM CHO TỔ CHỨC PERMISSION – TÌNH CẢM Người khác theo vì họ[r]
Tổng hợp đề thi Kinh Tế đô thị cho các bạn học ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Ngân hàng, Kế toán... 1. với tư cách là nhà lãnh đạo, làm thế nào để giảm đói nghèo đô thị. 2. bạn là lãnh đạo của doanh nghiệp bất động sản, nêu các yếu tố ảnh hưởng đến hoạt động kinh doanh bất động sản và theo bạn[r]
Lãnh đạo 1 tổ chức hay 1 doanh nghiệp luôn là 1 vấn đề nan giải từ xưa đến nay. Một nhà lãnh đạo tài ba được người khác kính phục phải là người dám thách thức, chạy đua với thời gian, phải là người chiến thắng trong ván cờ mà đối thủ là chính bản thân mình. Người lãnh đạo không nhất thiết phải là mộ[r]
trường làm việc của tổ chức mà nhân viên có thể cảm nhận được. Thành phần thứ hai làmôi trường tâm lý, đó là quá trình mà nhân viên cảm nhận được môi trường khách quan.Nói cách khác, các nhân viên có thể thẩm định môi trường mục tiêu. Sau khi môi trườngđã được thẩm định, người nhân viên đó có thể có[r]
Phân biệt phương pháp lãnh đạo theo tình huống và phương pháp lãnh đạo theo chức năng Bài tập học kỳ Kỹ năng tổ chức công sở Chuyên mục Bài tập học kỳ, Kỹ năng tổ chức công sở A. Mở bài
Quản lý nhà nước công sở có năm chức năng cơ bản, bao gồm: kế hoạch, tổ chức, n[r]
Lãnh đạo là một nghệ thuật kích thích con tim và khối óc của những con người bình thường để đạt được những kết quả phi thường. Nói như vậy để thấy rằng trở thành một nhà lãnh đạo không hề dễ dàng. Bên cạnh một phần rất nhỏ của yếu tố bẩm sinh, nghệ thuật lãnh đạo hoàn toàn có thể học được. Sau đây l[r]
Bài giảng Hành vi tổ chức: Chương 12 TS. Hồ Thiện Thông MinhBài giảng Hành vi tổ chức: Chương 12 Các vấn đề tranh cãi liên quan đến vai trò lãnh đạo nhằm trình bày về xác định 5 khía cạnh của sự tín nhiệm, định nghĩa chất lượng của nhà lãnh đạo có sức thu hút, so sánh nhà lãnh đạo tạo sự chuyển biế[r]
Xây dựng tầm nhìn cho nhà lãnh đạo là quá trình hình thành một hình ảnh tinh thần để thiết lập mục tiêu, lập kế hoạch, và giải quyết vấn đề để chèo lái tổ chức đi đến tương lai. Và hơn thế nữa, mỗi nhà lãnh đạo, mỗi nhà chính trị đều có trong mình một tầm nhìn lớn để đưa đất nước đi lên với mục tiê[r]
Khi bạn nhìn xuống thế giới từ một chiếc trực thăng, bạn có thể thấy nhiều thứ hơn khi bạn ở trên mặt đất. Tư duy chiến lược cũng giống như việc bạn nhìn mọi thứ từ trên cao. Muốn trở thành một nhà lãnh đạo hiệu quả, bạn phải phát triển kỹ năng này. Trong cuộc sống hiện nay, đôi khi người ta tự hỏi[r]
Nếu tính nhân vǎn là một yếu tố quan trọng trong những đội ngũ quản trị, vậy thì có cách nào để một nhà lãnh đạo có thể chắc chắn rằng các đồng nghiệp của mình không chỉ hứa hẹn suông về[r]
Nghiên cứu gần đây cho thấy rằng các nhà điều hành hiệu quả nhất sử dụng một bộ sưu tập các phong cách lãnh đạo khác biệt, đúng phương pháp, và được áp dụng đúng thời điểm. Phong cách linh hoạt là khó thực hiện nhất, nhưng nó lại đưa lại hiệu suất cao. Và hơn[r]
Hiện nay, Việt Nam đang trong giai đoạn chuyển sang kinh tế thị trƣờng, đang tiếnhành công nghiệp hóa hiện đại hóa toàn bộ đất nƣớc. Các nhà quản trị Việt Nam đứngtrƣớc sự biến đổi mạnh mẽ của môi trƣờng kinh doanh, tính chất khốc liệt của cạnhtranh và yêu cầu phải đáp ứng nhu cầu ngày càng c[r]
Hơn nữa, khách hàng của Pacific hầu hết là các forwarder lớn như DAMCO- MaerskLogisitics, APLL, Yusen Logistics, Schenkers Việt Nam.. mà lượng khách hàng là các nhàmáy trực tiếp lại rất ít. Ngay cả Yusen Logistics cũng gặp rất nhiều khó khăn, trước đókhách hàng chính của Yusen là nhà máy Canon Tiên[r]
Vùng phát triển hiện tại được coi là “vốn riêng” là kết quả tích lũy so với giai đoạn phát triển nhất định của mỗi người, và vốn riêng cho phép mỗi người học với sự giúp đỡ của thầy, sự [r]