Tháng 11/2011, bổ nhiệm tạm thời Ông Hoàng Quang Dũng – Quyền Giám Đốcsản xuất kỹ thuật thay cho Bà Nguyễn Thị Trọng Hòa về hưu 1/7/2011.Đến 31/12/2011, có 443 cán bộ và công nhân viên. Công ty áp dụng chính sách tiềnlương, thưởng cho CBCNV trên nguyên tắc dân chủ, công bằng t[r]
59. 932 triệu đồng- Chi trả cổ tức:15% / vốn điều lệNăm 2011:- Doanh thu:1.393. 291 triệu đồng- Lợi nhuận trớc thuế:50. 817 triệu đồng- Dự kiến chi trả cổ tức:12 -:- 15%/ vốn điều lệĐồng thời thông qua báo cáo về việc thực hiện các dự án đầu t năm 2010 và kếhoạch năm 2011.2/ Thông qua[r]
Ban Giám đ c Công ty đ m b o r ng các s k toán đ c l u gi đ ph n ánh tình hình tài chính c a Công ty, v im c đ trung th c, h p lý t i b t c th i đi m nào và đ m b o r ng Báo cáo tài chính tuân th các quy đ nh hi nhành c a Nhà n c.ng th i có trách nhi m trong vi c b o đ m an toàn tài s n c a C[r]
ủa văn hóa, ặc biệt trong giao ti ếp. Đạo ức chính là phép giao ti ếp có nhân phẩm giữa người này với người khác. Đạo ức luôn là mối quan hệ hai chiều, là mộtthể chế ặc thù của xã hội nhằm iều chỉnh các hành vi c ủa con ng ười trong c áclĩnh vực của ời sống xã hội. Đạo ức chính là phương thức xác lậ[r]
I. Hàng hóa. 1. Hai thu c tính c a hàng hóa. ộ ủ Câu 2: Có ý ki n cho r ng: “hàng hóa có giá tr vì nó có giá tr s d ng, giá tr s ế ằ ị ị ử ụ ị ửd ng càng l n thì giá tr càng cao”. Đó là ý ki n hoàn toàn sai. Đ cm cho nh n ụ ớ ị ế ể ậđ nh r ng ý ki n trên sai ta đi phân tích 2 pham trù giá tr s d ng[r]
110.000m3/năm doanh thu trên 10 tỷ đồng,- Xây dựng Công ty ngày càng phát triển bền vững về mọi mặt,- Thực hiện tốt nộp thuế và các nghĩa vụ tài chính khác theo quy định củaPháp luật.2.2. Công tác đầu tư xe, máy, thiết bị thi công:- Đầu tư mua thêm 01 máy đào Komatsu 340 có dung tích gàu 1,4m3,- Đầu[r]
Bản Thuyết minh báo cáo ti chínhK k toỏn t 01/01/2011 n 31/12/2011-----------------------------------------------------I. c im hot ng ca Doanh Nghip1. Hỡnh thc s hu vn: C phn2. Lnh vc v ngnh ngh kinh doanh: Theo giy ng ký kinh doanh s 055764 ngy 07 thỏng 6nm 1999, lnh vc hot ng[r]
BÁO CÁO TÀI CHÍNHCho kỳ kế toán 6 tháng đầu năm 2011THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH (tiếp theo)(Các Thuyết minh này là bộ phận hợp thành và cần được đọc đồng thời với các Báo cáo tài chính)Quỹ dự phòng về trợ cấp mất việc làm được Công ty trích lập theo quy định tại Thông t[r]
CÔNG TY CỔ PHẦN BAO BÌ NHỰA SÀI GÒNĐẠI HỘI ĐỒNG CỔ ĐÔNGCỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc Lập - Tự Do - Hạnh PhúcTp. Hồ Chí Minh, ngày 26 tháng 04 năm 2011NGHỊ QUYẾTĐẠI HỘI CỔ ĐÔNG THƯỜNG NIÊN 2011CÔNG TY CỔ PHẦN BAO BÌ NHỰA SÀI GÒNCăn cứ:-Luật Doanh nghiệp số 60/2005/QH11 ngày 29/1[r]
Doanh thu kinh doanh của FPT tăng trưởng trung bình 15,1%/ năm trong khi lợinhuận trước thuế tăng trưởng 35%/ năm trong giai đoạn 2006-2010 nhờ tốc độ tăngtrưởng tích cực của những lĩnh vực có biên lợi nhuận cao như phần mềm, viêncthông và giáo dụcSinh viên: Ngô Đinh VĩTrang 4Bài tập cá nhân: Phân t[r]
Cty cổ phần Xây dựng & Phát triểncơ sở hạ tầngCộng hòa x hội chủ nghĩa Việt NamĐộc lập - Tự do - Hạnh phúc----------Hải Phòng, ngày 08 tháng 4 năm 2012Nghị quyếtđại hội cổ đông thờng niên 2012Đại hội cổ đông thờng niên 2012 của CTCP xây dựng và phát triển cơ sở hạ tầngđợc tổ chức vào ngày 08[r]
ủ giá viên ũng nh kết qu t ên t ẻ. Từ đó ó h ớng ồi d ỡng hhhùđạt hiệu qu .* hương há quan sát, điều tra các hoạt động của giáo viên.- T ng quá t ình d gi thăqu n át, h ý đến hớ h ặ giá viên thng há , á h tổ hviên để ó h ớng ồi d ỡng èn uyện thêgi ng tôi uôná h ạt động ủ từng giáh giá viên.*[r]
Công ty Cp XL&ĐT Sông đàĐại hội đồng cổ đôngCộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt namĐộc lập - Tự do - Hạnh phúcHà nội, ngày 23 tháng 4 năm 2011Số: 01/2011/NQ-ĐHĐCĐnghị quyếtđại hội đồng cổ đông thờng niên năm 2011công ty cổ phần xây lắp và đầu t sông đà- Căn cứ Luật Doanh nghi[r]
khai dân chủ và công bằng, người thực thi công vụ nhiều khi bỏ qua trình tự thủ tụclàm nảy sinh khiếu kiện làm cho việc giải quyết mất thời gian và khó khăn.Một số người dân cố chấp, coi thường kỷ cương, không tôn trọng quyết địnhxử lý của cơ quan chức năng, kể cả kết luận thanh tra xác đáng đúng lu[r]
-5.000.0005.000.000C phiu ph thụng ang lu hnh bỡnh quõn trong nm c tớnh nh sau:Nm nayC phiu ph thụng ang lu hnh u nm5.000.000nh hng ca c phiu ph thụng mua liC phiu ph thụng ang lu hnh bỡnh5.000.000quõn trong nmNm trc5.000.0005.000.000VII Các sự kiện trọng yếu trong kỳ kế toán giữa niên độ1. Giải thí[r]
Header Page 22 of 114.Technology Agency (Beca), có đề tài: A Review Of The Research Literature OnBarriers To The Uptake Of ICT By Teachers [74] (Một đánh giá về tổng quannghiên cứu vào các rào cản về sự tiếp thu CNTT của giáo viên). Đề tài này tập hợpcác bằng chứng từ nhiều nguồn về những rào cản th[r]
PHÒNG GD & ĐT CHÂU THÀNHTRƯỜNG THCS GIỤC TƯỢNGCỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMĐộc lập- Tự do – Hạnh phúcBÁO CÁO KẾT QUẢ KIỂM TRA HỌC KÌ I NĂM HỌC 2010-2011MÔN TIẾNG ANH KHỐI 9 THEO ĐỀ CHUNG CỦA PGD & ĐTI/ NỘI DUNG VÀ HÌNH THỨC ĐỀ KIỂM TRA1/ Về nội dung:- Ưu điểm:+ Về chuẩn k[r]
Phân tích tài chính Công ty cổ phần xây dựng và địa ốc Hòa Bình (HBC), phân tích ngành, SWOT, phân tích báo cáo tài chính giai đoạn 2011 2016, phân tích hoạt động sản xuất kinh doanh, phân tích khả năng sinh lời...
TRƯỜNG CAO ĐẲNG KỸ THUẬT LÝ TỰ TRỌNGKHOA CƠ KHÍBÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆPKHÓA 2011-2014NGƯỜI THỰC HIỆN: NGUYỄN MINH NGHĨA(CK5)NGUYỄN THANH PHƯƠNG(CK5)HUỲNH CÔNG ĐỨC(CK3)TP.HỒ CHÍ MINH, THÁNG 6 NĂM 2014NAKYCO JOINT STOCK COMPANY1LỜI CẢM ƠNTrong thời gian ngắn tháng thực tập tại công ty cổ phầ[r]
nhiệm của Chúng tôi là đưa ra ý kiến về các Báo cáo này dựa trên kết quả công việc kiểm toán.Cơ sở ý kiếnQuá trình kiểm toán được thực hiện theo hướng dẫn của các Chuẩn mực kiểm toán Việt Nam. Các Chuẩnmực này yêu cầu công việc kiểm toán phải lập kế hoạch và thực hiện để có sự đảm bảo hợp lý[r]