TẢI CHẾ ĐỘ TIỀN LƯƠNG, PHỤ CẤP ĐỐI VỚI GIÁO VIÊN DẠY NHIỀU TIẾT HƠN ĐỊNH MỨC - HOATIEU.VN

Nguy n Th Khánh Trang, Lê Vi t Giáp, Lê Tô Minh Tân, Ph m Ph ng Trungễ ị ế ạ ươ T p. 95; S . 7; 09,1014ậ ốs h u ích c m nh n. ự ữ ả ậ Bên c nh đó, trong mô hình TAM, thái đ là m t nhân t nhạ ộ ộ ố ả h ng đ n ý đ nh s d ng cũng nh s ch p nh n công ngh . Thái đ đó là nh ng gìưở ế ị ử ụ ư ự[r]

đế n khâu th ẩm đị nh d ự án/phương án vay mà chưa chú trọng đế n công tác ki ể m tra trong và sau khi cho vay và n ế u có thì c ũng chỉ ki ể m tra chi ế u l ệ, chưa đi sâu, bám sát
ngu ồ n v ốn vay đơn vị s ử d ụng như thế nào? Đa số ch ỉ ki ể m tra t ạ[r]

Tr ườ ng h ợ p CPC Đ thay đổ i thì ph ầ n chênh l ệ ch thay đổ i gi ữ a t ổ ng lãi góp v ớ i ph ầ n thay đổ i c ủ a CPC Đ s ẽ cho k ế t qu ả l ợ i nhu ậ n là t ă ng hay gi ả m
Chênh l ệ ch l ợ i nhu ậ n = Chênh l ệ ch lãi góp – chênh l ệ ch chi phí c ố đị nh
M ố[r]

quỏ đ ụng và cỏch xa tr ườ ng. Tỡnh hỡnh đ ú đ ó gõy khú kh ă n r ấ t nhi ề u cho vi ệ c theo dừi và qu ả n lý HS-SV.
Tr ướ c tỡnh hỡnh đ ú. Hàng thỏng GVCN bỡnh xột h ạ nh ki ể m cho sinh viờn d ự a trờn s ố bu ổ i đ i h ọ c trờn l ớ p và đ i ể m đạ t đượ c qua cỏc k ỳ ki ể m tra, bà[r]

Xã h i hi n ộ ệ ạ ả ữ ấ ề ứ ạ ấ ị ố ớ đ i n y sinh nh ng v n đ ph c t p và b t đ nh đ i v i con
ng i. N u con ng i kh ườ ế ườ ự ứ ượ ữ ứ ông có năng l c ng phó v t qua nh ng thách th c
đó thì r t d g p r i ro. Gi ấ ễ ặ ủ ụ ố ườ ọ ở áo d c kĩ năng s ng cho ng i h c đang tr thành
m t nhi m v qua[r]

90 CÂU TRẮC NGHIÊM L ̣ Ý THUYẾT KẾ TOÁN NGÂN HÀNG
(KÈM ĐÁP ÁN)

(Đáp án là dòng in nghiêng)
Phần A: Tổng quan vềNgân Hàng vàKTNH : 27 câu
Câu 1.Trong hach to ̣ án kếtoán thanh toán qua ngân hàng, nguyên tắc
nào quan trong nh ̣ ất?
A) Hach to ̣ án chuyển khoản, trích tiền từ
t[r]

năm 2020 của Chính phủ quy định mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, chúng tôi nhận thấy có đủ các điều kiện được giảm mức đóng vào Quỹ b[r]

c) Mức 3.430.000 đồng/tháng, áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng III... Địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu vùng được quy định theo đơn vị hành chính cấp quận,[r]

Người quản lý các lớp dạy thêm ở cấp học, bậc học nào phải có trình độ tối thiểu đạt chuẩn tương ứng theo quy định đối với giáo viên của cấp học, bậc học đó; có đủ sức khỏe, không trong [r]

Đồng ý tiếp tục áp dụng phụ cấp thu hút bằng 50% mức lương hiện hưởng cộng phụ cấp chức vụ lãnh đạo và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) đối với công chức, viên chức và người lao độ[r]

Những yêu cầu mới này đặt ra đòi hỏi ở đội ngũ GV GDCD ở các trường THPT phải được đào tạo, bồi dưỡng bổ sung, cập nhật các kiến thức Kinh tế học đại cương thông qua các chương trình tập huấn.
Giáo dục pháp luật trong chương trình GDCD là quá trình tác động sư phạm có mục đích, có kế hoạch giú[r]

LỜI NÓI ĐẦU Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo Thông tư số 222019TTBGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau: Điều 2. Mục đích và nguyên tắc của Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp g[r]

LỜI NĨI ĐẦU
Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo
Thơng tư số 22/2019/TT-BGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau:

LỜI NÓI ĐẦU Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo Thông tư số 222019TTBGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau: Điều 2. Mục đích và nguyên tắc của Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp g[r]

Trả lời công văn số 382/SLĐTBXH-LĐ ngày 12/01/2012 của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố Hồ Chí Minh về xây dựng thang lương, bảng lương, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
Theo quy định tại điểm a và điểm c, khoản 3, Điều 4 Thông tư số 23/2011/TT-BLĐTBXH ngày 16/[r]

LỜI NÓI ĐẦU Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo Thông tư số 222019TTBGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau: Điều 2. Mục đích và nguyên tắc của Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp g[r]

LỜI NÓI ĐẦU
Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo Thông tư số 222019TTBGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau:
 Điều 2. Mục đích và nguyên tắc của Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp[r]

LỜI NÓI ĐẦU
Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo Thông tư số 222019TTBGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau:
 Điều 2. Mục đích và nguyên tắc của Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp[r]

LỜI NÓI ĐẦU
Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp giỏi theo Thông tư số 222019TTBGDĐT ngày 20 tháng 12 năm 2019 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) được điều chỉnh với một số nội dung sau:
 Điều 2. Mục đích và nguyên tắc của Hội thi giáo viên dạy giỏi, giáo viên chủ nhiệm lớp[r]

Trường hợp người lao động đã qua học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) thì mức lương thấp nhất phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng. Mức lương của ng[r]