và t ch u trách nhi m v ho tăđ ng kinh doanh c aămình.ălàmăđ căđi uăđó,ăm idoanh nghi p ph i tìm ra cho mình m tă h ngă điă thíchă h p,ă môiă tr ng kinh doanhc a riêng mình.Vì v y,ă đ t ngă s c c nh tranh, ti p t c t n t i và phát tri n, các doanh nghi pph i quană tâmă đ n vi c ho chă đ nh và[r]
bộ công nhân viên…..3.3. KIẾN NGHỊ3.3.1. Với Chính phủ- Chính phủ đã có chư ng trình trợ giúp các doanh nghiệp trênnhiều lĩnh vực, tuy nhiên cần có chính sách cụ thể và thiết thực h nnữa, nhất là chính sách tín dụng cụ thể: Có chính sách hỗ trợ thíchhợp về vốn, lãi suất, điều kiện vay vốn,….- Cần cụ[r]
Chl u đ ngng 3: M t s gi i pháp tài chính nh m nâng cao hi u qu s ế ng v ncông ty.M c dù đư h t s c c g ng, song do trình đ lý lu n và nh n th c có h n nên đtài nghiên c u này ch c ch n không tránh kh i nh ng sai sót và h n ch . Em r t mongnh n đ c s góp ý c a các th y cô trong khoa kinh t qu[r]
yăđ nhăth c hi nă TMă ăb ;yăđinh l ăbáoăcáoă TMăchiăti t và trình th măđ nh,Nh nă ét: Vi c th c hi n l ăbáoăcáoă TMă n cătaătrongăgiaiăđo nănàyăđưăch măh năcácăn c trên th gi i m tăb c.ă i ăđóăđưăgâyăn năm t s hóă h năvàăb t c p, nhăh ngđ n k t qu c a vi c th c hi nă TM,ăănh ă à:- Ph n l n các d ánă[r]
tôi .Tôi bước v o sư phạ toán với nền tảng iến thức vô cùng t t .Ngay tôi ượctạp chí ăng 1 b i trên chuyên ục ề ra ỳ n y tôi rất vui sướng , hông tả nỗi .Đthời iể nă 2008 , hi tôi chỉ 1 sinh viên nghèo c a trường , iều iệnhọc t p hông c ,sinh viên cao ẳng như tôi viết b i cho 1 tạp chí toán họciềuvi[r]
GVHD: ThS. L ê Thị Ngọc Hằn g19Thực Trạng V à G iải Pháp Nhằ m Nâng C ao Hiệu Q uả Q uản Trị Nguồn Nhân Lực Cho Khác h Sạ n Thái Thiên 2 Tại TP. HCMTrong mỗi khách sạn đều có bộ phận quản lý tiền lư ơng về thu nhập, quỹlư ơng, phân phối quỹ lư ơng cho từ ng lao động.1.3.2 Ý nghĩa của quản trị nguồn[r]
đe- Giáo viên trong quá t ình ên ớại hiệu qu. hhát huy đ- Giá viên hdùng dạy họ .nói nhiềut nh t hà gi dạy vẫn hủ t ẻ.thấy hết v i t ò qu n t ọng ủ việử dụng đồNhất à hình nh inh họ , d đó òn nhiều hạn hế, ấtkh i thá và ử dụng đồ dùng.11trongKh i tháôi t ng xung qu nh ng y t ng ớ để v n dụng[r]
biÕn vÞ vµ biÕn d¹ng cña c¸c ®¸C¸c líp ®¸bÞ uèn cong6C¸c líp ®¸ bÞ chia c¾t, dÞch chuyÓn7Sù biÕn d¹ngcña c¸ckho¸ng vËttrong ®¸8III. Lớp đá và thế nằm của lớp đá1. Lớp đá và tính phân lớpLớp đá là đơn vị cơ bản của cấu tạo các đá trầm tích, là một thểđịa chất t-ơng đối đồng nhất có hai mặt son[r]
0.70Hệ số thanh toán nhanh củ Bibica năm 2005 là 0.47 thấp hơ rấ nhiều so vớKinh ô là 1.25 và cũ g thấp hơn Hả Hà là 0.60 iều này cho biế rằ g Bibicacũ g như Hả hà ều không ủ khả năng thanh toán nhữ khoả nợ ngắ hnếu không vay thêm và bán hàng tồ kho. Trong ba doanh nghiệp ngành bánhkẹ[r]
không cao ở thị trường khác.• Các nhân tố tự nhiênĐây là yếu tố khách quan có ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng sản phẩm: Baogồm vị trí địa lý, thời tiết khí hậu, nhiệt độ, độ ẩm, mưa, gió… ở nơi sản xuất cũngnhư nơi tiêu dùng.Các nhà quản trị cần nắm rõ đặc điểm về sản phẩm của Công ty mình để lựa[r]
24. Quốc hội (2012), Bộ luật Lao động, Hà Nội.25. Quốc hội (2014), Luật Doanh nghiệp, Hà Nội.26. Nhân Thị Lệ Quyên (2009), Pháp luật về thương lượng tập thể trong laođộng ở Việt nam, Luận văn Thạc sĩ luật học, Trường Đại học Luật Hà Nội.27. Trường Đại học Luật Hà Nội (2014), Giáo trình Luật Lao động[r]
hướng quy hoạch sử dụng hợp lý tài nguyên thiên nhiênphố Hồ Chí Minh, Vũng Tàu, Huế, Đà Nẵng. Kết quả nghiên cứu này đã chỉ rađược: khả năng rủi ro cao cho con người (khoảng 17 triệu người trong đó có 14triệu người thuộc đồng bằng sông Cửu Long chịu tác động của lũ lụt hàng năm); tàinguyên (khoảng 1[r]
Tiền lương là một phạm trù kinh tế tổng hợp, nó luôn được xã hội quan tâm bởi ý nghĩa kinh tế và xã hội to lớn của nó. Tiền lương, tiền thưởng có ý nghĩa vô cùng quan trọng đối với người lao động vì nó là nguồn thu nhập quan trọng giúp đảm bảo được cuộc sống của bản thân và gia đình họ. Đối với mỗi[r]
quản lý chi NSNN rất đa dạng, liên quan đến nhiều lĩnh vực của đời sống xã hộinhư đầu tư, chuyển giao thu nhập, tài trợ, …. Hơn nữa, các chủ thể nhận trợ cấp tiềntừ ngân sách đều có động cơ muốn nhận được nhiều hơn, trong khi đó thu ngân sáchcó hạn nên thường xuyên tồn tại mâu thuẫn giữa nhu cầu đòi[r]
được tôn trọng và bảo vệ (quyền bất khả xâm phạm) về tự do thân thể (Điều 20) vàquyền tự do đi lại (Điều 23) được ghi nhận trong Hiến pháp năm 2013… Đó được9coi là những quyền cơ bản, quan trọng của con người được Hiến pháp và pháp luậtbảo vệ trong trường hợp thông thường. Tuy nhiên, do tính chất kh[r]
để nắm giữ chéo sở hữu công ty của nhau. Thực chất, hình thức này mang tính liênminh hơn là sáp nhập. Đây là trường hợp Tập đoàn News Corp. của nhà tỷ phúMurdoch đang cân nhắc bán lại mạng xã hội ảo MySpace để đổi lấy 25% cổ phầncủa Yahoo (tương đương 12 tỷ USD). Nếu nhìn nhận MySpace như khoản tiền[r]
Đề tài “Nghiên cứu đặc điểm sinh trưởng phát triển, ảnh hưởng của chất điều hòa sinh trưởng và biện pháp khoanh vỏ đến khả năng ra hoa, đậu quả và năng suất của giống vải chín sớm Bình Khê tại Uông Bí, Quảng Ninh” được thực hiện từ năm 2008 đến 2011. Trong quá trình thực hiện đề tài, tôi đã nhận đượ[r]
phủ rừng năm 1900 là 21 triệu ha (70% diện tích đất); vào năm 2005, điều nàyđã giảm đến 7 triệu ha (23%). Tuy nhiên việc loại bỏ các khu rừng nguyên sinhkhông nên, chủ yếu gán cho quá trình mở rộng; thay vào đó, việc khai thác banđầu lại làm suy thoái rừng thứ sinh và đồng cỏ. Điều này đã làm tăng s[r]