QUẢN TRỊ HOẠT ĐỘNG KDQT

Dịch vụ kho bãi: Kinh doanh kho bãi, bốc xếp, bảo quảnvà vận tải các loại hàng hoá và một số dịch vụ kho bãi gia tăng.e. Hoạt động của Trung tâm còn độc lập, thiếu tính liên kếtvới các đơn vị Trung tâm các miền, các cơ quan hữu quan liên quan.Theo xu hướng hiện nay, mỗi doanh nghiệp cần tập t[r]

Slide Quản trị rủi ro_ VCUChương 1 TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ RỦI RO 1.1.Rủi ro trong kinh doanh1.2. Khái niệm và quá trình quản trị rủi ro1.3. Các nguyên tắc quản trị rủi ro 1.4. Mối quan hệ giữa quản trị rủi ro và quản trị hoạt động kinh doanh của doanh nghiệpChương 2 NHẬN DẠNG VÀ PHÂN TÍCH  RỦI RO2[r]

•+ Các yếu tố kỹ thuật và công nghệ ;+ Các yếu tố văn hóa ; tập quán;+ Các yếu tố của khuôn khổ pháp lý .- Từ bên trong : 1 DN chịu ảnh hưởng rất lớn về khả năng sángkiến, trình độ nghiên cứu, sản xuất,thương mại hóa, phânphối.., đặc biệt ở cách tiếp cận này, người ta còn đề cập đếnsự hạn hẹp về năn[r]

+ Với mục tiêu chiến lược của doanh nghiệp: Quản trị nhân lực khôngcó mục đích tự thân mà chỉ là một phương tiện, công cụ giúp nhà quản trị đạtmục tiêu chiến lược của tổ chức một cách có hiệu quả nhất. Nó giúp tổ chứcđảm bảo cả số lượng và chất lượng nhân lực cho các hoạt động t[r]

Tính cấp thiết của đề tài
Thị trường chứng khoán Việt Nam đã đi vào hoạt động được hơn 10 năm và đang từng bước khẳng định vị trí quan trọng của mình trong nền kinh tế thị trường. Với vai trò là một kênh huy động vốn trung và dài hạn không thể thiếu trên thị trường, TTCK Việt Nam đã có tốc độ tăng[r]

Câu 1: Quản trị là gì? Các chức năng cơ bản của hoạt động quản trị?
Tình huống: “Có nhận định: ngành A là một ngành dịch vụ phi lợi nhuận. Vì vậy không cần phải học quản trị học”. Bạn nghĩ sao về ý kiến này.
Khái niệm: Quản trị là sự tác động liên tục có tổ chức, có định hướng của chủ thể quản trị[r]

Đối với mỗi doanh nghiệp nói chung hoạt động quản trị nhân lực đóng vai trò quan trọng tới sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Hoạt động quản trị nhân lực có ảnh hưởng trực tiếp đến cán bộ công nhân viên trong mỗi doanh nghiệp. Vì thế với cơ sở lý thuyết và kết hợp nghiên cứu thực tế từ CÔNG TY[r]

Đối với mỗi doanh nghiệp nói chung hoạt động quản trị nhân lực đóng vai trò quan trọng tới sự phát triển bền vững của doanh nghiệp. Hoạt động quản trị nhân lực có ảnh hưởng trực tiếp đến cán bộ công nhân viên trong mỗi doanh nghiệp. Vì thế với cơ sở lý thuyết và kết hợp nghiên cứu thực tế từ CÔNG TY[r]

Phân tích hoạt động quản trị chất lượng thuốc tại trung tâm kiểm nghiệm quảng ninh năm 2010 Phân tích hoạt động quản trị chất lượng thuốc tại trung tâm kiểm nghiệm quảng ninh năm 2010 Phân tích hoạt động quản trị chất lượng thuốc tại trung tâm kiểm nghiệm quảng ninh năm 2010 Phân tích hoạt động quản[r]

Phân tích việc triển khai hoạt động quản trị chất lượng thuốc tại trung tâm kiểm nghiệm quảng ninh năm 2010 Phân tích việc triển khai hoạt động quản trị chất lượng thuốc tại trung tâm kiểm nghiệm quảng ninh năm 2010 Phân tích việc triển khai hoạt động quản trị chất lượng thuốc tại trung tâm kiểm ngh[r]

Rủi ro luôn đi liền với mọi hoạt động kinh doanh, vì vậy một hệ thống quản trị rủi ro tốt là cơ sở cho sự thành công của mọi doanh nghiệp, đặc biệt trong hoạt động kinh doanh của ngân hàng với đặc thù rủi ro cao, quản trị rủi ro lại càng đóng vai trò quan trọng cho sự an toàn và hiệu quả. Hiện nay,[r]

Công tác quản trị marketing tại siêu thị Minh Hoa. Các hoạt động trong công tác quản trị marketing tại siêu thị những điểm mạnh, điểm yếu còn tồn tại tại siêu thị Minh Hoa. Từ đó đề ra những biện pháp khắc phục để hoàn thiện công tác quản trị Marketing tại siêu thị.

MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU 1
Phần 1: GIỚI THIỆU CHUNG VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN BÁNH KẸO HẢI HÀ 3
1. Thông tin chung về doanh nghiệp 3
2. Quá trình hình thành và phát triển của doanh nghiệp 5
2.1. Giai đoạn từ 19591961 5
2.2. Giai đoạn 19621966 5
2.3. Giai đoạn 19671991 5
2.4. Giai đoạn 19922002 6
2.5. Giai đoạn[r]

Tiểu luận Môn học Quản trị thông tin Hệ Vừa làm vừa học Trường ĐH KHXHNV
LỜI NÓI ĐẦU
Ngày nay, với tốc độ phát triển vũ bão của công nghệ và sự bùng nổ thông tin trên thế giới, thông tin vẫn luôn được coi là một trong những loại tài sản quan trọng nhất đối với mỗi quốc gia, mỗi cơ quan, tổ chức. T[r]

Quản trị kinh doanh là việc thực hiện các hành vi quản trị quá trình kinh doanh để duy trì, phát triển công việc kinh doanh của một hoặc một số doanh nghiệp trong một ngành nào đó.
Trong kinh doanh, quản trị bao gồm việc cân nhắc, tạo ra hệ thống, quy trình và tối đa hóa hiệu suất hoặc và quản lý ho[r]

I. KHÁI QUÁT VỀ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP.
1. Giới thiệu khái quát về doanh nghiệp.
1.1 Quá trình hình thành và phát triển của DN.
1.2 Chức năng, nhiệm vụ của DN.
1.3 Sơ đồ cơ cấu tổ chức.
1.4 Ngành nghề kinh doanh của DN.
2. Tình hình sử dụng lao động của DN.
2.1 Số lượng, chất lượng la[r]

Hoạt động quản trị quan hệ khách hàng tại Công ty Cổ phần Dịch vụ hàng hóa hàng khôngHoạt động quản trị quan hệ khách hàng tại Công ty Cổ phần Dịch vụ hàng hóa hàng khôngHoạt động quản trị quan hệ khách hàng tại Công ty Cổ phần Dịch vụ hàng hóa hàng khôngHoạt động quản trị quan hệ khách hàng tại Côn[r]

MỞ ĐẦU

1. Tính cấp thiết của đề tài
Hoạt động tín dụng là hoạt động mang lại lợi nhuận chủ yếu cho các ngân
hàng thương mại, nhưng cũng hàm chứa nhiều rủi ro. Rủi ro tín dụng có thể tác
động rất lớn đến các hoạt động kinh doanh khác, gây tổn hại đến uy tín và vị thế của
ngân hàng.
Tăng[r]

MỤC LỤC

LỜI CAM ĐOAN 3
LỜI CẢM ƠN 4
BẢNG KÊ CHỮ VIẾT TẮT 5
MỞ ĐẦU 1
Chương 1. MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 4
1.1 Khái niệm quản trị nhân sự 4
1.2. Mục tiêu của quản trị nhân sự 5
1.3Vai trò của công tác quản trị nhân sự 6
1.4 Tính chất của quản trị nhân sự 7
1.5 Nội[r]

HOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ QUAN HỆ KHÁCH HÀNGTHÔNG QUA PHƯƠNG TIỆN ĐIỆN TỬ (ECRM) TẠI MUACHUNG.VNHOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ QUAN HỆ KHÁCH HÀNGTHÔNG QUA PHƯƠNG TIỆN ĐIỆN TỬ (ECRM) TẠI MUACHUNG.VNHOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ QUAN HỆ KHÁCH HÀNGTHÔNG QUA PHƯƠNG TIỆN ĐIỆN TỬ (ECRM) TẠI MUACHUNG.VNHOẠT ĐỘNG QUẢN TRỊ QUAN HỆ KHÁCH[r]