PHÁT TRIỂN, BỒI DƯỠNG NHÂN TÀI TRONG DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ

Tìm thấy 10,000 tài liệu liên quan tới tiêu đề " Phát triển, bồi dưỡng nhân tài trong doanh nghiệp vừa và nhỏ":

PHÁT TRIỂN DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA TRONG NGÀNH CÔNG NGHIỆP HỖ TRỢ TT

PHÁT TRIỂN DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA TRONG NGÀNH CÔNG NGHIỆP HỖ TRỢ TT

điện tử, cơ khí, công nghệ,… triển khai nghiên cứu, thực nghiệm các đề tài, dự án gắnvới nhu cầu phát triển sản xuất các chủng loại vật liệu, chi tiết, linh phụ kiện, phụtùng,… phục vụ phát triển công nghiệp hỗ trợ.Thứ tư, xây dựng tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm theo hướng tiếp cận với[r]

27 Đọc thêm

Thực trạng phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ ngoài quốc doanh trên địa bàn thành phố Hà Nội

THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ NGOÀI QUỐC DOANH TRÊN ĐỊA BÀN THÀNH PHỐ HÀ NỘI

1. Tính cấp thiết của đề tài:
Nghị quyết Hội nghị Ban chấp hành Trung ương đã nhận định, chiến lược phát triển kinh tế xã hội bền vững được xây dựng trên quan điểm “lấy việc phát huy nguồn lực con người làm yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh và bền vững, tăng trưởng bền vững phải đặt trên cơ sở[r]

68 Đọc thêm

Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa trong lĩnh vực dịch vụ tại tỉnh vĩnh phúc

PHÁT TRIỂN DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA TRONG LĨNH VỰC DỊCH VỤ TẠI TỈNH VĨNH PHÚC

Đây là nguồn luận văn được tác giả sư tầm tư nhiều nguồn thư viện đáng tin cậy.
Luận văn chứa đầy đủ thông tin về lý thuyết cũng như số liệu đều chuẩn xác với tên đề tài nghiên cứu. Bố cục Luận văn được áp dụng theo chuẩn về hình thức lẫn nội dung.

112 Đọc thêm

CÔNG TÁC NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG GIÁO VIÊN TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚC SẠN HUYỆN MAI CHÂU TỈNH HÒA BÌNH

CÔNG TÁC NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG GIÁO VIÊN TRƯỜNG TIỂU HỌC PHÚC SẠN HUYỆN MAI CHÂU TỈNH HÒA BÌNH

MỞ ĐẦU
1. Lý do chọn đề tài.
Bước sang thế kỉ XXI, thế kỷ của nền kinh tế tri thức với sự phát triển mạnh mẽ của khoa học công nghệ . Để tiến kịp và hội nhập với xu thế phát triển nhanh của thế giới trong giai đoạn hiện nay đòi hỏi phải có nguồn nhân lực đủ năng lực, phẩm chất và có tính thích ứng[r]

38 Đọc thêm

PHÁT HIỆN VÀ BỒI DƯỠNG HỌC SINH GIỎI MÔN TIN HỌC 9

PHÁT HIỆN VÀ BỒI DƯỠNG HỌC SINH GIỎI MÔN TIN HỌC 9

1. ĐẶT VẤN ĐỀ
Trong giai đoạn đổi mới của đất nước, Đảng ta chủ trương đẩy mạnh hơn nữa công tác giáo dục, và coi đây là một trong những yếu tố đầu tiên, yếu tố quan trọng góp phần phát triển kinh tế xã hội. Mục tiêu của giáo dục là: “Nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực và bồi dưỡng nhân tài”.
Bồi[r]

21 Đọc thêm

TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ BỒI DƯỠNG HỌC SINH GIỎI THÔNG QUA DẠY PHẦN KIM LOẠI HÓA HỌC 12

TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ BỒI DƯỠNG HỌC SINH GIỎI THÔNG QUA DẠY PHẦN KIM LOẠI HÓA HỌC 12

Hiền tài là nguyên khí của quốc gia. Nguyên khí thịnh thì thế nước mạnh và hưng thịnh. Nguyên khí suy thì thế nước yếu mà thấp hèn”. Đó là nguyên lí sống còn để dựng nước và giữ nước của ông cha ta.
Ngày nay chúng ta đang sống trong kỉ nguyên của sự văn minh hiện đại cùng với sự phát triển như vũ b[r]

26 Đọc thêm

Triết lý về quản trị nhân sự trong tổ chức

Triết lý về quản trị nhân sự trong tổ chức

Trong bất cứ một doanh nghiệp hay một tổ chức, dù có tầm vóc lớn đến đâu, hoạt động trong lĩnh vực nào, yếu tố con người là một vấn đề quan trọng không ai phủ nhận được. Vì thế, việc quản trị con người, sử dụng con người, đặc biệt là sử dụng những nhân tài cần phải được giám đốc thực sự quan tâm, vì[r]

Đọc thêm

 TUYỂN CHỌN 10 NĂMTOÁN TUỔI THƠ CÁC ĐỀ THI TOÁN TIỂU HỌC

TUYỂN CHỌN 10 NĂMTOÁN TUỔI THƠ CÁC ĐỀ THI TOÁN TIỂU HỌC

Lời nói đầuOlympic Toán Tuồi thơ và Thi giải toán qua thư là hai hoạt động sôi nổi, thiết thực giúp cho phong tràodạy và học môn Toán của các trường Tiểu học trong cả nước. Cuộc thi này đã đánh thức hoạt động phát hiện vàbồi dưỡng nhân tài toán học. Chính từ các cuộc thi này tạp chí To[r]

15 Đọc thêm

THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP VẤN ĐỀ BỎ HỌC CỦA HỌC SINH TRUNG HỌC CƠ SỞ

THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP VẤN ĐỀ BỎ HỌC CỦA HỌC SINH TRUNG HỌC CƠ SỞ

Để một nền kinh tế phát triển bền vững thì nhân tố con người luôn đóng vai trò quyết định. Vì vậy, không chỉ Việt Nam mà tất cả các nước trên thế giới đều coi giáo dục là quốc sách hàng đầu. Cùng với xu hướng trên, Việt Nam luôn tạo mọi điều kiện để nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực, bồi dưỡng nhân[r]

29 Đọc thêm

ĐỀ TÀI: CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ NHÂN SỰ CỦA DOANH NGHIỆP VIỆT NAM TRONG THỜI KỲ HỘI NHẬP

ĐỀ TÀI: CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ NHÂN SỰ CỦA DOANH NGHIỆP VIỆT NAM TRONG THỜI KỲ HỘI NHẬP

Hiền tài là nguyên khí quốc gia
Muốn quốc gia hưng thịnh phải biết trọng dụng nhân tài. Muốn một công ty tốt phải biết bồi dưỡng tốt và tận dụng nguồn nhân lực tốt.
Hội nhập kinh tế khu vực và quốc tế ở Việt Nam diễn ra mạnh mẽ hơn bao giờ hết từ sau khi Việt Nam vinh dự trở thành thành viên của t[r]

43 Đọc thêm

Tuyển chọn, xây dựng và sử dụng bài tập hóa học nhằm phát triển năng lực vận dụng kiến thức cho học sinh huyện Điện Biên Đông, tỉnh Điện Biên (phần Hóa học Vô cơ – Hóa học 10 nâng cao)

TUYỂN CHỌN, XÂY DỰNG VÀ SỬ DỤNG BÀI TẬP HÓA HỌC NHẰM PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC VẬN DỤNG KIẾN THỨC CHO HỌC SINH HUYỆN ĐIỆN BIÊN ĐÔNG, TỈNH ĐIỆN BIÊN (PHẦN HÓA HỌC VÔ CƠ – HÓA HỌC 10 NÂNG CAO)

1. Lí do chọn đề tài
Nghị quyết Hội nghị lần thứ 8, Ban chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Việt Nam khóa XI về đổi mới căn bản, toàn diện Giáo dục và Đào tạo được Tổng Bí thư Nguyễn Phú Trọng ký và ban hành ngày 4112013 có nêu rõ:
1 Giáo dục và đào tạo là quốc sách hàng đầu, là sự nghiệp của Đảng,[r]

169 Đọc thêm

GP HOAN THIEN VA PHAT TRIEN NNL CTY LHC CHU HONG HANH

GP HOAN THIEN VA PHAT TRIEN NNL CTY LHC CHU HONG HANH

Năng lực của một doanh nghiệp được hình thành bởi các yếu tố như tài chính, cơ sở vật chất, tài sản vô hình, công nghệ, con người v.v… trong đó con người sẽ quản lý, sử dụng và khai thác các yếu tố còn lại. Chính vì vậy yếu tố con người là điều kiện đủ để quyết định sự tồn tại và phát triển của doan[r]

114 Đọc thêm

GIA ĐÌNH HIẾU HỌC

GIA ĐÌNH HIẾU HỌC

UBND XÃ GIỤC TƯNGNGHĨA VIỆT NAMHỘI KHUYẾN HỌC XÃHạnh phúc***CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦĐộc lập – Tự do –Giục Tượng, ngày 2 tháng3 năm 2009BÁO CÁO KẾT QUẢ CUỘC VẬN ĐỘNG XÂYDỰNGGIA ĐÌNH HIẾU HỌC NĂM 2008I. KHÁI QUÁT TÌNH HÌNHHiếu học là truyền thống tốt đẹp lâu đời của dântộc. Ngày nay, trong quá trình[r]

3 Đọc thêm

VÀI Ý GIÚP HỌC SINH NẮM VỮNG CÁCH GÕ ĐỆM THEO TIẾT TẤU, NHỊP, PHÁCH KHI HÁT

VÀI Ý GIÚP HỌC SINH NẮM VỮNG CÁCH GÕ ĐỆM THEO TIẾT TẤU, NHỊP, PHÁCH KHI HÁT

Đất nước ta đang chuyển dần sang thời kì thực hiện công nghiệp hố, hiện đại hố đất
nước và hội nhập quốc tế. Văn kiện Đại hội Đảng Cộng Sản Việt Nam nhiều khố đã nhấn
mạnh : Nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực, bồi dưỡng nhân tài và phát huy nguồn nhân
lực to lớn của con người Việt Nam là nhân tố quy[r]

6 Đọc thêm

PHƯƠNG PHÁP GIẢI MỘT SỐ DẠNG BÀI TẬP CHUYỂN ĐỘNG CƠ HỌC MÔN VẬT LÝ Ở CẤP THCS

PHƯƠNG PHÁP GIẢI MỘT SỐ DẠNG BÀI TẬP CHUYỂN ĐỘNG CƠ HỌC MÔN VẬT LÝ Ở CẤP THCS

Môn Vật lý là một trong những môn học quan trọng hấp dẫn và lý thú trong nhà trường phổ thông. Kiến thức Vật lý được áp dụng rộng rãi trong kỹ thuật và đời sống. Môn học này ngày càng coi trọng và ứng dụng thực tế, nhằm đáp ứng mục tiêu giáo dục đề ra Nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực, bồi dưỡng n[r]

28 Đọc thêm

TIỂU LUẬN CAO HỌC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO BỒI DƯỠNG Ở TRƯỜNG CHÍNH TRỊ

TIỂU LUẬN CAO HỌC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO BỒI DƯỠNG Ở TRƯỜNG CHÍNH TRỊ

Sinh thời, Chủ tịch Hồ Chí Minh đã dạy chúng ta: “Cán bộ là cái gốc của mọi công việc. Vì vậy, huấn luyện cán bộ là công việc gốc của Đảng” ... “Đảng phải nuôi dạy cán bộ, như người làm vườn vun trồng những cây cối qúy báu. Phải trọng nhân tài, trọng cán bộ, trọng mỗi một người có ích cho công việc[r]

51 Đọc thêm

Nâng cao chất lượng cho vay đối với Doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Ngân hàng Công thương Hà Tây

NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG CHO VAY ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ TẠI NGÂN HÀNG CÔNG THƯƠNG HÀ TÂY

Trong những năm gần đây, vai trò quan trọng của Doanh nghiệp vừa và nhỏ ngày càng được khẳng định. Với đặc trưng linh hoạt, thích nghi nhanh với sự thay đổi cung cầu trên thị trường, Doanh nghiệp vừa và nhỏ đã góp phần tạo việc làm, đa dạng hóa các hoạt động kinh tế và đóng góp vào tỷ trọng kim ngạc[r]

86 Đọc thêm

LUẬN văn THẠC sĩ QUẢN lý PHÁT TRIỂN đội NGŨ GIẢNG VIÊN TRƯỜNG đại học LAO ĐỘNG xã hội HIỆN NAY

LUẬN văn THẠC sĩ QUẢN lý PHÁT TRIỂN đội NGŨ GIẢNG VIÊN TRƯỜNG đại học LAO ĐỘNG xã hội HIỆN NAY

Lực lượng GV là nguồn nhân lực có vị trí đặc biệt trong sự nghiệp “nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực, bồi dưỡng nhân tài” cho đất nước và đổi mới “căn bản, toàn diện” về giáo dục. Nghị quyết Trung ương 2 khóa VIII đã chỉ rõ: “Giảng viên là nhân tố quyết định chất lượng của giáo dục và được xã hội[r]

Đọc thêm

LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ QUÁ TRÌNH GIÁO DỤC TRUYỀN THỐNG CHO HỌC SINH TRƯỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ Ở QUẬN HAI BÀ TRƯNG, THÀNH PHỐ HÀ NỘI

LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ QUÁ TRÌNH GIÁO DỤC TRUYỀN THỐNG CHO HỌC SINH TRƯỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ Ở QUẬN HAI BÀ TRƯNG, THÀNH PHỐ HÀ NỘI

Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI đã khẳng định Đổi mới căn bản, toàn diện nền giáo dục Việt Nam theo hướng chuẩn hóa, hiện đại hóa, xã hội hóa, dân chủ hóa và hội nhập quốc tế, Giáo dục và đào tạo có sứ mệnh nâng cao dân trí, phát triển nguồn nhân lực, bồi dưỡng nhân tài, góp phần quan trọng xây dự[r]

128 Đọc thêm

PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRÊN ĐỊA BÀN THỊ XÃ QUẢNG YÊN TỈNH QUẢNG NINH

PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRÊN ĐỊA BÀN THỊ XÃ QUẢNG YÊN TỈNH QUẢNG NINH

Mỗi tỉnh cần xây dựng cho mình một cơ cấu kinh tế hợp lý bảo đảmphát triển nhanh và thúc đẩy sự phát triển NNL, đồng thời tạo ra một cơ cấulãnh thổ trên cả khu vực hợp lý. Hiện nay, hầu như tất cả các địa phương gầnnhư có định hướng phát triển kinh tế và chuyển dịch kinh tế giống nhau,[r]

60 Đọc thêm