KHẢO SÁT HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY HỒNG QUẢNG

Phân tích thiết kế hệ thống quản lý nhân sự, tiền lương công ty TNHH một thành viên thăng long

Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương

Có sự tách bạch giữa mô hình vật lý và mô hình lôgic. Mô hình vật lý thường đượcdùng để khảo sát hệ thống hiện tại và thiết kế hệ thống mới. Mô hình lôgic dùng chotrong cả phần cứng và phần mềm. Chương trình được thể hiện dưới cùng dạngngôn ngữ thế hệ thứ tư (4GL) nên không cần[r]

I. Mô tả bài toán
 Biểu đồ phân cấp chức năng:
 Biểu đồ mức ngữ cảnh
 Biểu đồ mức đỉnh
II. Đặc tả và vẽ biểu đồ use case
 Biểu đồ use case chi tiết:
III. Biểu đồ lớp
IV. Biểu đồ trạng thái
V. Biểu đồ tuần tự
VI. Biểu đồ hoạt động
VII. Thiết kế giao diện tương ứng

MỤC LỤC

PHẦN MỞ ĐẦU 1
1. L ý do chọn đề tài. 1
1. Mục tiêu nghiên cứu: 2
2. Nhiệm vụ nghiên cứu 2
3. Phương pháp nghiên cứu 2
4. Kết cấu đề tài: 2
Chương 1: KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG HẠ TẦNG VÀ GIAO THÔNG (INTRACOM). 3
2.1. Khái quát chung về công ty Cổ phần đầu tư xây dựng hạ tầ[r]

MỤC LỤCMỞ ĐẦU11. Lý do chọn đề tài12. Mục tiêu nghiên cứu13. Nội dung nghiên cứu14. Phương pháp nghiên cứu25. Ý nghĩa của đề tài2CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ TIỀN LƯƠNG PHÒNG TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG QUẬN HOÀN KIẾM31.1.Quản lý nhân sự là gì?31.2.Mô hình quản lý nhân sự31.2.1.Lấy cá n[r]

Ngày nay tin học là một ngành khoa học phát triển mạnh mẽ cả về phần cứng lẫn phần mềm. Những năm gần đây các sản phẩm của ngành tin hoc được ứng dụng rộng rãi trên nhiều lĩnh vực mang lại nhiều hiệu quả thiết thực cho đời sống xã hội.Nó không những giải quyết những bài toán phức tạp trong kỹ thuật[r]

Chấm công• Là quá trình ghi lại quá trinh làm việc của nhân viên nhằm phục vụ cho vấn đề trả lương cũng như khen thưởng, kỉ luật.• Có hai cách chấm công chủ yếu là: chấm công bằng máy và chấm công bằng tay.• Việc chấm công được thực hiện công khai.• Việc chấm công dung theo quy định của pháp luật.